Los niveles generales de los puestos de la empresa, desde grandes a pequeños, son los siguientes:
1 Presidente, nivel de presidente (3 niveles: presidente senior, presidente, vicepresidente), el director ejecutivo debe informar. Informar al Consejo de Administración.
2. Presidente, Presidente (4 niveles: Presidente Senior, Presidente, Vicepresidente Senior, Vicepresidente), reporta al CEO.
3. Director general (2 niveles - director general, subdirector general).
4. Director (equivalente a Gerente de Proyecto. Los gerentes de proyecto de algunas empresas nacionales solo pueden considerarse comercializadores de proyectos, y el director de una película también es Director, por lo que puede conocer las capacidades de un proyecto. gerente).
5. Gerente (3 niveles - gerente senior, gerente, subgerente).
6. Director, supervisor (3 niveles, director senior, director, subdirector).
7. Líder de equipo, líder de línea (2 niveles, líder de equipo, líder adjunto de equipo).
8. Trabajadores empleados ordinarios (se pueden bloquear en 2-3 niveles).
Información ampliada:
Chairman (inglés: Chairman of the board, denominado Chairman, llamado Chairman en Japón y Corea del Sur), también se traduce como Chairman of the Board of Directors . Se refiere al máximo líder de una empresa, quien lidera la junta directiva. El presidente también es uno de los directores y es elegido por el consejo de administración. Representa al consejo de administración en la conducción de la dirección y la estrategia de la empresa.
El presidente es el máximo directivo de una empresa o institución, elegido por el consejo de administración, y lidera el consejo de administración como máximo representante de los intereses de la empresa.
Sus responsabilidades son de carácter organizativo, coordinador y representativo. El poder del presidente está dentro del ámbito de las responsabilidades del consejo de administración. No gestiona los negocios específicos de la empresa y, por lo general, no toma decisiones personales. Sólo disfruta de los mismos derechos de voto que los demás directores cuando el consejo de administración se reúne o en una reunión especial. Se reúne el comité de la junta directiva. El poder del Director General proviene de él. Sólo él tiene el poder supremo para convocar la junta directiva y destituir al Director General. Tiene poder administrativo.
El Presidente (Chairman) puede remover de su cargo a cualquier persona en cualquier momento, excepto Directores (Miembro de la Junta) y Supervisores (Miembro de la Junta de Supervisores), debido a que Directores y Supervisores no son empleados de la empresa, sino el amo y árbitro de la empresa. También lleva a la empresa a realizar estrategias estratégicas correctas y completar las tareas laborales.
Enciclopedia Baidu: clasificación y calificación de puestos