Los contenidos del Examen Provincial de Guizhou son "Prueba de Habilidad Vocacional Administrativa" y "Teoría de Aplicación".
La "Prueba de Aptitud Profesional Administrativa" evalúa principalmente las cualidades y elementos de capacidad básicos estrechamente relacionados con la profesión de funcionario público y aptos para ser examinados mediante pruebas objetivas de papel y lápiz, incluida la comprensión y expresión verbal, las relaciones cuantitativas. , Cinco partes: razonamiento crítico, análisis de datos y juicio de sentido común. ?
La materia "Aplicar teoría" está sujeta a exámenes calificados. Los puestos en agencias a nivel provincial (incluidos los sistemas de gestión vertical) y las agencias a nivel de ciudad y condado (incluidas las agencias enviadas) toman exámenes de Clase A. Las agencias del municipio (ciudad, subdistrito) toman el examen. La prueba de posición es un documento tipo B. Examina principalmente la capacidad de comprensión lectora, la capacidad de análisis integral, la capacidad de implementación, la capacidad de resolución de problemas y la capacidad de expresión escrita de los candidatos.
Para postular al cargo de policía popular en el órgano de seguridad pública, los aspirantes deberán además rendir el examen profesional de la materia correspondiente.
Condiciones de solicitud del examen de servicio civil provincial de Guizhou:
1. Los ciudadanos de la República Popular China y otros países no son elegibles para postularse. El requisito de edad es tener entre 18 y 35 años. En el caso de estudiantes nuevos de maestría o doctorado, la edad podrá ampliarse convenientemente hasta los 40 años, pero la edad máxima no podrá exceder los 40 años.
2. Apoyar las leyes y la constitución de la República Popular China, y al mismo tiempo apoyar el sistema socialista y el liderazgo correcto del Partido Comunista de China.
3. Tener buena calidad moral y alfabetización política, y cumplir con los requisitos pertinentes del puesto y desempeño de sus funciones en términos de calidad psicológica personal y condición física.
4. La capacidad laboral debe cumplir con los requisitos del trabajo y el requisito mínimo de educación debe ser un título universitario.
5. Contar con las condiciones y calificaciones requeridas para otros puestos propuestos por el departamento de educación nacional.