(1) Oficina.
Responsable del trabajo diario de documentos, reuniones, documentos confidenciales, archivos, supervisión y otras agencias, y realiza investigaciones sobre asuntos importantes, redacción de documentos importantes, divulgación de asuntos gubernamentales, información gubernamental, gestión del desempeño objetivo, seguridad y confidencialidad, peticiones y atención de sugerencias y propuestas, gestión integral de la seguridad social y otros trabajos.
(2) Oficina de Información de Urbanismo.
Redactar el plan de desarrollo a mediano y largo plazo de la provincia para la salud y la planificación familiar; coordinar la asignación de recursos para los servicios de salud y planificación familiar en la provincia, emprender la preparación e implementación de planes regionales de salud y planificación familiar, orientar la construcción de sistemas de servicios públicos de salud y planificación familiar, formular la asignación de equipos médicos a gran escala, métodos y normas de gestión y organizar su implementación, realizar trabajos estadísticos y de información sobre salud y planificación familiar, y participar en la construcción de los sistemas básicos de la provincia; base de datos de información de población.
(3) Departamento de Asuntos Jurídicos.
Organizar la redacción de regulaciones locales sobre salud, planificación familiar y el desarrollo de la medicina tradicional china; formular estándares locales para la salud y la planificación familiar; llevar a cabo la revisión de la legalidad de los documentos normativos de la agencia; litigios, etc.; orientar el sistema de salud y planificación familiar para implementar el sistema de responsabilidad de aplicación de la ley; coordinar y promover la gestión de los asuntos de aprobación administrativa de la Comisión de Salud y Planificación Familiar.
(4) División de Reforma del Sistema (Oficina del Grupo Dirigente Provincial para la Profundización de la Reforma del Sistema Médico y de Salud).
Asumir el trabajo específico del Grupo Piloto Provincial para la Profundización de la Reforma del Sistema Médico y de Salud y su oficina, estudiar y proponer importantes lineamientos, políticas y medidas para profundizar la reforma del sistema médico y de salud, supervisar la implementación de los asuntos acordados en la reunión del grupo dirigente; emprender la organización y promoción de la reforma de los hospitales públicos;
(5) Oficina de Emergencias Sanitarias (Centro de Mando de Emergencias de Salud Pública).
Desarrollar planes, sistemas, programas y medidas para emergencias sanitarias y rescate médico de urgencia, organizar, coordinar y orientar actividades de emergencia sanitaria tales como prevención y preparación, seguimiento y alerta temprana, eliminación y rescate, análisis y evaluación de las mismas; emergencias de salud pública en varios lugares; organizar e implementar medidas de emergencia para prevenir y controlar enfermedades infecciosas agudas repentinas; organizar e implementar rescate médico de emergencia para desastres importantes, actividades terroristas, incidentes de envenenamiento, accidentes nucleares y accidentes por radiación; publicar información de respuesta de emergencia para la salud pública; emergencias; ser responsable del seguro médico mayor. Coordinación de actividades.
(6) Sección de Prevención y Control de Enfermedades (Oficina del Comité de Campaña Patriótica de Salud).
Para problemas de salud pública que pongan en grave peligro la salud de las personas, formular importantes planes de prevención y control de enfermedades, planes de inmunización y medidas de intervención y organizar su implementación para mejorar el sistema de prevención y control de enfermedades para prevenir y controlar su aparición y propagación; de enfermedades; realizar el Informe reglamentario sobre la divulgación de información sobre epidemias de enfermedades infecciosas; realizar el trabajo específico del Comité Provincial de Campaña Patriótica de Salud;
(7) Oficina de Administración Médica.
Formular políticas, normas y estándares relevantes para instituciones médicas, aplicaciones de tecnología médica, calidad médica, servicios médicos, seguridad médica, gestión de instituciones de recolección y suministro de sangre y estándares profesionales para el personal médico, y organizar su implementación. formular evaluaciones del desempeño de los hospitales públicos y un sistema de evaluación, responsable de establecer los servicios médicos y el sistema de evaluación y supervisión de la calidad médica de las instituciones médicas; orientar el control farmacéutico y de infecciones, la construcción del sistema de emergencia médica, la gestión de laboratorios clínicos y otros trabajos relacionados de las instituciones médicas; Formular el sistema de supervisión del funcionamiento de los hospitales públicos. Supervisar y orientar la evaluación de las instituciones médicas de toda la provincia.
(8) Sector de atención primaria.
Formular políticas, planes y especificaciones de salud rural y comunitaria y organizar su implementación; orientar la construcción del sistema de servicios primarios de salud de la provincia y la gestión de los médicos rurales, supervisar y orientar la implementación de nuevas políticas de salud primaria; Trabajo de gestión integral de atención médica cooperativa rural.
(9) Estación de servicio de salud maternoinfantil (estación de intervención de defectos de nacimiento).
Formular políticas, planes, normas y especificaciones técnicas para los servicios técnicos de salud maternoinfantil y planificación familiar y organizar su implementación; promover la construcción de sistemas de servicios técnicos de salud maternoinfantil y planificación familiar; salud, prevención de defectos congénitos y reproducción humana asistida Servicios técnicos de gestión y planificación familiar, promover la implementación de planes de promoción de la planificación familiar y la salud reproductiva; formular normas sobre la promoción y utilización de servicios técnicos de salud y planificación familiar, medicamentos de planificación familiar y natalidad; controlar la tecnología, y estandarizar y orientar el manejo de los medicamentos de planificación familiar de conformidad con la ley.
(10) Departamento de normas de seguridad alimentaria y seguimiento y evaluación.
Organizar la formulación de normas de seguridad alimentaria, organizar el seguimiento, la evaluación y la comunicación de los riesgos de seguridad alimentaria, llevar a cabo la revisión de la seguridad de nuevas variedades de materias primas alimentarias, nuevas variedades de aditivos alimentarios y nuevas variedades de productos relacionados con los alimentos. y participar en la formulación de las condiciones de calificación y especificaciones de inspección de las agencias de inspección de seguridad alimentaria.
(11) Oficina de Supervisión Integral.
Tener a su cargo la supervisión integral de la salud pública, la atención médica y la planificación familiar, de acuerdo con la división de responsabilidades, tener a su cargo la supervisión y gestión de la salud ocupacional, la salud radiológica, la salud ambiental, la salud escolar y; planificación familiar, organizar lugares públicos, agua potable Supervisar e inspeccionar la seguridad y la prevención y control de enfermedades infecciosas, rectificar y estandarizar el mercado de servicios médicos, organizar la investigación y sanción de actos ilegales, supervisar el manejo de los principales casos ilegales, orientar y estandarizar la supervisión integral y aplicación de la ley.
(12) Departamento de Política de Medicamentos y Sistema de Medicamentos Esenciales.
Organizar la implementación del sistema de medicamentos esenciales, participar en la formulación del catálogo nacional de medicamentos esenciales, organizar la formulación del catálogo complementario provincial de medicamentos esenciales trabajar con los departamentos pertinentes para formular políticas y medidas para el; la adquisición, distribución y uso de medicamentos esenciales nacionales en nuestra provincia y organizar su implementación; implementar políticas para fomentar y apoyar la producción de medicamentos en la Lista de Medicamentos Esenciales, proponer recomendaciones de políticas de precios para los medicamentos esenciales y participar en la formulación de códigos de medicamentos.
(13) Prevención y tratamiento del SIDA.
Formular planes y medidas provinciales de prevención y control del SIDA; emprender la organización, implementación y gestión de proyectos de prevención y tratamiento del SIDA; asumir el trabajo específico del comité de trabajo provincial de prevención y control del SIDA.
(14) Orientación sobre planificación familiar de base.
Orientar e instar a las bases a fortalecer la gestión y los servicios básicos de planificación familiar, mejorar las políticas de planificación familiar y organizar su implementación, y promover la construcción de redes de trabajo de planificación familiar de base.
(15) Dirección de Planificación Familiar y Desarrollo Familiar (Dirección Provincial para la Gestión Integral de la Proporción de Sexos al Nacer).
Estudiar y proponer recomendaciones de políticas para promover el desarrollo de la planificación familiar en la provincia, establecer y mejorar el mecanismo orientado a beneficios para la planificación familiar y el sistema de asistencia para familias con dificultades especiales; formular recompensas y apoyo a la planificación familiar; formular las "tres combinaciones" de trabajo de planificación familiar; planificar y organizar la implementación; emprender una gestión integral de la proporción de sexos al nacer;
(16) Dirección del Servicio de Planificación Familiar de Población Migrante.
Formular planes y políticas para la gestión de servicios de planificación familiar para la población migrante en la provincia, y orientar el establecimiento de un mecanismo de trabajo para que la población migrante disfrute de información sobre planificación familiar y brinde servicios públicos de base. nivel.
(17) Oficina de Gestión de Objetivos de Planificación Familiar.
Formular objetivos de responsabilidad anuales para el trabajo de planificación familiar; mejorar el sistema de responsabilidad para la gestión de objetivos de planificación familiar y organizar su implementación, orientar la implementación del sistema de "veto de un voto" para la planificación familiar y coordinar la implementación; y supervisión del sistema de "veto de un voto".
(18) Departamento de Propaganda.
Formular metas, planes, políticas y normas para la publicidad de la salud y la planificación familiar, la educación en salud pública y la promoción de la salud, y emprender el trabajo de popularizar la ciencia de la salud y la planificación familiar, la publicidad de noticias y la divulgación de información.
(19) Departamento de Ciencia, Tecnología y Educación.
Formular planes de desarrollo de ciencia y tecnología de salud y planificación familiar y políticas relacionadas, organizar e implementar proyectos de investigación científica relevantes, gestión de evaluación de nuevas tecnologías y construcción de bases de investigación científica, llevar a cabo la supervisión de la bioseguridad del laboratorio; educación médica de graduación y educación continua Educación médica, participar en la formulación de planes de desarrollo de la educación médica, coordinar y orientar la educación de especialidades médicas y realizar capacitación estandarizada para residentes y especialistas.
(20) Oficina de Cooperación Exterior.
Organizar y orientar la implementación de intercambios internacionales, cooperación y proyectos de asistencia internacional en los campos de la salud y la planificación familiar; emprender intercambios y cooperación con Hong Kong, Macao y Taiwán; ser responsable de la revisión y aprobación preliminar; del personal de agencias y unidades directamente afiliadas que viajan al extranjero (frontera) para asuntos oficiales Esperando trabajo en asuntos exteriores.
(21) Oficina de Salud (Oficina de la Comisión de Salud del Comité Provincial de Guizhou).
Formular políticas médicas y planes de trabajo para los cuadros de la provincia y organizar su implementación; llevar a cabo la atención médica de los objetos de atención médica determinados por el Comité de Atención Médica del Comité Provincial del Partido; llevar a cabo el trabajo de seguridad médica para los líderes del partido y del estado; invitados extranjeros importantes que visitan Guizhou; responsable del trabajo médico y de protección de la salud para reuniones importantes y eventos importantes a gran escala, responsable del trabajo diario del Comité de Salud del Comité Provincial del Partido;
(22) Administración Provincial de Medicina Tradicional China.
Organizar y formular planes de desarrollo para la medicina tradicional china y la medicina étnica; llevar a cabo la supervisión y gestión de las instituciones médicas de medicina tradicional china; implementar el sistema de acceso a las instituciones médicas, el personal y la tecnología de la medicina tradicional china; , formación de profesor a profesor y educación continua en medicina tradicional china. Educación y formación del personal relacionado. Organizar y coordinar la investigación básica y la investigación de aplicaciones clínicas de la medicina tradicional china y la medicina étnica, y orientar el desarrollo tecnológico y la promoción de la ciencia y la tecnología. Logros de la medicina tradicional china y la medicina étnica. Establecer el Departamento de Medicina Tradicional China Integral, el Departamento de Política Médica de la Medicina Tradicional China (el Departamento de Medicina Tradicional China y Occidental Integrada y el Departamento de Medicina Étnica) y el Departamento de Educación en Ciencia y Tecnología de la Medicina Tradicional China.
(23) Departamento de Finanzas.
Ser responsable de la gestión de los fondos especiales para salud y planificación familiar; ser responsable del presupuesto y cuentas finales, finanzas, gestión de activos y trabajos de auditoría interna de la agencia y unidades incluidas en la gestión financiera unificada de; la agencia presentará recomendaciones de políticas sobre servicios médicos y precios de medicamentos, orientará y supervisará la gestión de las tarifas de apoyo social.
(24) Departamento de Personal (Departamento de Talento).
Formular el plan de desarrollo de talentos de salud y planificación familiar de la provincia y organizar su implementación; emprender la configuración institucional, la gestión de personal y la formación de equipos de agencias y unidades subordinadas para formular y organizar la implementación de calificaciones; normas para diversos profesionales y personal técnico de la salud; organizar y orientar la capacitación en el trabajo para cuadros de gestión de salud y planificación familiar que realicen trabajos de construcción de partidos en las agencias;
Departamento de cuadros jubilados. Responsable de la gestión y el servicio de los cuadros jubilados de las agencias gubernamentales y de orientar el trabajo de los cuadros jubilados en unidades subordinadas.
Organismo de inspección y supervisión disciplinaria. La Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria está adscrita al Equipo de Inspección Disciplinaria de la Comisión Provincial de Salud y Planificación Familiar, y el Departamento de Supervisión Provincial está adscrito a la Oficina de Supervisión de la Comisión Provincial de Salud y Planificación Familiar, con una plantilla administrativa de 6 personas. Entre ellos, hay 1 líder del equipo de inspección disciplinaria, 1 líder adjunto del equipo de inspección disciplinaria (director de la Oficina de Supervisión) y 1 subdirector de la Oficina de Supervisión.
Las organizaciones partidistas de las agencias gubernamentales se establecerán de conformidad con las normas pertinentes.