2. Categoría 2: Materiales autobiográficos; materiales de informes de asuntos personales.
3. La tercera categoría: materiales de inspección, evaluación y tasación;
4. Categoría 4: Materiales de grado académico; materiales de calificación profesional (puestos); materiales para la evaluación (empleo) de puestos profesionales y técnicos (títulos); materiales que reflejan el nivel académico de la investigación científica; formularios de evaluación positiva.
5. Categoría 5: Materiales de revisión política; materiales para cambiar o confirmar nombre, origen étnico, lugar de origen, nacionalidad, fecha de nacimiento, hora de afiliación al Partido y a la Liga Juvenil, horario de trabajo y otros materiales. .
6. Categoría Seis: Materiales formados durante la construcción de organizaciones de partidos y ligas.
7. Categoría 7: Materiales de elogio y recompensa.
8. Categoría 8: Materiales relacionados con el derecho y la disciplina.
9. Categoría 9: materiales de reclutamiento y empleo; materiales de nombramiento, remoción, transferencia, adjudicación y colocación de soldados retirados (reinstalación) y materiales de retiro (renuncia); materiales sobre beneficios para el extranjero (materiales ambientales); materiales formados por el Congreso del Partido, el Congreso del Pueblo, las reuniones de la CCPPCh, las reuniones de representantes de organizaciones populares y de masas y las reuniones de representantes del partido democrático.
10, Categoría 10: Exámenes de salud y materiales de manipulación de accidentes laborales; presentación y revisión de materiales de trabajo del expediente del personal.
Datos ampliados:
Requisitos de documentación
Los archivos de personal son una característica importante del sistema de gestión de personal de mi país. Son prueba de identidad personal, educación, calificaciones, etc. Están estrechamente vinculados con los salarios personales, la seguridad social laboral y las relaciones organizativas, tienen efecto legal y son una base importante para registrar las trayectorias de vida.
Los archivos de los estudiantes universitarios son una parte integral de los archivos de personal nacional. Son verdaderos registros históricos de la vida, el estudio y las diversas prácticas sociales de los estudiantes universitarios. Son la base principal para el futuro empleo de los estudiantes universitarios. Selección, nombramiento y evaluación de diversas unidades. Para las instituciones públicas, los archivos de personal son muy importantes.
Instituciones que brindan servicios de almacenamiento de archivos, mercados de talentos locales, mercados de talentos de distrito y condado, oficinas de subdistrito, etc. De acuerdo con la "Ley de Archivos", el "Reglamento sobre el trabajo de archivos de cuadros" de mi país, las "Disposiciones provisionales sobre la gestión de expedientes de personal móvil" y otras leyes y reglamentos, los expedientes personales de los graduados son información pública gestionada obligatoriamente por el Estado de conformidad con con la ley, y los individuos no pueden retenerlos ni destruirlos. ?
Si el archivo se pierde, es necesario reemplazarlo, es decir, el titular del certificado debe regresar a la escuela primaria, secundaria, preparatoria, universidad y lugar de trabajo original para complementar la certificación relevante. materiales, porque si el expediente no es archivado afectará su afiliación partidaria, estudios superiores y evaluación de títulos profesionales, examen de ingreso a posgrado, seguro laboral y futuros trámites de jubilación, estudios en el extranjero, etc. Si tiene la intención de realizar el examen de servicio civil, sus archivos deben mantenerse en buen estado.
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu-Archivos de personal