La Universidad Southwest Jiaotong es una universidad doble de primera clase, 211, clave nacional, destacada, calificada en investigación científica y una universidad del Plan Doble Millón evaluada por el Ministerio de Educación. La Universidad Southwest Jiaotong es una universidad pública formal de pregrado y las calificaciones académicas de sus graduados son reconocidas a nivel nacional. La escuela comenzó en el Northern Railway College, que entró en China en 1896, y se hizo famosa en el país y en el extranjero junto con la Universidad Tangshan Jiaotong, conocida como la "Cornell del Este". En 1964, la escuela se trasladó a Emei y fue nombrada Universidad Southwest Jiaotong en 1972. En 2000, la escuela pasó a depender del Ministerio de Educación.
La Universidad Southwestern Jiaotong es una muy buena universidad de pregrado. Según el ranking de ciencias blandas de las universidades chinas, la Universidad Southwest Jiaotong ocupa el puesto 52 en el país en 2022. La Universidad Southwest Jiaotong ocupa el puesto 51 en el país en 2021; la Universidad Southwest Jiaotong ocupa el puesto 53 en el país en 2020.
A juzgar por las clasificaciones de la Universidad Southwest Jiaotong en los últimos tres años, el estatus de la Universidad Southwest Jiaotong entre las 2.756 universidades de todo el país no es bajo. La Universidad Southwest Jiaotong no se está quedando atrás, su reputación no es alta y está empeorando. La Universidad Southwest Jiaotong no solo es una mala universidad, sino también una buena universidad.
Las perspectivas de empleo de la Universidad Southwest Jiaotong
Las perspectivas de empleo de la Universidad Southwest Jiaotong son muy brillantes, porque la Universidad Southwest Jiaotong es una universidad 985, 211 y la calidad general de la enseñanza, la enseñanza y los certificados de graduación son todos muy valiosos. Si puedo graduarme con éxito de la Universidad Southwest Jiaotong, no creo que tenga que preocuparme en absoluto por encontrar un trabajo.
A juzgar por la situación de contratación anual, cuanto mejores sean los estudiantes universitarios, más populares serán en el mercado de contratación, porque muchas empresas continúan reclutando sangre nueva de la sociedad y las escuelas cada año para sentar una base sólida. para su propio desarrollo. Si se contratan algunos estudiantes de universidades ordinarias, el desarrollo de la empresa sin duda será lento. Sólo reclutando a los mejores estudiantes universitarios como talentos de reserva podrá seguir aumentando el desarrollo empresarial de la empresa. Esta es también una razón importante por la que muchas grandes empresas siguen cazando talentos con salarios elevados.