Los principales cursos ofrecidos son: tecnología de fabricación mecánica, tecnología de procesamiento CNC, gestión empresarial moderna, dibujo mecánico, coincidencia de tolerancias y medición técnica, tecnología PLC, principios y sistemas CNC, tecnología mecatrónica y capacitación en habilidades profesionales. control eléctrico de máquinas herramienta, tecnología hidráulica, materiales metálicos y tratamiento térmico. Objetivos de la formación: Cultivar talentos cualificados de alta tecnología dedicados a la fabricación y el mantenimiento de moldes. Esta especialización capacita principalmente al personal dedicado a la fabricación, procesamiento, ensamblaje, depuración y mantenimiento de moldes, dominando los conocimientos teóricos básicos, el conocimiento profesional y las habilidades básicas necesarias para la fabricación de moldes y tiene una gran capacidad práctica en la fabricación, depuración y mantenimiento de moldes; Puede aplicar mejor los conocimientos aprendidos para resolver problemas prácticos en la fabricación, instalación, depuración y mantenimiento de moldes.
Los principales cursos profesionales que se ofrecen son: diseño de moldes, tecnología y equipos de fabricación de moldes, tecnología de fabricación mecánica, materiales metálicos y tratamiento térmico, maquinaria y piezas mecánicas, ajuste de tolerancias y medidas técnicas, dibujo mecánico y dibujo por ordenador, Formación de habilidades profesionales, molde CAD/CAM, etc. Objetivos de la formación: Cultivar y dominar los conocimientos teóricos y las técnicas de procesamiento de diversas máquinas herramienta, las habilidades operativas de tornos ordinarios, tornos CNC, fresadoras, fresadoras CNC, corte de alambre CNC y métodos y técnicas de procesamiento de electroerosión, ser capaz de cortar complejos. piezas y programar máquinas herramienta y tecnología de procesamiento de piezas de proceso.
Los principales cursos profesionales que se ofrecen son: dibujo mecánico, ajuste de tolerancias y medidas técnicas, tecnología del torno, ingeniería mecánica, cimentaciones mecánicas, fabricación mecánica, cimentaciones eléctricas, maquinaria y piezas mecánicas, materiales metálicos y tratamientos térmicos, profesionales. entrenamiento de habilidades, etc. La especialización en mecánica es la especialización tradicional de nuestra universidad. Desde su creación en 1958, nuestra universidad ha capacitado continuamente a decenas de miles de graduados destacados para el país. Para promover mejor el desarrollo de la educación vocacional y técnica, satisfacer las necesidades de cultivar talentos altamente calificados, promover activamente la reforma docente integrada y fortalecer continuamente el cultivo de las habilidades operativas de los estudiantes, en 2009, nuestra universidad llevó a cabo una reforma de la estructura docente. y estableció formalmente el Departamento de Ingeniería Mecánica.
El Departamento de Ingeniería Mecánica está formado por la Sección del Partido del Departamento de Ingeniería Mecánica, la Sección General de la Liga Juvenil del Departamento de Ingeniería Mecánica, la Oficina de Asuntos Académicos del Departamento de Ingeniería Mecánica, la Sección de Docencia e Investigación Teórica, Sección de Docencia e Investigación en Reparación de Automóviles, Sección de Docencia e Investigación en Remachado, Sección de Docencia e Investigación en Reparación Mecánica y Unión de Estudiantes del Departamento de Ingeniería Mecánica. Hay 1 director, 1 subdirector, 1 secretario de sección del partido, 1 secretario general de sección del partido y 4 asistentes docentes. Son responsables de la educación y capacitación de los estudiantes, la gestión de los estudiantes y la evaluación de las habilidades vocacionales nacionales para los puestos mecánicos.
El Departamento de Ingeniería Mecánica cuenta con un completo programa docente, plan docente, oficina de docencia e investigación, sedes de formación, equipos e instalaciones de formación y un equipo de profesores con edad, título profesional y formación académica razonables. Actualmente hay 34 docentes profesionales, más de 90 de los cuales tienen título de licenciatura. Entre ellos, se encuentran 1 profesor, 4 profesores asociados, 11 técnicos superiores, 17 docentes y técnicos y 2 líderes de materia municipales. Las carreras que se ofrecen son: mantenimiento de automóviles (mantenimiento de automóviles 6 lugares de capacitación, una variedad de vehículos de diferentes tipos y marcas, más de 30 motores desmontables, más de 20 transmisiones desmontables, 20 juegos de motores, chasis, plataforma de capacitación eléctrica y varios instrumentos de prueba ), tecnología de soldadura y CNC, tecnología de soldadura y procesamiento en frío (4 lugares de capacitación de soldadores estándar, 2 lugares de capacitación de procesamiento en frío estándar, máquina de soldadura por arco de argón CC, máquina de soldadura por arco sumergido automática, máquina de soldadura de protección de gas semiautomática, máquina de corte, dobladora máquina, máquina bridadora hidráulica, máquina cizalla hidráulica, máquina cortadora por llama semiautomática, máquina cortadora CNC y otros equipos), mantenimiento de equipos mecánicos (6 lugares de capacitación de instaladores estándar, máquinas perforadoras comunes, perforadoras de brazo agitador, máquinas perforadoras CNC, perforadoras y fresadora e instalaciones de apoyo) y otras carreras de nivel medio y alto, con más de 1,000 estudiantes en el campus. Tiene buenas condiciones para cultivar talentos calificados de nivel medio y alto.
El Departamento de Ingeniería Mecánica es un grupo innovador, unido y pragmático con una erudición rigurosa, un estilo de estudio recto y cursos profesionales científicos y razonables. Su objetivo es cultivar talentos calificados nacionales sobresalientes y está comprometido con los estudiantes. -educación y enseñanza centradas.
Los líderes de departamento y todos los maestros otorgan gran importancia al desarrollo del potencial de cada estudiante y se esfuerzan por cultivar talentos calificados de alto nivel que se adapten a la sociedad, las empresas y los cambios, tengan una personalidad sólida, puedan analizar y resolver problemas de forma independiente y tengan una gran capacidad integral. . El Departamento de Ingeniería Mecánica da una calurosa bienvenida a jóvenes estudiantes con ideales y ambiciones que vienen a nuestro departamento para capacitarse y estudiar, a fin de hacer realidad su sueño de escribir un capítulo glorioso en la vida. La especialización en ingeniería eléctrica es la columna vertebral de la universidad. Desde su creación en 1958, ha capacitado a decenas de miles de talentos técnicos calificados para la sociedad. Para satisfacer las necesidades del desarrollo de la educación vocacional y promover la enseñanza integrada, la universidad llevó a cabo una reforma departamental en 2009 y estableció el Departamento de Ingeniería Eléctrica.
Objetivos de formación: Cultivar talentos con habilidades técnicas superiores dedicadas a la instalación eléctrica, depuración y mantenimiento de equipos de producción. Dominar los conocimientos teóricos básicos necesarios para esta especialidad; tener la capacidad de realizar instalaciones eléctricas generales y depurar, mantener y reparar el funcionamiento eléctrico de diversos equipos de producción complejos; dominar las habilidades de instalación, depuración, mantenimiento y reparación de equipos de producción y sistemas eléctricos; Líneas y componentes de gas. El Departamento de Ingeniería de Gestión es un grupo riguroso en su erudición, unido y trabajador, que se adapta a los tiempos. Cuenta con un equipo de docentes de tiempo completo y parcial con alta calidad profesional, fuerte profesionalismo y valentía. innovar. Actualmente hay 13 docentes, incluidos 3 con títulos de maestría, 1 profesor titular, 5 intermedios y técnicos, 11 docentes con doble calificación y 4 examinadores de certificados de calificación profesional relevantes. Inicialmente se ha formado una edad, educación, título profesional y estructura profesional razonables. De acuerdo con las necesidades de construcción y desarrollo profesional, el departamento ha formulado un plan de admisión razonable para enriquecer y mejorar gradualmente el personal docente; ha formulado planes de formación práctica para mejorar los niveles ideológicos y profesionales de los docentes, de modo que cada docente tenga la oportunidad de mejorar; continuar sus estudios y planificar su superación para satisfacer las necesidades de la reforma educativa y docente. En los últimos años se han llevado a cabo activamente investigaciones científicas y reformas educativas. Los profesores profesionales han editado o editado 3 libros de texto, han publicado más de 50 artículos académicos en revistas provinciales y nacionales y han llevado a cabo 3 proyectos de investigación científica a nivel municipal o superior.
El Departamento de Ingeniería de Gestión siempre se ha centrado en la integración de la industria y la academia, ha explorado profundamente el camino de la cooperación escuela-empresa y se ha adherido al concepto de desarrollo de "el talento primero, la marca primero, la eficiencia primero". con el servicio como propósito y el empleo como propósito, crear cuidadosamente talentos prácticos y altamente calificados. Hay cinco especialidades: inglés comercial y gestión hotelera, turismo y gestión hotelera, informática y marketing, aplicaciones informáticas y tecnología de redes, comercialización y gestión hotelera. Cada especialización está cerca de la realidad del mercado, depende plenamente de la industria y participa en la demostración del entorno profesional, la formulación de planes de capacitación de talentos, el desarrollo curricular, la enseñanza práctica, la construcción de bases de pasantías, la orientación laboral de los graduados, etc. , para garantizar que las especificaciones de formación de talentos cumplan con los requisitos del empleador.
El Departamento de Ingeniería de Gestión concede especial importancia a la construcción de bases de formación práctica y prácticas, con un punto de partida elevado y una planificación minuciosa. Si bien prestamos atención a los cursos básicos y la enseñanza teórica profesional, también destacamos las características profesionales y fortalecemos la enseñanza práctica. Se han construido varias aulas de medios avanzados con pantalla grande, aulas de informática en red, centros de redes informáticas, aulas de montaje de computadoras, aulas de formación práctica y laboratorios de apoyo profesional que integran salas de entrada, comida china, comida occidental, habitaciones para huéspedes y guías turísticos. Todas las aulas están equipadas con proyectores de pantalla grande, televisores en color de 29 pulgadas y equipo de calefacción.
El Departamento de Ingeniería de Gestión fortalece la educación ideológica y moral y la educación en salud mental de los estudiantes, se enfoca en cultivar la calidad integral de los estudiantes, aprovecha plenamente el potencial de los estudiantes e integra la educación de calidad en la práctica social y en coloridas actividades culturales y deportivas. actividades. Al mismo tiempo, prestamos atención a cultivar el sentido de colectivismo y honor, y hemos logrado resultados sobresalientes en diversas actividades y competiciones culturales y deportivas. Centrarse en fortalecer la educación integral de calidad y la formación de habilidades vocacionales de los estudiantes, para que los estudiantes puedan convertirse en talentos que satisfagan las necesidades de la sociedad a través de estudios fuera del campus, pasantías y capacitación laboral a largo plazo (prácticas remuneradas). Los graduados formados por este departamento tienen las características de gran adaptabilidad, sólidos conocimientos profesionales, sólidas habilidades profesionales y amplias perspectivas laborales, y son muy elogiados por la sociedad y los empleadores. En los últimos años, la tasa de empleo ha estado por encima del 97.
Bajo la dirección de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, el Departamento de Ingeniería de Gestión trabaja en conjunto para cultivar nuevos aspectos destacados, aumentar las ventajas de la innovación, ser mejores, más fuertes y mejores, y hacer las debidas contribuciones al cultivo del talento. También estamos constantemente formando nuestras propias características, buscando la verdad a partir de los hechos y avanzando con los tiempos, haciendo de nuestro departamento un departamento con características distintivas, beneficios sobresalientes y lleno de vitalidad.