Los puntajes totales de las pruebas y la lista de candidatos para el examen físico se anunciarán en el tablón de anuncios del sitio web oficial dentro de los 3 días hábiles posteriores a la entrevista completa. Se recomienda a los candidatos que lo verifiquen ellos mismos. Los candidatos para el examen físico se determinan 1:1 de mayor a menor según la cantidad de puestos a contratar y las puntuaciones totales de los candidatos para cada puesto. Cuando los puntajes totales sean iguales, el personal del examen físico se determinará en orden descendente de acuerdo con los puntajes de la entrevista integral, los puntajes de las pruebas de habilidades profesionales y los puntajes de las pruebas escritas. Si siguen siendo los mismos, se utilizará una entrevista estructurada adicional para determinar el candidato, y el candidato con la puntuación más alta en la entrevista estructurada adicional se determinará como el candidato final para el examen físico.
Cómo calcular los resultados del examen de contratación de docentes de Chongqing
La puntuación total del examen de contratación de docentes de Chongqing = puntuación de la prueba escrita × 30% + puntuación de la prueba de habilidades profesionales × 40% + puntuación de la entrevista exhaustiva × 30%. La puntuación total se calcula utilizando el sistema de porcentaje y tiene una precisión de dos decimales. El método de cálculo de cada unidad puede ser diferente y debe combinarse con el anuncio del solicitante.