Proporcionar educación y capacitación a los empleados de las centrales eléctricas de base es una tarea ardua y de largo plazo. Gran parte del personal de las centrales eléctricas de base son electricistas rurales que fueron transferidos de varias centrales eléctricas rurales durante la reforma del sistema eléctrico rural de mi país. Por razones históricas, su nivel cultural, sus conocimientos profesionales y técnicos y su capacidad de trabajo profesional son relativamente débiles.
En la educación y capacitación de los empleados, las empresas de suministro de energía de base no solo deben mejorar su calidad cultural, conocimiento profesional, nivel técnico y capacidad de operación práctica, sino también mejorar su capacidad para aceptar y comprender diversas tareas. capacidad para realizar de forma independiente diversos trabajos agrícolas y eléctricos, capacidad de trabajo en equipo y capacidad de superación personal.
Condiciones de contratación para la Oficina de Suministro de Energía:
1. Personas físicas de nacionalidad china, mayores de 18 años, capaces de conducta y trabajo independiente, que apoyen la dirección del Partido Comunista de China, ame a la patria y obedezca. Sea respetuoso de la ley y no tenga malos antecedentes.
2. Los recién graduados de colegios y universidades nacionales que soliciten puestos en electricidad deben tener una licenciatura a tiempo completo o superior (excluyendo colegios independientes y colegios privados), o estudiantes universitarios con especialización en ingeniería eléctrica a partir de energía eléctrica. colegios. Los solicitantes para puestos no relacionados con la electricidad deben tener una licenciatura a tiempo completo o superior (excluyendo colegios independientes y universidades privadas) y serán incluidos en el plan nacional de distribución unificada de graduados de 2019.
3. Los estudiantes internacionales de instituciones extranjeras (instituciones extranjeras o instituciones en Hong Kong, Macao y Taiwán) deben cumplir las siguientes condiciones: obtener una licenciatura o superior desde septiembre de 2018 hasta agosto de 2019, y completar las calificaciones. Según la certificación del departamento nacional de educación, no existe ningún registro de pagos de seguridad social de la empresa en China después de la graduación.
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