Para garantizar que las cosas o el trabajo se puedan llevar a cabo correctamente, a menudo es necesario preparar un plan con anticipación. Un plan es un plan escrito formulado después de considerar exhaustivamente los factores relacionados con la cosa o el problema. Entonces, ¿qué tipo de plan es bueno? A continuación se muestra el plan de planificación de actividades de la reunión anual del hotel que he compilado para usted. Echemos un vistazo. Plan de planificación de actividades de la reunión anual del hotel, parte 1
(1) Establecer un grupo preparatorio de la reunión anual del hotel
El presidente de esta reunión anual es el departamento de planificación corporativa y los miembros son activistas de varios departamentos.
Responsable general: XX, Jia Yancui
(1) Equipo del programa Wang Hong y Yu Xiaohuan
Tareas: a. postproducción Ensayo y trabajo de ensayo
b. Selección de presentador, diseño de imagen y revisión de línea
c. espectáculos de talentos
d. Preparar todos los disfraces y accesorios necesarios para la fiesta
(2) Equipo de publicidad XX, Wang Kun, Liu Delei
Tarea: a. Realizar la versión de fondo y el banner de la reunión anual, y diversas producciones de videos promocionales
b. Fotografía en el sitio y videografía DV
(3) Zang, director del equipo de divulgación y etiqueta. , XX, XX
Tareas:a. Determinar los invitados a la fiesta y enviar las invitaciones a tiempo
b. Determinar el personal de etiqueta (para premios)
.c. Comprar artículos (pequeños obsequios e invitaciones para la reunión anual, obsequios para rifas, etc.)
d. Contactar a periodistas, periodistas y fotógrafos. Selección de tema y visión para 20xx
Principalmente para el primer año del hotel. Realizar una revisión y resumen del negocio y las operaciones, y comunicar los planes y objetivos del hotel para el próximo año a todos los empleados. Recompensar a los empleados por su buen desempeño en la reunión anual mejora la cohesión corporativa, aumenta la moral de los empleados y sienta una buena base para el próximo año. Esto permite que todos se relajen, se comuniquen y se diviertan juntos, para que los empleados tengan una sensación de descanso y cosecha después. Un año duro. Un sentimiento repentino. Al mismo tiempo, los empleados también pueden aprovechar esta oportunidad para comunicarse y conocer a los líderes del hotel y colegas de otros departamentos con quienes normalmente tienen pocas posibilidades de interactuar.
(3) Selección del lugar
El principal valor de referencia es el número de personas asistentes a la reunión anual y las necesidades del establecimiento del enlace. Generalmente, la reunión anual se llevará a cabo en el salón de banquetes del hotel.
(Actualmente decidido)
(4) Hora confirmada
12 de enero 20xx (miércoles) 17:00 a 22:30 h
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(5) Configuración de la sesión
1. El anfitrión hace una declaración de apertura, presenta a los líderes y los invitados presentes e invita a los líderes a subir al escenario para pronunciar un discurso <; /p>
2. El Sr. Li sube al escenario para pronunciar un discurso, hacer un resumen de trabajo anual y un plan de trabajo para el próximo año
3. Discursos de otros líderes e invitados
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4. Presentación de varios premios a la excelencia en el cuarto trimestre y año de 20xx
5. Vea espectáculos de talentos de los empleados mientras cena, con premios por cuestionarios y juegos interactivos, y sorteos intercalados en entre;
(6) Diseño del lugar
Dentro del lugar:
1. El fondo del escenario utiliza el tablero de fondo original del hotel y hay una pintura en aerosol de fondo. instalado en el centro del tablero de fondo;
2. Una pancarta de tela roja cuelga sobre el escenario:
Contenido del texto:
3. Hay linternas rojas colgado en el escenario para realzar la atmósfera;
4. Se colocan dos pancartas enrollables a ambos lados del escenario, contenido: promoción de la cultura corporativa
Fuera del lugar: Plan de planificación de eventos de la reunión anual del hotel, parte 2
Contenido principal de la fiesta:
1. Resumir la experiencia de desarrollo del hotel desde su apertura en 2016 y elogiar y alentar a los grupos destacados;
2. Realizar planificación estratégica de desarrollo anual y movilización en respuesta a la situación general en 20xx
3. Unificar el pensamiento, unificar la comprensión, trabajar juntos como uno, estimular el espíritu de lucha, condensar. y mejorar la efectividad y la competencia del combate central.
4. Todos los miembros se reúnen para abrir sus corazones, fortalecer la comunicación, resolver conflictos y malentendidos, mejorar el entendimiento y la confianza mutuos e integrar el equipo.
1. Reunirnos
Muéstrate y celebra al "Tigre Dorado" reuniendo fuerzas para superar las dificultades
2. Reuniendo amor
La pasión libera confianza y anhelo
3. Tiempo de reunión
20xx año, mes y día (el día del duodécimo mes lunar; domingo) 20xx: 30
4 Lugar de reunión
El lobby en el segundo piso del hotel xxx
5. Fiesta
(1) Antes de la reunión
Cada uno. El departamento organiza al personal y el departamento operativo hace los arreglos. El personal de servicio debe realizar inspecciones de seguridad, prevención de incendios y robos y trabajos de implementación específicos.
3. Programa de apertura (un baile grupal apasionado, entusiasta y alegre calienta la escena para crear una atmósfera alegre de celebración del Año Nuevo)
4. Palabras de apertura del presentador (presenta apasionadamente al tema)
5. El director general del hotel entrega un mensaje de Año Nuevo
6. El director general presenta un libro de mensajes de felicitación de Año Nuevo al presidente en nombre de todo el personal del hotel
7. Interludios en el programa (Ya en la colección)
8. Sorteo de los números ganadores del premio de la suerte de tercera categoría
9. Fin de año elogio para equipos destacados
(Los representantes galardonados pronunciaron discursos de aceptación y todos recibieron premios. Las personas y los representantes se tomaron fotos con los líderes del hotel)
10. Interludio del programa
11. Sortea dos números ganadores del premio de la suerte
12. Interludio del programa
13. Sortea números ganadores del premio de la suerte especial
14. Los líderes del hotel actúan como jueces ( gerentes de varios departamentos y gerentes y superiores)
(Seleccione actuaciones destacadas: primer premio 1 premio: 1.000 yuanes; 2 segundos premios: 800 yuanes; 3 terceros premios: 500 yuanes cada uno)
Los premios serán entregados in situ por el... Director y... Tomando fotos con los actores
15. Lotería in situ (lotería instantánea)
1 (Sacude la riqueza, la suerte, la felicidad, la salud)
2. (La dama de etiqueta llevará la máquina de lotería al escenario y la lotería se llevará a cabo en el lugar durante el programa):
3. Premios: (El personal de la lotería se divide en tres niveles: nivel de gerente general; nivel de gerente; nivel de representante de empleados
4. Tercer premio (20xx personas): 1 juego de marca); champú y gel de ducha
5. Segundo premio (5 personas): 1 tarjeta de cupón de baño (disfrutable 10 veces; válida por 3 meses; limitada a una persona)
6. Primer premio (2 personas): 1 tarjeta de canto KTV con un paquete general de 500 yuanes (válido por 3 meses)
7. Premio especial (1 persona): 2 cupones de habitación estándar.
(Válido por 1 mes)
16. (...Dong) brindó
17. Cena (*** celebración, *** bendición)
(3) Después de la reunión
1. Baile (fiesta gratis)
2. Finalización
※ Se ha notificado la cuota rígida para la recogida del programa ( todos los departamentos 3 o más; los requisitos son diversos y cada departamento solo puede postularse para una canción)
6. Trabajo de preparación
Número de serie actividad etapa disposición de la tarea requisitos de trabajo específicos persona responsable fecha de finalización
7. Presupuesto de costos
Número de serie, nombre de la tarifa, monto (yuanes), comentarios
8. Archivos adjuntos
1 . Proceso y letra de la fiesta (completado)
2. Discurso de Año Nuevo del Gerente General (completado)
3. Lista de asientos para la fiesta (completado)
4. Material. Detalles de compra (completado) )
5. Lista de personal de premios y lotería (completado)
6. Calendario del programa (completado)
7. Elogio grupal anual lista detallada (Completada) Plan de planificación de actividades de la reunión anual del hotel 3
Tema de la reunión anual:
Hora de la reunión anual:
13:30- 17:00
Lugar de la reunión anual:
xxx Participantes: líderes y empleados del hotel, otros líderes y empleados del grupo
Objetivo de la reunión anual:
1. Mostrar la gloria del Grupo xx e inspirar el sentido de pertenencia, honor y orgullo corporativo de los empleados;
2. Felicitar grandiosamente a los empleados destacados para que puedan recibir sorpresas inesperadas. de trabajar duro para convertirse en empleados destacados y estar entusiasmados de tomar medidas para convertirse en empleados destacados
3. Invitar a los padres de empleados destacados a asistir a la conferencia y otorgar obsequios, para que las familias de los empleados destacados puedan apoyar a los empleados; más Trabaja en un hotel y esfuérzate por crear mejores resultados.
Contenido de la reunión anual:
1. Exhibición de resultados anuales del Grupo xx
Primera parte: Promoción del stand de exposición
Exhibición de la cultura corporativa a. : Visión corporativa, filosofía corporativa, lemas corporativos (varios); planificación de reuniones anuales corporativas b. Exhibición de logros corporativos: introducción de productos corporativos, actividades de marketing a gran escala durante el año, actividades de los empleados, etc.
c . Colectivo avanzado y estilo de empleado destacado. Visualización: fotografías, introducción, testimonios, eslogan colectivo.
El contenido de exhibición anterior tiene la forma de estantes de exhibición y está ubicado en la entrada del corredor xx y del lugar xx.
Segunda parte: Promoción del disco
Al entrar a la conferencia, el vídeo promocional corporativo se reprodujo en bucle en la pantalla grande del escenario.
2. Visualización de programas culturales y de entretenimiento de diversas empresas del grupo.
Muestra el talento de los empleados del grupo y el buen humor del personal. Se juzgarán las actuaciones
y se seleccionarán un primer premio, dos segundos premios y tres terceros premios. El resto serán premios ganadores y todos los empleados que participen en la actuación recibirán premios.
3. Elogio de colectivos avanzados anuales y personas destacadas
a. Se reproducirán vídeos que muestren la imagen de los empleados destacados en el sitio de elogios y se entregarán trofeos y premios a los destacados. individuos Padres de empleados destacados y empleados destacados* **Subir al escenario para recibir el premio y otorgar premios a los padres de empleados destacados al mismo tiempo
El video de la imagen. de colectivos avanzados se juega en el lugar de reconocimiento, se entregan trofeos a los colectivos avanzados y se otorgan premios al primer responsable de los colectivos avanzados, todos los miembros del colectivo visten grandes flores rojas y se sientan en la primera fila del auditorio; >
c. Debajo del frente del escenario y a ambos lados de la primera fila, se colocan premios para individuos destacados y colectivos avanzados, con palabras de premio adjuntas y sobres rojos en la mesa larga del lado izquierdo. del escenario (gestionado por personal dedicado);
d. En la entrada del recinto, se coloca un stand promocional para mostrar individuos destacados y estilos colectivos avanzados, incluyendo fotografías, presentaciones, lemas personales o lemas colectivos.
e. Los líderes del grupo invitaron especialmente a invitados a presentar premios en el sitio, anunciaron la lista de colectivos avanzados galardonados y personas destacadas en el sitio y entregaron premios a los ganadores.
f.Los premiados subieron al escenario para recibir los premios. Antes de la premiación, la pantalla grande en el escenario reproduce el video de la destacada exhibición de estilo individual o colectivo.
g. una alfombra roja desde el auditorio del salón de banquetes para 1.000 personas que conduce al escenario, y todos los premiados caminan hacia el escenario a través de la alfombra roja. Todo el proceso de premiación se llevó a cabo con un apasionado acompañamiento musical.
4. Sorteo para la audiencia
Primer premio: 1 persona, recompensa por valor de xxxx yuanes
Segundo premio: 2 personas, recompensa por valor de xxxx yuanes; yuanes;
Tercer premio: 5 personas, premios por valor de xxx yuanes;
Premio de la suerte: 20 personas, premios por valor de xx yuanes.
5. Buffet
El recinto del congreso se configura en forma de mesa redonda, con variedad de frutas, bollería, dulces y bebidas.
6. El Sr. xxx, presidente del grupo, pronunció un saludo de Año Nuevo y llevó a los líderes de las empresas del grupo a hacer una reverencia a todos los empleados.
7. Los líderes de las empresas del grupo las empresas se tomaron fotos grupales con empleados destacados y avanzaron Llévate un souvenir
El proceso básico de la reunión anual:
1.13:00 Los participantes ingresan al recinto los empleados destacados y sus padres y madres. siéntese en la primera fila del lugar, escenario del salón de banquetes xx. El video promocional del grupo se reprodujo en una pantalla grande de fondo.
2.13:30 La conferencia comenzó oficialmente con cantos y bailes alegres y festivos.
3. El Sr. xx, presidente del grupo, pronunció un saludo de Año Nuevo y llevó a los líderes de las empresas del grupo a saludar a todos los empleados.
5. Ceremonia de reconocimiento a colectivos avanzados y personas destacadas.
6. Las representaciones teatrales del congreso y los sorteos se realizarán alternativamente.
7. Al finalizar la jornada, los líderes del grupo se tomaron fotografías con colectivos avanzados y personas destacadas.
Preparativos iniciales para la reunión anual:
1. Preparación para la exhibición de materiales promocionales culturales corporativos
Solicitar al departamento de planificación que diseñe y produzca el evento cultural grupal. estantes de exhibición promocionales con anticipación, que incluyen: introducción de productos grupales, visión y filosofía corporativa, actividades corporativas, actividades de los empleados, exhibición de estilo sobresaliente de los empleados, exhibición de estilo colectivo avanzado, etc.
2. Elaboración de programas culturales y de entretenimiento.
Invitar a todas las empresas del grupo a ensayar programas culturales y de entretenimiento. Cada empresa prepara de 3 a 5 programas, que requieren al menos un programa de danza y uno de canto, y no más de un programa de sketches.
3. Preparación para la adjudicación in situ
a. Todas las empresas deben realizar actividades de selección ascendente de acuerdo con los requisitos del método de selección de adjudicación anual, y lo hacen. un buen trabajo en la premiación de colectivos avanzados y personas destacadas según sea necesario Trabajo de selección y solicitud
b. El Departamento Administrativo y de Recursos Humanos organiza grupos avanzados y personas destacadas con anticipación para filmar y producir discos de video que muestren su estilo.
4. Preparación organizativa
El Departamento Administrativo y de Recursos Humanos es responsable de redactar y emitir la implementación de la conferencia, y hacer arreglos de trabajo específicos para la conferencia con anticipación.
Presupuesto de gastos de reuniones anuales:
1. Costo de producción de materiales promocionales culturales corporativos: xx yuanes
2. Gastos de elogios, incluida la compra de premios y la confección de trofeos: xx yuanes
3. Tarifa del sorteo: xx yuanes
4. Tarifas de presentación del programa, incluidos premios de actor y tarifas de ensayo del programa: xx yuanes
5. Almuerzo costo: xx yuanes
6. Costo de decoración del lugar: xx yuanes
Organizador de la reunión anual: xxx Plan de planificación de actividades de la reunión anual del hotel, parte 4
1, Propósito de el evento
1. Mejorar la cohesión del equipo de los empleados y mejorar la competitividad de xx;
2. Resumir el trabajo de marketing en 20xx y formular planes para el nuevo; año Desarrollar un plan de marketing general para aclarar la dirección del trabajo y los objetivos para 20xx.
3. Reconocer a los empleados destacados de la empresa con un desempeño sobresaliente, y movilizar plenamente la iniciativa subjetiva de todos los empleados a través de la motivación y dedicarse al trabajo futuro.
2. Tema de la reunión anual
Un equipo, un sueño
3. Hora de la reunión anual
20xx, x, mes, x , tarde x hora
Los líderes pronunciaron discursos, elogiaron a los empleados destacados y actuaron al mismo tiempo durante la cena
4. Lugar de la reunión anual
Pasillo XX, piso X, xxx Hotel
5. Formulario organizativo de la reunión anual
Es organizado y ejecutado por el equipo de proyecto de trabajo de la reunión anual de la empresa.
6. Participantes
Grupos de clientes, líderes; líderes de la industria invitados;
1. Responsable general del recinto: xx
Trabajo principal: coordinación general del trabajo y despliegue del personal.
2. Planificación, coordinación del lugar, invitación de invitados: xxx
Trabajo principal: planificación de la reunión anual, organización del programa de la conferencia, ensayo, coordinación del escenario, recopilación de información in situ;
3. División del trabajo del personal, arreglos de montaje y salida: xxx
4. Recepción de invitados, registro de entrada xxx
5. Sonido e iluminación : xxx (primera mitad de la reunión Revisar sonido, iluminación y otros equipos cada hora)
6. Preparación de artículos: xxx
Trabajo principal: Preparación de obsequios, premios y otros artículos.
7. Disposición del recinto
Dentro del recinto:
Planta: xx
1. Pintura con spray de fondo del escenario
Contenido: xx
Contenido del texto: xxx
2. Se cuelgan linternas rojas en el escenario para realzar la atmósfera y se cuelgan decoraciones en las paredes circundantes para realzar la atmósfera festiva; atmósfera.
3. Colocar 4 banners enrollables a ambos lados del escenario Contenido: Fomentar la cultura corporativa.
Fuera del recinto:
1. El arco inflable se coloca en el pasillo principal afuera de la puerta del hotel.
2. En la entrada del hotel se cuelga una pancarta de tela roja.
3. Colocar carteles en el hotel.
Contenido del texto:
8. Proceso de reunión anual
Formato: discurso de liderazgo, reconocimiento a empleados destacados, actuaciones y cena de empresa.
Observaciones
1. El anfitrión hace una declaración de apertura, presenta a los líderes y a los invitados presentes e invita a los líderes a subir al escenario para pronunciar discursos.
2. Los líderes de la empresa subieron al escenario para pronunciar un discurso.
3. Discursos de los invitados.
4. Reconocer a los empleados destacados con espectáculos culturales, cuestionarios presenciales y juegos con premios.
Invita a actores externos a actuar y sortea premios en el medio.
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1. El propósito de la celebración de la reunión anual
(1) resumen y elogio del trabajo anual 20xx y reunión de Año Nuevo 20xx
(2) Gracias a todos los clientes por su apoyo;
(3) Agradezca a todos los empleados por su arduo trabajo y dedicación silenciosa.
2. Tema de la Reunión Anual
Tema: Resumen y elogio del trabajo anual 20xx y la fiesta de Año Nuevo 20xx
3. Horario de celebración de la reunión anual
9:00-12:00 el XX de enero de 20xx
4. Lugar de celebración de la reunión anual
Hotel Huangshi XX
5 Reunión anual Propósitos de patrocinio
(1) Gestionar bien la motivación de los empleados, hacer realidad los sueños de los empleados y hacer realidad el sueño del jefe al mismo tiempo
(2) Para. Por la sonrisa de mis padres, estoy trabajando duro
(3) Deje que los empleados trabajen duro en la empresa el próximo año
(4) Deje que los empleados sientan lo que quieran
6. Principios para la celebración de reuniones anuales Principios para la celebración de reuniones anuales ：
(1) Grandioso y frugal
(2) Apasionado e inolvidable
<; p> (3) Vibrante y relajado;(4) Saludable y ascendente.
7. Perspectivas sobre el rol y resultados de la reunión anual:
(1) Motivar a los empleados:
1. Para reducir la rotación de empleados, utilice actividades para retener a los empleados; hacer que los empleados estén entusiasmados por tomar medidas, para que más empleados puedan ver la esperanza de trabajar con nuestra empresa; mostrar la gloria de la empresa, para que las familias de los empleados apoyen más su trabajo en la empresa; Por lo tanto, la reunión anual debe ser diferente a la de años anteriores y los empleados deben tener Sentimiento; ¡deje que los empleados ganen más dinero el próximo año!
2. Para estimular la motivación de los empleados y movilizar su entusiasmo, ¡deje que los empleados tengan! un alto grado de entusiasmo por el trabajo al comienzo del nuevo año y rápidamente entrar en el estado de trabajo.
(2) Atraer clientes
1. Debemos invitar a algunos de nuestros grandes clientes y clientes importantes a asistir a nuestra reunión anual y hacer que nuestros clientes se sientan sagrados en la reunión anual. agradecidos con nuestros clientes y mostrar nuestro equipo y la cultura de la empresa a los clientes, para transmitirles una impresión.
2. ¡Puede invitar a algunos clientes potenciales a asistir a la reunión anual e informarles en! En la reunión anual, los antiguos clientes comparten algo para impresionar a los nuevos clientes y darles una buena impresión de nuestra empresa.
3. Lista de clientes a invitar:
(3) Atraer otras fuerzas
1. Invitar a varios socios o upstream y downstream para mostrarles nuestra planificación y equipo para aumentar su confianza y dependencia en nosotros.
2. Invitar a varios líderes de departamentos (o industrias) locales relevantes para mostrarles nuestra cultura y nuestra tracción y contribución al área (o industria) local.
3. Lista de invitados misteriosos a ser invitados:
(1) Invitados importantes: líderes locales o figuras conocidas de la industria, etc.
(2) Responsable de empresas proveedoras de excelencia.
(3) Los principales responsables de los centros provinciales y municipales de orientación laboral y empleo, agencias de servicios de talentos y otras unidades pertinentes.
8. Notas
(1) La carta de invitación debe entregarse a los invitados con precisión y la hora y el lugar de la reunión anual deben informarse a tiempo para evitar que los invitados sean tarde.
(2) Todo el personal debe usar ropa de trabajo y las niñas deben usar maquillaje ligero. El trabajo entre varios puestos debe estar bien conectado y no se les permite abandonar los puestos de los que son responsables sin autorización.
(3) Cuando se encuentre con una emergencia, informe a sus superiores con prontitud y maneje el problema adecuadamente.
(4) Preparar planes dobles para evitar imprevistos.
(5) Cuando esté en el lugar, el personal debe servir bien a los invitados y líderes, ser educado y no debe usar palabras duras para herir a otros.
(6) Mantener conscientemente el orden dentro y fuera del recinto donde se celebre la reunión anual.
(7) Organizar adecuadamente la alimentación y el alojamiento de invitados y participantes. Plan de planificación de eventos de la reunión anual del hotel, Parte 6
1. Tema de la reunión anual:
reunión resumida de fin de año 20xx de la empresa xx
2. Hora de la reunión anual
31 de diciembre de 20xx de 14:00 a 21:30 horas
Hora de encuentro: 14:00-17:30
Hora de cena: 18:00 -21 :30
3. Lugar de la reunión anual
Salón de banquetes multifuncional en el primer piso del Hotel XXX
4. Participantes de la reunión anual
Todos los empleados de la empresa (41 personas)
5. Proceso y organización de la reunión anual
El proceso y organización de esta reunión anual incluye las siguientes dos partes:
(1) Agenda de la reunión de fin de año
13:50 Todos los empleados participantes deben llegar al salón designado con anticipación, tomar asiento en las filas designadas y esperar a que comience la reunión del personal
14:00-15:30 Se llevó a cabo la primera sesión de la conferencia Los jefes de cada departamento y de cada proyecto subieron al escenario para realizar informes de trabajo de fin de año respectivamente.
15:30-15:45 Se llevará a cabo la segunda parte de la reunión El responsable del Departamento Administrativo y de Recursos Humanos subirá al escenario para dar lectura a la decisión de nombramiento de personal de las principales personas. a cargo de diversos departamentos y proyectos de la empresa.
15:45-16:00 Se llevó a cabo el tercer evento de la conferencia. El subdirector general leyó la lista de empleados destacados ganadores en 20xx y los empleados destacados subieron al escenario para recibir premios. el gerente general entregó certificados honoríficos y bonificaciones a los empleados destacados. Los empleados se tomaron fotografías con el gerente general y los representantes de los empleados destacados pronunciaron discursos de aceptación;
16:00-17:30 Se llevará a cabo la cuarta sesión de la conferencia, con el discurso final del director general.
La conferencia termina a las 17:30, los empleados toman un descanso y el hotel organiza el lugar de la cena
(2) Preparativos de la cena
La cena oficialmente Comienza a las 18:00, con el anfitrión de la cena Guíe a todos a levantar una copa juntos, desearles a todos un feliz año nuevo y desearles a la empresa un mañana mejor. (Música de fondo)
18:00-19:00 Hora de comer: Los líderes de la empresa y los empleados se acercan a cada mesa para brindar, los compañeros se comunican y se acercan entre sí.
19:00-21:00 Periodo de animación:
Programas culturales (23 programas)
Juego 1: Concurso de paseos en globo, equipamiento: 3 sillas, 3 cajas que contienen 20 globos cada una;
Reglas del juego: 2 personas en un grupo, 3 grupos en total, una persona pasa la pelota, una persona se sienta sobre la pelota, el tiempo límite es 3 minutos, 3 minutos finalmente , gana el jugador que tenga menos bolas en la caja;
Programa literario (23 programas
Juego 2: Coge un taburete; 5 sillas en círculo; p>
Reglas del juego: Coloca las sillas en círculo, toca música, 6 personas caminan en círculos alrededor de las sillas, la música se detiene, 6 personas se apresuran a sentarse, el que no se apresura a sentarse pierde
Programas de Literatura y Arte (23 programas)
Juego 3: Palillos para transportar llaveros; Herramientas: 12 palillos, 2 llaveros
Reglas del juego: Un grupo de; 6 personas, divididas en dos grupos, cada persona sostiene un palillo en la boca, cuelga el llavero en los palillos de la primera persona, la primera persona le pasa el llavero a la segunda persona, debe usar palillos, no con las manos, qué grupo viene primero pasa los palillos a los palillos de la última persona para ganar.
Juego 4: Hula Hoop pasando el pin de diferencia; Herramientas: 3 Hula Hoops, 18 clips.
Reglas del juego: 3 personas, cada una con un Hula Hoop, 6 clips en la mano; , todos deben conectar los 6 clips que tienen en las manos mientras hacen girar el hula-hoop. Quien primero conecte los 6 clips, gana;
Juego 5: Pisa el globo: 100 globos.
> Reglas del juego: Dividir en dos grupos, un grupo de 5 personas, cada persona tiene 10 globos atados a la pelota. El anfitrión tiene un tiempo límite de 3 minutos para pisar los globos en las piernas de cada uno después de 3 minutos, sea cual sea el equipo. ha salvado más globos ganará.
Actividad de sorteo: Equipo: caja de lotería, 49 cartas, 49 pelotas de tenis de mesa
Cada uno tiene una tarjeta con un número en la mano y escribe el número correspondiente en la mesa de tenis. bola Coloque los números en la caja de lotería y asigne a alguien para que saque el primer al cuarto premio respectivamente.
Finalmente, el anfitrión invitó a todos los empleados a tomarse una foto grupal en el escenario
6. Preparación de la reunión anual y precauciones relacionadas
(1) Anuncio y publicidad de la reunión anual: Empresa La oficina emitió hoy un "Aviso sobre la reunión resumida de fin de año 20xx" por escrito a todos los departamentos y departamentos de proyectos para publicitar y promover las actividades de esta reunión anual para que todos los empleados estén al tanto de ella.
(2) Producción del banner: fondo rojo con caracteres amarillos, contenido de texto específico: reunión resumida de fin de año 20xx de la Séptima Rama de Beijing Dalong (especificaciones del banner :)
(3) Compra de artículos: obsequios de rifas, obsequios del zodíaco, premios de juegos, etiquetas con los nombres de los asientos de la conferencia (para reuniones), bolígrafos, papel, tarjetas de asiento de los empleados (para la cena), globos, arte latte, cestas de flores necesarias para la decoración del lugar; raquetas de tenis de mesa para los juegos; tenis de mesa; cajas de lotería; agua mineral para reuniones, bebidas para cenas y frutos secos diversos y snacks.
(4) Fotografía en el lugar: haga arreglos con el personal relevante con anticipación para que traiga cámaras digitales para tomar fotografías en la conferencia y la cena.
7. Tareas de preparación de la reunión anual
8. Presupuesto de actividades