¡El lugar del examen general es Changsha, la capital provincial!
El folleto de contratación de la provincia de Hunan 2009 es el siguiente:
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Selección de objetos y condiciones
.Los candidatos transferidos deben ser graduados de pregrado y posgrado a tiempo completo de colegios y universidades ordinarios en 2009, y deben cumplir con las siguientes condiciones básicas:
1. la Liga, un miembro del partido o * *, han sido calificados como "Tres buenos estudiantes", "Excelentes cuadros estudiantiles", "Excelentes miembros del partido" y "Excelentes miembros de la liga" al menos una vez durante los años de pregrado y posgrado;
2. Tener un cierto nivel de teoría política y organización y coordinación, síntesis de escritura, habilidades de expresión lingüística, potencial prometedor y de desarrollo, y servir como líder estudiantil por encima de la clase.
3. rendimiento académico, los estudiantes de pregrado o posgrado deben obtener el título correspondiente;
4. Estoy interesado en trabajar a nivel de base, dispuesto y obedecer las tareas de la organización.
5. salud, estudiantes de pregrado menores de 25 años (nacidos después de 1984), estudiantes de maestría menores de 28 años (nacidos después de 1981), con 365.438 estudiantes de doctorado o menos.
En tercer lugar, procedimiento de selección
1. Recomendación y matrícula escolar. La recomendación de los estudiantes seleccionados es responsabilidad del Departamento de Organización del Comité del Partido de la Universidad, con la cooperación de la Oficina de Asuntos Estudiantiles (Departamento), la Oficina de Empleo para Graduados y la Organización del Partido de la Facultad (Departamento). Pasos recomendados: (1) La escuela realiza una amplia publicidad y movilización, y los estudiantes escriben sus propias solicitudes por escrito, indicando su destino de transferencia personal. (2) La organización del partido de la universidad (departamento) recomendará candidatos al departamento de organización del comité del partido de la escuela (universidad) en función de las condiciones de selección y el desempeño y los deseos personales de los estudiantes actuales. (3) El Departamento de Organización del Comité del Partido, la Oficina de Asuntos Estudiantiles (Departamento) y la Oficina de Empleo para Graduados de cada escuela (universidad) deben controlar estrictamente, revisar cuidadosamente y seleccionar a los candidatos recomendados de cada escuela (departamento) de acuerdo con las condiciones de transferencia. y determinar la lista y cantidad de candidatos recomendados. Sin límite. Los objetos recomendados no se pueden recomendar a dos o más ciudades y estados al mismo tiempo. Los objetos recomendados deben completar el "Formulario de recomendación para graduados destacados de la provincia de Hunan que serán transferidos a ciudades (calles)". La organización del partido de la universidad (departamento) y el comité del partido de la escuela (universidad) deben verificar cuidadosamente los materiales relevantes. y formular recomendaciones.
2. Examen de reclutamiento. El examen incluye una prueba escrita y una entrevista. Los puntajes de las pruebas escritas y de las entrevistas se convierten en puntajes integrales a una tasa del 50%. El examen escrito es organizado e implementado por el Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido. Las materias del examen escrito son la Prueba de Aptitud Vocacional Administrativa y el Ensayo de Solicitud, y los puntajes de las dos materias se convierten en el puntaje total del examen escrito con un descuento del 50%. Esta prueba escrita no especifica libros de revisión. El alcance de la prueba escrita se basa en el "Plan de estudios del examen de la función pública para el examen anual de 2009 de las agencias centrales y sus agencias directamente afiliadas".
El Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido, el Departamento Provincial de Personal y el Departamento Provincial de Educación delinean uniformemente la puntuación general aprobatoria del examen escrito. Con base en el puntaje total de la prueba escrita, los candidatos para la entrevista serán seleccionados desde puntajes altos hasta puntajes bajos entre aquellos que solicitaron la misma ciudad o estado en una proporción de 1:2.
En la etapa de entrevista, los solicitantes deben presentar el "Formulario de recomendación para graduados destacados transferidos a ciudades (calles) en la provincia de Hunan" (por triplicado), que será revisado y firmado por el Departamento de Organización del Partido de la universidad (departamento) y el Departamento de Organización del Comité del Partido Escolar (los estudiantes universitarios de fuera de la provincia pueden ser firmados por el departamento de orientación laboral para graduados. También proporcione la tarjeta de identificación original y la tarjeta de identificación de estudiante, y 4 tarjetas recientes de 1 pulgada). Fotografías en color con el mismo fondo y sin sombrero. El trabajo de entrevista es organizado e implementado por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido. Las entrevistas están principalmente estructuradas y tienen lugar en la primera quincena de abril. Las preguntas de la entrevista deben basarse en las características del trabajo municipal y la situación real del trabajo de base, centrándose en examinar la capacidad, la calidad, el potencial de desarrollo y las características de personalidad del solicitante.
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