A través de incentivos razonables, se puede mejorar el entusiasmo, la calidad y la cohesión de los empleados. Cómo construir un mecanismo de incentivos práctico y eficaz es una cuestión que vale la pena explorar y reflexionar.
Traducción del mecanismo de incentivos
El mecanismo de incentivos es una forma importante de desarrollar los recursos humanos y el núcleo del sistema de gestión empresarial moderno, que está directamente relacionado con la voluntad de los empleados de perseguir objetivos.