La escuela concede gran importancia a la colocación laboral de los graduados y ha establecido especialmente una "Oficina de Colocación Laboral" para ser responsable de las disposiciones laborales de nuestros graduados. Formas de lograr una evaluación de habilidades previa a la graduación, empleo con certificados, pasantías remuneradas y colocación laboral. Y establecer bases de empleo estables y a largo plazo en Nanjing, Suzhou, Wuxi, Shanghai y otros lugares. La oferta de graduados producidos por la escuela supera la demanda. Compromiso del colegio:
1. El colegio garantiza al 100% la inserción laboral de los alumnos con buena conducta y buena salud. Los especialistas en electrónica y electricistas serán responsables de enviarlos al Grupo Haier, al Parque Suzhou y a la Zona de Alta Tecnología para su colocación laboral.
2. Los estudiantes firman un "Acuerdo de Capacitación y Empleo" con los estudiantes y los padres al momento de la inscripción. Si los graduados no pueden conseguir un trabajo ese año, se reembolsarán todas las tasas de matrícula.
3. Si no está satisfecho con su trabajo actual dentro de los cinco años posteriores a su graduación, la escuela continuará recomendándolo y colocándolo en un trabajo.