Organizaciones internas de la Oficina de Inmigración de Ingeniería Hidroeléctrica y Conservación del Agua de la Provincia de Guizhou

(1) Oficina (Departamento de Personal).

Responsable de la coordinación integral, supervisión e inspección, enlace externo, correspondencia, reuniones, confidencialidad, documentos, sellos, confidencialidad, plan de trabajo anual, gestión de objetivos, construcción de sistemas, construcción de información y gestión de servicios logísticos; Responsable del establecimiento, organización, personal, seguridad social, servicios para veteranos y capacitación de la agencia y sus instituciones afiliadas; realizar el trabajo diario del comité del partido de la oficina y del grupo del partido de la oficina.

(2)Oficina comercial.

Responsable de revisar el esquema de planificación de reasentamiento y el plan de reasentamiento de proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano en la cuenca del río Wujiang; organizar y llevar a cabo la planificación y revisión técnica del diseño de importantes proyectos de reasentamiento, reubicación y proyectos de reconstrucción en la cuenca y revisión de cambios de planificación y ajustes de inversión; organizar la preparación de tareas anuales de reasentamiento y planes de fondos para la cuenca; ser responsable de la orientación, coordinación, supervisión y aceptación de los trabajos de reasentamiento en la cuenca; y manejo de importantes cuestiones de reasentamiento en la cuenca.

(3)Departamento Comercial 2.

Responsable de la revisión de los esquemas de planificación de reasentamiento y los planes de reasentamiento para proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano en las cuencas de los ríos Sur, Beipanjiang y Hongshui, organizar y llevar a cabo la planificación y revisión técnica del diseño de los principales; proyectos de reasentamiento, proyectos de reubicación y reconstrucción en las cuencas y revisar los cambios de planificación y ajustes de inversión organizar la preparación de tareas anuales de reasentamiento y planes de fondos en la cuenca; ser responsable de la orientación, coordinación, supervisión y aceptación de los trabajos de reasentamiento en la cuenca; emprender la investigación y el manejo de los principales problemas de reasentamiento en la cuenca.

(4) Tres temas empresariales.

Responsable de la revisión del esquema de planificación de reasentamiento y el plan de reasentamiento de proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano en la cuenca del río Qingshui, organizar la planificación y la revisión técnica del diseño de los principales proyectos de reasentamiento, reubicación y; proyectos de reconstrucción en la cuenca y revisión de los cambios de planificación y trabajos de ajuste de inversiones; organizar la preparación de tareas anuales de reasentamiento y planes de fondos en la cuenca; ser responsable de la orientación, coordinación, supervisión y aceptación de los trabajos de reasentamiento en la cuenca; para la investigación y el manejo de importantes cuestiones de reasentamiento en la cuenca.

(5)Los negocios están en todas partes.

Responsable de la orientación, gestión y revisión de la planificación de apoyo a la inmigración en las últimas etapas, la construcción de infraestructura y la planificación del desarrollo económico para proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano en la provincia, responsable de la investigación; registro y revisión de la población de apoyo a la inmigración en etapa tardía para los embalses grandes y medianos de nueva construcción en la provincia Responsable de la preparación, distribución y estadísticas integrales de las tareas de apoyo anuales y fondos para el reasentamiento; , inspección y supervisión de pequeños fondos de embalses junto con los departamentos pertinentes; Responsable de organizar y orientar la capacitación laboral para inmigrantes Organizar el reasentamiento de embalses en toda la provincia Proporcionar orientación, supervisión, inspección, seguimiento y evaluación de la implementación del apoyo en etapas posteriores; políticas; emprender la investigación y el manejo de importantes problemas de soporte en etapas posteriores.

(6) Departamento de Política y Regulación.

Organizar y coordinar integralmente la investigación e investigación de temas importantes en el trabajo migratorio, organizar la redacción de políticas, reglamentos, reglas y otros documentos normativos relacionados con el trabajo migratorio; ser responsable de la redacción y revisión de negocios integrales; documentos y materiales de discursos de liderazgo, responsable de revisar la legalidad de los documentos normativos relevantes; supervisar e inspeccionar la implementación de las leyes y regulaciones de inmigración, realizar publicidad de inmigración, recepción de peticiones, reconsideración administrativa relevante y litigios administrativos.

(7) Dirección de Auditoría Financiera.

Responsable de la gestión financiera de la oficina; orientar y estandarizar el uso y gestión financiera de los fondos de inmigración de la provincia; preparar los presupuestos departamentales y las cuentas finales, y ser responsable de la construcción del sistema de contabilidad financiera, fondo. (activos) supervisión y evaluación del desempeño de la oficina y sus departamentos subordinados; organizar la auditoría interna del sistema de inmigración de la provincia; cooperar con los departamentos pertinentes en la recaudación, recaudación, coordinación y auditoría de los fondos de inmigración; ser responsable de la supervisión y gestión de los fondos de inmigración; activos de propiedad estatal de la oficina y unidades directamente afiliadas.

(8) Sala de inspección.

Estudiar y formular normas y reglamentos para las inspecciones de entrada y salida; organizar y llevar a cabo inspecciones sobre la implementación de los planes de inmigración de proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano de la provincia y organizar la investigación posterior; y castigo de actos ilegales en el trabajo de inmigración, y realizar inspecciones de violaciones de inmigración Implementar sanciones administrativas por violaciones de leyes y regulaciones organizar la preparación y distribución de tareas de reasentamiento anuales y planes de financiamiento para proyectos hidroeléctricos y de conservación de agua de tamaño grande y mediano en construcción; en la provincia y elaborar estadísticas exhaustivas sobre reasentamiento.

El comité del partido de una agencia gubernamental es responsable del trabajo de masas del partido de las agencias gubernamentales e instituciones afiliadas.

Los organismos de inspección y supervisión disciplinaria se establecen de conformidad con las normas pertinentes.