Entre las siguientes afirmaciones sobre los tres pilares de la economía del comportamiento: 1. Efecto anclaje. 2. Contabilidad mental. 3. Teoría de la perspectiva.
"Los tres pilares de la economía del comportamiento incluyen:
(1) Efecto de anclaje. El efecto de anclaje significa que cuando las personas necesitan hacer estimaciones cuantitativas de un evento, tomarán ciertas medidas específicas. valores como valor inicial, el valor inicial controla el valor estimado como un ancla.
(2) La contabilidad mental significa que las personas clasifican inconscientemente la riqueza en diferentes categorías. Las cuentas se administran utilizando diferentes métodos contables y mentales. reglas de operación.
(3) La teoría de la perspectiva significa que en la vida real, el comportamiento de elección de las personas a menudo se ve afectado por los individuos. Debido a la influencia de las preferencias, las normas sociales y los conceptos y hábitos, es posible que la toma de decisiones no. Maximizar necesariamente los rendimientos esperados.
2. Tres pilares: Teoría de la perspectiva, efecto de anclaje y contabilidad mental.
2.1 Teoría de la perspectiva:
La teoría de las perspectivas revela desde una perspectiva psicológica cómo responden las personas a las “ganancias” y las “pérdidas”.
Varios estados psicológicos irracionales y patrones de comportamiento.
La teoría de las perspectivas incluye principalmente varios. conceptos: efecto de certeza, efecto de reflexión, aversión a las pérdidas y dependencia de referencia. /p>
Efecto de certeza: cuando las personas enfrentan retornos deterministas y retornos probabilísticos, la mayoría de las personas elegirán retornos deterministas (cuando se encuentran en un estado de retornos, la mayoría de las personas lo están). aversión al riesgo)
Por ejemplo, lotería (ingresos inciertos) y compre uno y obtenga otro gratis (compre una botella, obtenga otro gratis, jaja, este es un ingreso determinado), definitivamente elegirá lo último <. /p>
Por ejemplo, la empresa A le ofrece un salario de 30.000 yuanes y un bono de fin de año de 14 yuanes. La empresa B le dará opciones con un salario de 10.000 yuanes. dispuesto a elegir lo primero, porque las opciones son rentabilidades probabilísticas y todas son apuestas.
Tienes un pájaro en la mano “Es mejor que dos pájaros en el bosque”, “Es mejor cosechar el. trigo del año en curso que cosechar el próximo otoño", "Dibujar cien grandes zarpas de oso no es tan bueno como un bono de fin de año", etc.