1. La remuneración es muy buena: el salario mensual oficial de los maestros de jardín de infantes es de 5.000, cinco seguros y un fondo de vivienda, y pago por desempeño. Hay 5.000 yuanes para una construcción segura cada año, 5.000 yuanes para crear una ciudad civilizada, 5.000 yuanes para el objetivo, 1.540 yuanes para subsidios de calefacción y 5.000 yuanes para diciembre.
2. Buen ambiente de trabajo: la oficina del jardín de infantes cuenta con instalaciones básicas como aire acondicionado, la carga de trabajo es pequeña y fija y hay muchos días festivos.