No existen riesgos importantes para la seguridad en las minas o se deben tomar medidas de seguimiento eficaces de acuerdo con la normativa sobre gestión de riesgos importantes para la seguridad y las minas deben rectificarse en un plazo determinado.
Artículo 2: Estandarización de la calidad de la gestión de seguridad en las minas se divide en tres niveles, y los estándares de evaluación son los siguientes:
Nivel 1: Puntaje de evaluación de 90 puntos o más.
Nivel 2: Puntuación de evaluación igual o superior a 80 puntos.
Nivel 3: Puntuación de evaluación igual o superior a 70 puntos.
Artículo 3 Las normas de normalización de la calidad de la gestión de la seguridad y los métodos de evaluación se muestran en la tabla adjunta.
La puntuación total de estandarización de calidad de la gestión de seguridad es 100, y las puntuaciones de cada elemento de inspección se deducirán de acuerdo con la norma hasta que se deduzcan las normas individuales.
Calendario:
Estándares de estandarización de calidad de la gestión de seguridad y métodos de evaluación y puntuación
Artículos de inspección
Estándares de calidad
Método de inspección
Método de puntuación
Establecimiento del mecanismo
10 puntos
1 Las minas de carbón deben establecer una organización de gestión de la seguridad que sea responsable. para la seguridad interna de la empresa Supervisión e inspección;
2. Establecer un departamento de tiempo completo o especificar una agencia especializada en la mina de carbón para que sea responsable de la gestión del techo, mecánica y eléctrica, elevación y transporte. , "un suministro y tres defensas", estudios geológicos, prevención y control de aguas y otros trabajos de gestión de la seguridad. Las minas amenazadas por la presión de las rocas (terremotos mineros) deben establecer mecanismos especiales contra la socavación.
3. Las minas de carbón deben establecer departamentos de tiempo completo o especificar agencias especializadas que sean responsables de la programación y el mando de la producción, las tareas de emergencia, etc.
Consulte los documentos de establecimiento de las instituciones relevantes y las responsabilidades relevantes de los departamentos y unidades.
Se deducirán 3 puntos por no establecer una organización correspondiente; se deducirá 1 punto por cada elemento si las responsabilidades del departamento no están claras.
Dotación de personal
10 puntos
1. La organización interna de gestión de seguridad de la mina de carbón deberá contar con una persona a cargo de tiempo completo, quien será el administrador. adjunto de la unidad; habrá un ingeniero jefe (responsable técnico); equipado con personal de gestión responsable de la supervisión e inspección de seguridad de las principales minas de carbón (minería, mecánica y eléctrica, elevación y transporte, prevención y control integrales). Las minas amenazadas por daños causados por el agua y la presión de las rocas deberían estar equipadas con personal adecuado de supervisión e inspección de seguridad. El número total de personal de gestión de seguridad a tiempo completo de la agencia de gestión de seguridad no será inferior al 5‰ del número total de empleados de la mina, y no será inferior a 7, el número total de inspectores de seguridad no será inferior a 3; % sobre el total de empleados de Metro.
2. Las empresas mineras de carbón deben estar equipadas con ingenieros jefe adjuntos y personas técnicas a cargo de la minería, ventilación, estudios electromecánicos, geológicos, prevención y control del agua, etc., y las instituciones pertinentes deben estar equipadas con los correspondientes. personal técnico de tiempo completo. Las minas amenazadas por explosiones de rocas (terremotos de minas) deben estar equipadas con ingenieros jefe adjuntos y personal técnico a tiempo completo.
3. El personal técnico y de gestión de seguridad relevante debe cumplir con las regulaciones pertinentes del departamento superior sobre las calificaciones de los empleados de las minas de carbón.
Inspeccionar los documentos y expedientes del personal relevante.
Si el responsable principal, ingeniero jefe (responsable técnico) y subingeniero jefe de minas, mecánico y eléctrico, control de aguas y anti-socración no están configurados como se requiere, se otorgarán 2 puntos. por cada persona desaparecida; si falta el director técnico del departamento correspondiente, se descontará 1 punto por cada puesto vacante; se descontarán 0,5 puntos por cada vacante de personal técnico de tiempo completo correspondiente;
Si el personal directivo del departamento de supervisión de seguridad no cumple con los requisitos, se deducirá 1 punto por cada persona desaparecida; si el número de personal de inspección de seguridad no cumple con los requisitos, se deducirá 0,5 puntos; por cada persona desaparecida.
Si el personal de gestión de seguridad y el personal técnico no cumplen con los requisitos del sistema de calificación de empleados de la mina de carbón, se deducirán 0,5 puntos por cada persona faltante.
Sistema de supervisión de seguridad
20 puntos
Las minas de carbón deben formular sus propias reglas de producción y procedimientos operativos de seguridad de acuerdo con las leyes, reglamentos, estándares nacionales y estándares de la industria. . Las reglas, regulaciones y procedimientos operativos de producción de seguridad deben cubrir todo el proceso de producción y operación y a todos los empleados, y los efectos de la implementación deben analizarse periódicamente en función de la situación real y revisarse de manera oportuna.
Los sistemas específicos incluyen:
1. Sistema de responsabilidad de producción de seguridad (responsabilidades y obligaciones de las personas responsables de producción de seguridad, agencias funcionales y puestos en todos los niveles); 5. Sistema de gestión de normalización de la calidad de la seguridad; 6. Sistema de educación y formación en materia de seguridad; 7. Sistema de investigación y gestión de peligros ocultos; 9. Aprobación de la tecnología de seguridad; 10. Sistema de gestión del uso de equipos mineros; 11. Sistema de gestión, monitoreo y detección de fuentes de peligros importantes; 13. Sistema de recompensa, castigo y responsabilidad por seguridad en la producción; 16. Sistema de gestión de operaciones de seguridad; 17. Sistema de turnos para los gerentes que trabajan en la mina; 19. Sistema de gestión de equipos y suministros de protección laboral; 21. Sistema de notificación, rescate y análisis y procesamiento de accidentes de seguridad de producción. 22. Otras reglas y regulaciones de seguridad que los superiores deben formular y sistemas de seguridad que la empresa debe establecer.
Las reglas y regulaciones de seguridad de las minas de carbón deben cumplir con los siguientes requisitos: ① Cumplir con las leyes, regulaciones, reglas, regulaciones, estándares y regulaciones relevantes de los superiores (2) Contenido específico, responsabilidades claras, ejecutables y comparables; , y focalización y operatividad; (3) Publicarlo como un documento formal y garantizar que vincula a los departamentos y al personal involucrados.
Verifique las regulaciones relevantes del sistema, emita documentos y verifique la implementación de los sistemas relevantes.
Se descontarán 2 puntos por cada sistema faltante; si el sistema no cumple con los requisitos del superior, se descontará 1 punto por cada ítem.
Retiro y uso de tarifas de seguridad
10 puntos
1. Implementar estrictamente las regulaciones nacionales sobre el retiro y uso de tarifas de seguridad, e implementar garantías y garantías de inversión en seguridad. Tarifas de seguridad Sistema de extracción y uso.
2. Determinar los estándares de extracción de tarifas de seguridad de acuerdo con las regulaciones e informar a los departamentos pertinentes para su archivo de acuerdo con las regulaciones.
3. Desarrollar un plan de uso anual para las tarifas de seguridad, retirar las tarifas de seguridad en su totalidad y de manera oportuna de acuerdo con los estándares establecidos, y gastarlas de acuerdo con el alcance de uso prescrito, asegurando que las cuentas especiales estén se almacenan y los fondos se utilizan exclusivamente.
4. Establezca un libro de gestión de proyectos de gastos de seguridad para garantizar que los elementos de la cuenta sean consistentes. Una vez completado el proyecto, debe ser inspeccionado y aceptado, y existe un registro de aceptación.
5. El almacenamiento y uso de los depósitos de riesgo cumplen con las "Medidas provisionales para la gestión de la seguridad de los depósitos de riesgo en la producción de las empresas mineras del carbón".
1. Verificar la implementación de la normativa superior y sistemas relevantes de la unidad.
2. Consultar los documentos que determinan los estándares para la extracción de tarifas de seguridad en las minas de carbón.
3. Consultar el plan anual de gastos de seguridad y las cuentas de retiro, uso y manejo de saldo de la cuenta financiera especial.
4. Verifique el libro de gestión del proyecto de gastos de seguridad, los registros de aceptación relevantes y la información.
1. Si no implementa las regulaciones pertinentes del superior y no garantiza la inversión de seguridad, se deducirán 5 puntos.
2 si el estándar de extracción de la tarifa de seguridad no está claro. y la tarifa de seguridad se presenta de acuerdo con la normativa, se deducirán 2 puntos.
3 Si no hay un plan de retiro anual para las tarifas de seguridad, se deducirán 2 puntos si no se retiran las tarifas de seguridad; en su totalidad y a tiempo según lo planeado, se deducirá 1 punto si no hay una cuenta de almacenamiento especial, se deducirán 2 puntos si las tarifas de seguridad se gastan fuera del rango prescrito; Sí, se deducirán 2 puntos por cada artículo; De existir incumplimientos en la cuenta de retiro, uso y saldo de cuotas de seguridad, se descontará 1 punto.
4. Si no hay una cuenta de gestión del proyecto con tarifa de seguridad, se deducirán 2 puntos; si la cuenta y la gestión de la propiedad son inconsistentes, se deducirá 1 punto por cada elemento. Se descontará 1 punto por cada artículo.
5. No almacenar y utilizar los depósitos de riesgo de seguridad según lo requerido dará lugar a la deducción de 2 puntos.
Investigación y tratamiento de peligros ocultos
15 puntos
1. Implantar la normativa de los superiores sobre investigación y gestión de peligros ocultos, establecer e implementar progresivamente las procedimientos desde la persona principal a cargo hasta los departamentos pertinentes y el sistema de responsabilidad del personal para la investigación y gestión de peligros ocultos.
2. El principal responsable de la mina de carbón deberá organizar una investigación de peligros ocultos al menos una vez al mes con la participación del director técnico de la unidad, los departamentos pertinentes y el personal técnico, determinando los niveles y categorías según; de acuerdo con la clasificación de riesgos de accidentes y estándares de clasificación de accidentes. Mantener libros de contabilidad de investigación y gestión de peligros ocultos y archivos de información sobre peligros ocultos importantes, informar los riesgos de seguridad importantes a los departamentos pertinentes de acuerdo con las regulaciones y tomar las medidas de seguridad correspondientes.
3. Para los riesgos de accidentes generales descubiertos, los gerentes de seguridad en el sitio o el personal relevante deben organizar la rectificación de inmediato.
Para accidentes mayores, el responsable principal de la mina de carbón debe organizar la formulación e implementación de un plan de gestión de peligros ocultos importantes. El contenido del plan de gestión debe cumplir con los requisitos del superior y ser. homologado de acuerdo con la normativa.
4. Inspeccionar y aceptar los peligros ocultos de accidentes que hayan sido procesados, y cancelar los peligros ocultos que pasen la inspección.
1. Consultar el sistema de responsabilidad en materia de investigación y gestión de peligros ocultos de los directivos, departamentos y personal relacionado en todos los niveles.
2. Verifique los registros mensuales de investigación de peligros, libros de contabilidad, archivos, documentos de informes de peligros y las medidas de seguridad correspondientes tomadas.
3. Consulta los planes de gestión de peligros ocultos pertinentes.
4. Consultar los expedientes de investigación y gestión de peligros ocultos, los formularios de registro y los registros de aceptación.
1. Si no se establece paso a paso el sistema de responsabilidades para la investigación y gestión de peligros ocultos, se descontarán 2 puntos; si las responsabilidades no están claras, se descontará 0,1 punto por cada punto.
2. Si no organiza inspecciones de peligros ocultos todos los meses según lo requerido, se deducirán 3 puntos cada vez; para peligros ocultos no clasificados o clasificados, se deducirá 1 punto si se trata de una cuenta de registro de peligros ocultos; los archivos de información de peligros ocultos importantes no están establecidos, se le descontarán 3 puntos; se deducirán 0,2 puntos por cada elemento si los registros del libro mayor de supervisión de la gestión e investigación de peligros ocultos y los archivos de información de peligros ocultos importantes están incompletos. No informar los riesgos importantes para la seguridad según lo requerido resultará en una deducción de 1 punto por cada elemento; no tomar medidas contra los riesgos importantes para la seguridad según lo requerido resultará en una deducción de 3 puntos por cada elemento.
3. Si los peligros ocultos importantes no se formulan según lo requerido y no se implementan a tiempo, se deducirán 3 puntos por cada incidente; si el plan de gestión de peligros ocultos no cumple con los requisitos reglamentarios, se deducirán 0 puntos; para cada incidente.
4. Si no se verifican y aceptan los peligros ocultos, se descontará 1 punto por cada artículo; si no se procesan las ventas, se descontarán 0,5 puntos por cada artículo.
Plan de Emergencia
10 puntos
1. Las empresas mineras de carbón deben seguir las "Directrices para la elaboración de planes de emergencia para accidentes de seguridad en la producción de unidades de producción y negocios". y "Planes de Emergencia para Accidentes de Seguridad en la Producción" "Medidas Administrativas" (Orden N° 11) para formular los planes de emergencia correspondientes. 17) de la Administración General de Seguridad en el Trabajo y demás normas pertinentes de los superiores.
2. Los planes de emergencia deberán revisarse, archivarse y publicarse de acuerdo con las regulaciones, y deberán revisarse oportunamente de acuerdo con las regulaciones.
3. Las minas de carbón deben realizar capacitación en emergencias para los empleados para que el personal relevante comprenda el contenido de los planes de emergencia y se familiarice con las responsabilidades de emergencia, los procedimientos de emergencia y los planes de respuesta posteriores a la emergencia.
4. De acuerdo con el enfoque de prevención de accidentes de la unidad, organizar un simulacro de plan de emergencia integral o un simulacro de plan de emergencia especial al menos una vez al año, y organizar un simulacro de plan de disposición final en sitio al menos una vez al año. seis meses. Se debe preparar un plan de simulacro antes del simulacro de emergencia y se debe preparar un informe de evaluación después del simulacro de emergencia.
1. Consultar los planes de emergencia relevantes de la empresa y otra información.
2. Verifique los materiales y opiniones de revisión del plan relevantes, publique documentos del plan y modifique registros.
3. Verifique los archivos de capacitación en seguridad de los empleados, verifique los planes de eliminación en el sitio para los puestos relevantes y comprenda y comprenda la situación.
4. Consultar los planes de simulacros de emergencia y los informes de evaluación pertinentes.
1. Si el plan de emergencia está incompleto y existen fuentes de peligro importantes o tipos de accidentes mayores sin un plan especial, se descontarán 2 puntos por cada plan faltante para puestos importantes con alto riesgo y falta de él; -Planos de disposición del sitio, se descontará 1 punto por cada punto.
Si el contenido del plan de emergencia no cumple con la normativa pertinente, se descontarán 0,5 puntos por cada ítem; si la información es incorrecta, se descontarán 0,2 puntos por cada ítem; o contradictorias, se descontará 1 punto por cada ítem.
2. No revisar y revisar el plan de emergencia como se requiere resultará en una deducción de 1 punto por cada plan; no registrar el plan de emergencia como se requiere resultará en una deducción de 1 punto.
3. Si no se proporciona formación de emergencia a los empleados, se descontará 0,1 puntos por cada empleado.
4. No organizar simulacros de plan integral o plan especial y simulacros de plan de eliminación en el sitio según lo requerido resultará en una deducción de 2 puntos por simulacros sin un plan y no redactar un informe de evaluación después del simulacro; resultará en una deducción de 1 punto cada vez.
Capacitación en seguridad
15 puntos
1. Tener opiniones anuales de educación y capacitación en seguridad y planes de capacitación en seguridad, aclarar los métodos de capacitación en seguridad, los métodos, el contenido de la educación en seguridad y puntos clave e implementarlo cuidadosamente según lo planeado.
2. Realizar una inspección y un resumen de la capacitación en seguridad de la unidad al menos una vez cada trimestre, formular medidas para los problemas identificados e implementar rectificaciones; resumir y recomendar la capacitación en seguridad al final del año.
3. Establecer y mejorar expedientes de formación en seguridad de los empleados, implementar un expediente por persona y registrar de forma detallada y precisa las situaciones de formación y evaluación.
Los principales responsables de las minas de carbón, el personal de gestión de seguridad y el personal de operaciones especiales deberán participar en la capacitación en seguridad de acuerdo con las regulaciones y obtener los certificados de calificación correspondientes, y el personal de operaciones especiales deberá poseer los certificados para trabajar.
Otros empleados en las minas de carbón deben recibir la formación de seguridad necesaria y aprobar la evaluación antes de poder ocupar sus puestos.
Cuando los empleados cambian de trabajo en la unidad o vuelven a trabajar después de haber dejado sus trabajos por más de un año, deben recibir capacitación en seguridad nuevamente.
Cuando las minas de carbón implementan nuevos procesos y tecnologías o utilizan nuevos equipos y nuevos materiales, se debe volver a impartir capacitación específica en seguridad a los empleados relevantes.
4. Hay una base de entrenamiento en la mina de carbón. Fortalecer la construcción del cuerpo docente de formación, enriquecer el personal docente necesario y asegurar que las condiciones de formación cumplan con los requisitos estipulados por los superiores.
5. Asegurar los fondos necesarios para la educación y capacitación en seguridad en la unidad.
1. Revisar los dictámenes anuales de formación en seguridad y el plan de formación en seguridad de la empresa, y comprobar la implementación del plan.
2. Revisar los registros trimestrales de actividades de educación sobre seguridad, las medidas correctivas y las decisiones anuales de elogios sobre la capacitación en seguridad.
3. Consulte los documentos de capacitación en seguridad de la unidad. Certificados de calificación de seguridad del personal relevante y verificaciones aleatorias de los certificados del personal de operaciones especiales.
4. Consultar el plan de financiación de la formación en seguridad de la unidad y su implementación.
1. Si no existe un dictamen anual de capacitación en seguridad y un plan de capacitación en seguridad, se deducirán 2 puntos respectivamente; si el plan no se implementa con seriedad, se deducirán 0,5 puntos por cada ítem.
2. Se deducirán 2 puntos por no organizar inspecciones de capacitación en seguridad dentro del trimestre, se deducirá 1 punto por no tomar medidas correctivas si se encuentran problemas, se deducirán 2 puntos por no resumir; y elogiar el trabajo anual de capacitación en seguridad.
3. Si el expediente de capacitación en seguridad no está establecido, se descontarán 5 puntos si una persona no tiene calificación, se deducirá 1 punto si el expediente de capacitación en seguridad está incompleto, no detallado; , e inexacta, se descontará 0,1 punto por cada persona.
Si el "personal de tres puestos" no supera la formación en seguridad y no obtiene el correspondiente certificado de cualificación, se le descontarán 2 puntos cada vez.
Si otros empleados de la mina de carbón no participan en la capacitación según lo requerido, se deducirá 1 punto por cada persona.
4. Si no existe base de formación, se descontarán 3 puntos; si los profesores y las condiciones de funcionamiento de la escuela de la base de formación no cumplen con los requisitos del superior, se descontarán 0,5 puntos.
5. Si la unidad no implementa y garantiza los fondos necesarios para la educación y capacitación en seguridad, se deducirán 3 puntos.
Comunicación de despacho
10 en punto
1. Las minas deben instalar sistemas de comunicación de despacho subterráneos. Los equipos de comunicación, pequeños electrodomésticos (comunicaciones) y cables deben contar con certificados de producto, permisos de acceso a la red y señales de seguridad de productos mineros.
2. Mejorar diversas normas y regulaciones de gestión. Las reglas y regulaciones deben incluir el sistema de responsabilidad laboral del personal de mantenimiento y del personal de servicio, procedimientos operativos de seguridad del equipo, sistema de transferencia de turnos, sistema de prueba de mantenimiento regular, sistema de prevención de incendios, etc. y aplicarlo estrictamente.
3. El número y ubicación de las instalaciones telefónicas de despacho deberán cumplir los requisitos. Patios inferiores de los ejes principal y auxiliar, salas (estaciones) de despacho de transporte, subestaciones, salas de cabrestantes cuesta arriba y cuesta abajo, salas de bombas de agua, salas de control centralizado de cintas transportadoras y otras cámaras de equipos mecánicos y eléctricos importantes y superficies de trabajo mineras claramente necesarias en el desastre anual; plan de prevención y alivio lugar a esperar. El responsable principal de la unidad y la oficina encargada de la seguridad de la producción, los principales departamentos relacionados con la seguridad de la producción subterránea, hospitales (centros de salud), flotas, etc. , se debe instalar un teléfono de despacho y poder contactar directamente con la sala de despacho de minas y otros departamentos. Los teléfonos subterráneos no deben conectarse en paralelo.
4. Las instalaciones de seguridad del sistema de comunicación de despacho son completas y confiables. La fuente de alimentación de CA de los equipos de comunicación debe estar equipada con un dispositivo de protección contra rayos; todas las llamadas de despacho que ingresan al pozo deben pasar a través de la barrera de seguridad deben estar equipadas con fusibles y dispositivos de protección contra rayos en la boca del pozo; y el valor de resistencia de puesta a tierra cumple con los requisitos de diseño e instalación del interruptor de despacho.
5. El sistema tiene funciones completas y buen rendimiento. Las funciones de inserción forzada, extracción forzada, llamada colectiva, llamada grupal y conferencia de la estación de despacho son completas y confiables y cumplen con los requisitos de diseño; la calidad de la llamada debe ser clara, sin interrupciones y debe estar equipada con un sistema de grabación; ; la placa base y el sistema de suministro de energía del equipo de conmutación de despacho deben adoptar el modo de operación de respaldo térmico, la capacidad de la batería de respaldo cumple con los requisitos de operación segura.
6. Las empresas mineras de carbón deben establecer y mejorar sistemas de comunicación inalámbrica subterránea y sistemas de gestión de operadores subterráneos, equipar al personal de gestión de seguridad de la producción subterránea con herramientas de comunicación inalámbrica y monitorear las trayectorias de movimiento de los operadores subterráneos en tiempo real. Los productos del sistema deben tener señales de seguridad para productos mineros y los equipos subterráneos deben tener certificados a prueba de explosiones. El sistema se instala, utiliza y gestiona de conformidad con las normas.
.
1. Inspección in situ del sistema de comunicación de despacho y certificados relacionados.
2. Consultar los sistemas y normativas pertinentes.
3. Inspección in situ de la instalación telefónica de despacho subterránea, consultar el plan de prevención de desastres.
4. Verifique varias instalaciones de seguridad en el sitio para proteger el sistema de comunicación de despacho.
5. Inspección in situ de las funciones del sistema de comunicación de despacho, configuración de equipos, etc.
6. Realizar inspecciones in situ del equipo, uso y gestión de los sistemas de comunicación inalámbrica y de posicionamiento del personal de las minas de carbón subterráneas, y revisar los certificados y comprobantes pertinentes.
1. Equipos del sistema de comunicación de despacho subterráneo, cables, etc. Si no existe certificado de conformidad, permiso de acceso a la red o marca de seguridad del producto minero, se descontarán 2 puntos por cada elemento faltante.
2. Varias reglas y regulaciones están incompletas y se deducirá 1 punto por cada elemento faltante; si no se implementan, se deducirán 0,5 puntos por cada elemento.
3. Si el número de llamadas de despacho subterráneo es insuficiente, se descontarán 0,5 puntos por cada llamada faltante y 0,5 puntos por cada llamada anormal.
4. Si las instalaciones de seguridad y dispositivos de protección del sistema de comunicación de despacho están incompletas, se descontará 1 punto por cada elemento faltante; si la instalación no está calificada o está incompleta, se descontará 0,5 puntos por cada elemento; .
5. El sistema de comunicación de despacho no es completamente funcional y se deducirá un punto por cada función faltante. Si la calidad no cumple con los requisitos, se deducirán 0,5 puntos por cada punto; si no hay un sistema de grabación, se deducirá 1 punto si el tablero principal del equipo de despacho y conmutación no utiliza la operación de espera en caliente, 1 punto; se deducirá si la capacidad de la batería de respaldo no cumple con los requisitos de operación segura, se deducirán 2 puntos;
6. Si no se establecen sistemas de comunicación inalámbrica subterránea y de gestión de operadores subterráneos según lo requerido, se deducirán 5 puntos; si no se proporcionan herramientas de comunicación inalámbrica al personal de gestión de producción de seguridad subterránea, se deducirán 0,1 puntos por cada uno. persona que no implemente sistemas de gestión de operadores subterráneos, se deducirá 1 punto por el monitoreo en tiempo real de las trayectorias de acción, se deducirán 2 puntos si el sistema de gestión de operadores subterráneos y el sistema de comunicación inalámbrica subterránea no cuentan con señales de seguridad y certificados a prueba de explosiones; Se descontará 0,5 puntos por cada ítem si la instalación, uso y gestión del sistema no cumplen con los requisitos estándar.
Para este problema, también puedes acudir a Quarry Equipment Network para obtener información relevante.