Responsabilidades laborales de los limpiadores 1
1. Mejorar el entorno laboral y los procedimientos laborales
El entorno laboral hostil y los procedimientos laborales irrazonables afectarán la seguridad de los trabajadores de limpieza y el factor primario de la salud. La mejora del entorno laboral y los procedimientos laborales está relacionada con muchos factores. Se puede obtener la cooperación de los departamentos pertinentes para mejorar el entorno laboral de los trabajadores de limpieza, garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores y mejorar en gran medida la eficiencia laboral.
2. Utiliza productos químicos de forma segura.
Los productos químicos tienen muchos efectos nocivos en el cuerpo humano. Para proteger la seguridad y la salud de los trabajadores de la limpieza y reducir los peligros causados por el uso inadecuado, la gerencia debe hacer todo lo posible para encontrar agentes de limpieza poco tóxicos o no tóxicos para que los utilicen los trabajadores de la limpieza. Los contenedores que contengan productos químicos deberían estar etiquetados para describir los peligros y los métodos de protección, y los trabajadores de limpieza deberían recibir formación sobre el uso seguro de productos químicos como los detergentes.
3. Adoptar una postura de trabajo correcta
Cuando los trabajadores de limpieza necesitan trabajar físicamente, una postura de trabajo correcta es extremadamente importante para el trabajo de prevención. Durante la capacitación de los trabajadores, se les debe enseñar e instar a adoptar posturas correctas en el trabajo para reducir la posibilidad de lesiones y tensiones relacionadas con el trabajo. En particular, deben evitar agacharse o torcerse al transportar cargas pesadas; evitar mover o levantar objetos grandes y pesados; con las manos desnudas; y evite empujar y tirar de objetos grandes y pesados.
4. Utilice herramientas científicas
El uso de herramientas operativas diseñadas científicamente no solo puede mejorar la eficiencia del trabajo, sino también reducir o evitar riesgos laborales para los trabajadores de limpieza. Se deben usar herramientas más livianas. Si la herramienta o el lado de la herramienta es más pesado que la carga, el operador debe poder usar ambas manos al mismo tiempo. El apoyabrazos de la herramienta debe ser fácil de agarrar y permitir al usuario cambiar fácilmente la posición de sujeción. No debe haber partes afiladas o salientes donde la herramienta entre en contacto con la mano, pero el contacto no debe ser demasiado suave para evitar resbalones. Si es necesario, las herramientas deberían estar equipadas con amortiguadores adecuados.
5. Utilice equipo de protección laboral.
Los trabajadores de limpieza que a menudo están expuestos a agentes de limpieza químicos y polvo deben estar equipados con equipo de protección personal adecuado, como guantes, zapatos para el agua, máscaras contra el polvo. , etc.
6. Prestar atención a la higiene personal
Los trabajadores que realizan operaciones de limpieza deben desarrollar buenos hábitos de higiene para evitar contraer diversas enfermedades infecciosas en el trabajo o llevar gérmenes a casa, afectando la salud de la familia. miembros.
7. Enfermedades infecciosas
La basura que manipulan los trabajadores de limpieza puede criar y propagar bacterias, virus, hongos o parásitos, que son factores nocivos que pueden provocar enfermedades infecciosas y parásitos.
8. Formación
Para garantizar que los trabajadores de limpieza trabajen de forma segura y saludable, todos los departamentos de gestión deben proporcionar formación continua a los empleados, mejorar su concienciación sobre seguridad y salud y ayudarles a familiarizarse con diversos procedimientos operativos, capacítelos para utilizar hábilmente diversas herramientas y equipos de protección. Los trabajadores que necesitan operar maquinaria pesada deben recibir capacitación para familiarizarse con los procedimientos y precauciones de trabajo. Lo mejor es que un capataz supervise el trabajo de maquinaria pesada peligrosa.
9. Exámenes físicos periódicos
Lo mejor para los trabajadores de limpieza es realizarse exámenes físicos periódicos, controlar su salud y abordar los problemas lo antes posible para garantizar la salud ocupacional de los trabajadores. . Responsabilidades laborales del limpiador 2
1. Responsabilidades laborales del supervisor
Lograr estándares de servicio mediante la supervisión, capacitación y disposición de los subordinados y el uso razonable de productos de limpieza, y mediante el cultivo de plantas y Gestión del diseño para brindar a los huéspedes un ambiente agradable. Las responsabilidades específicas incluyen:
1. Verificar si el capataz de cada área pública supervisa el trabajo de los empleados subordinados para lograr los resultados adecuados de limpieza y mantenimiento.
2. Inspeccionar flores, árboles e instalaciones verdes en cada área, ser responsable de formular planes de trabajo de mantenimiento durante el período de ecologización, monitorear la implementación del plan, garantizar la calidad y el progreso del trabajo y garantizar el buen funcionamiento. del sistema ecológico.
3. Supervisar el trabajo de gestión de los capataces de cada área, formular planes de gestión, uso y mantenimiento de los diversos equipos de limpieza y verificar periódicamente el control de uso de los insumos de los huéspedes.
4. Formular y organizar el plan de trabajo de limpieza del área pública, prevención de epidemias (pesticidas), plan de trabajo y plan de disposición de mano de obra.
5. Responsable de la capacitación empresarial y la educación disciplinaria de los empleados para garantizar que el habla, el comportamiento y la calidad del servicio cumplan con los estándares del hotel.
6. Responsable de la programación de turnos de los empleados, revisión de asistencia y licencias, organizando el trabajo diario de acuerdo con las necesidades del cliente y las características de los empleados, investigando los problemas que ocurren en el trabajo diario y manejando festivales importantes, reuniones importantes, banquetes y eventos VIP. llegadas Organizar el trabajo de inspección antes de la visita y comunicarse y coordinar con varios departamentos relevantes.
7. Cumplir otras tareas asignadas por los superiores.
2. Responsabilidades del puesto de capataz
A través de la supervisión, capacitación de los camareros y la disposición y uso de los elementos se logra el nivel de servicio del hotel. Las responsabilidades específicas son:
p>1. Leer la hoja de entrega antes de cada turno y prestar atención a las instrucciones del supervisor de distrito de la empresa ese día.
2. Verificar los registros de registro de los empleados y organizar el trabajo de los empleados subordinados de manera razonable.
3. Verificar los efectos de limpieza y mantenimiento del área bajo su jurisdicción.
4. Verificar las condiciones laborales de los empleados en cualquier momento, revisar los artículos y electrodomésticos de limpieza, etc., realizar ajustes oportunos e informar cualquier situación anormal de manera oportuna.
5. Orientar y evaluar la calidad del trabajo de los subordinados.
6. Responsable de la formación empresarial de los empleados y mejorar sus habilidades de limpieza y mantenimiento.
7. Cumplir otras tareas asignadas por los superiores.
3. Responsabilidades laborales de los empleados
Proporcionar a los huéspedes un entorno de vida cómodo, limpio y conveniente mediante la limpieza y el mantenimiento de las áreas públicas. Las responsabilidades específicas incluyen:
1. Limpiar y mantener el área pública según las disposiciones de trabajo del capataz.
2. Verificar la integridad de los diversos equipos, instalaciones y mobiliario del área responsable, e informar y reparar oportunamente.
3. Mantener la maquinaria de limpieza, almacenar y utilizar productos de limpieza y organizar el almacén. Responsabilidades laborales de los limpiadores 3
1. Los conserjes limpian el piso del vestíbulo y el entorno alrededor del edificio y el cobertizo para bicicletas todos los días, y son responsables de regar los macizos de flores en la entrada del edificio y supervisar que No se permite el estacionamiento de vehículos motorizados de unidades externas dentro de la jurisdicción del hospital.
2. Los conserjes deben enviar y recibir periódicos, publicaciones, cartas, etc. todos los días y entregarlos a los líderes de departamentos y hospitales pertinentes.
3. Durante el horario laboral, el personal de guardia sólo podrá salir con el consentimiento del hospital, salvo circunstancias especiales, sin embargo, deberá asegurarse de permanecer en sus puestos de 16:00 a 20:00 horas. Soy la mañana siguiente y hago un buen trabajo en materia de seguridad. Realizar patrullajes nocturnos y cerrar con llave las puertas del pasillo y del cobertizo para bicicletas para evitar accidentes.
4. Los guardias que abandonen sus puestos sin el permiso del hospital serán multados con 20 yuanes cada vez, y aquellos que no estén limpios serán multados con 3 yuanes cada vez. Responsabilidades laborales de los limpiadores 4
1. Relación laboral.
a. Superior directo: capataz de limpieza.
b. Puestos relacionados: jardineros, vigilantes de seguridad y técnicos en ingeniería dentro del ámbito de responsabilidad.
2. Responsabilidades laborales.
a. Responsable de la limpieza y saneamiento de las áreas públicas de la comunidad.
b. Responsable de la limpieza de las instalaciones y equipos públicos.
c. Responsable de la limpieza de las partes más utilizadas del edificio de departamentos.
d.Responsable del aseo y aseo diario del espacio de oficinas.
e. Ayudar a completar otras tareas relacionadas.
3. Cosas a tener en cuenta.
Puesto de edificio residencial: (3 personas)
a. Horario de trabajo: 7:00-11:30, 13:30--17:30
b. Vestirse de acuerdo con las regulaciones de la empresa antes de asumir el trabajo, llevar herramientas especiales y utilizar terminología estandarizada.
c. Viajar hacia y desde el trabajo a tiempo, nunca llegar tarde y salir temprano.
d. Antes de que los residentes vayan a trabajar, haga un buen trabajo de limpieza de las áreas públicas dentro del ámbito de su responsabilidad.
e. Limpiar y limpiar escaleras, vallas, pasamanos y otras piezas todos los días de acuerdo con las normas de limpieza marcadas por la empresa.
f. Al limpiar escaleras y caminos, si pasan peatones, asegúrese de dejarlos pasar antes de continuar con la limpieza y tenga cuidado de no salpicar aguas residuales a los peatones.
g.Compruebe si hay colillas de cigarrillos sin apagar en el cubo de basura y apáguelas a tiempo.
h. Al limpiar lámparas, bombillas e interruptores, apague primero la alimentación y manipúlelos y colóquelos con cuidado al limpiar.
i. Limpie los tejados, las canaletas de los tejados y las cubiertas de desagüe del suelo con regularidad para evitar la obstrucción del sistema de drenaje.
j. Al entrar y salir del edificio para realizar tareas de limpieza, cierre siempre la puerta antirrobo.
k. Hacer un buen trabajo en la limpieza de la basura doméstica y recordar al personal relevante que mantenga conscientemente la higiene ambiental.
l. Realizar trabajos periódicos de saneamiento y limpieza de las viviendas desocupadas para mantener limpio el interior.
m. Realizar una desinfección periódica de las "cuatro plagas" en las escaleras.
n. Cuando se acerque una tormenta o un tifón, revise y limpie rápidamente el sistema de drenaje y recuerde a los residentes que cierren puertas y ventanas.
o. Cuando se descubran situaciones sospechosas, reportarlas prontamente a los puestos de seguridad dentro del ámbito de responsabilidad para que se puedan tomar medidas preventivas oportunamente.
p. Eliminar oportunamente garabatos, empastes y rayones dentro del ámbito de responsabilidad.
q. Cuando llueva, limpie el agua en escaleras, escalones y pasillos a tiempo para evitar que los peatones se caigan.
r. Quitar periódicamente las telarañas de pasillos, escaleras y techos.
Limpia y limpia los botes de basura sucios todos los días.
T. Cumplir otras tareas asignadas por los superiores.
Puesto de oficina: (3 personas)
a Horario de trabajo: 7:00-11:30, 13:30-17:30 Responsabilidades laborales más limpias 5
1. Limpiar y fregar los pisos de los pasillos de los dormitorios, los baños y las salas de agua todas las mañanas y tardes, y limpiar las alcantarillas para garantizar que no haya suciedad, agua, marcas de inodoros, olores desagradables, rincones sin salida y no Si hay un bloqueo, la basura se debe tirar en el lugar designado para garantizar que se limpie todos los días.
2. Limpie los pasamanos de las escaleras, las puertas y los alféizares de las ventanas del edificio de dormitorios una vez al día para mantenerlos libres de polvo y escombros.
3. Limpie y friegue la sala de servicio, la sala de artículos pequeños, la sala de conferencias, la sala de recepción y otros lugares todos los días para dejarlos limpios y ordenados.
4. Limpie el área de secado de ropa del dormitorio por la mañana y por la tarde todos los días y trabaje duro para mantener el verde y el césped.
5. Limpie los cristales de las puertas y ventanas del edificio de dormitorios con regularidad una vez a la semana para asegurarse de que no haya polvo, que los cristales de las puertas y ventanas estén limpios e intactos y que el aire del edificio sea fresco.
6. Limpia los faldones del pasillo una vez cada diez días, limpia las paredes y el techo del edificio, y asegúrate de que no haya tierra, ni telas de araña, ni manchas, y mantenlo limpio y ordenado.
7. Limpiar los urinarios con ácido clorhídrico diluido periódicamente cada medio mes para garantizar que no haya olores, álcalis, óxido, etc.
8. Realizar seriamente trabajos de limpieza y desinfección estacionales, especialmente en verano, se deben realizar trabajos de desinfección, control de mosquitos y matanza de moscas.
9. Preste atención a verificar la situación de infestación de roedores en el edificio de dormitorios, infórmelo a tiempo y coopere con los departamentos pertinentes para eliminar los roedores y garantizar que no haya infestación de roedores.
10. Cuide bien los instrumentos sanitarios, colóquelos en lugares designados después de su uso, preste atención a la prevención de incendios, repare los viejos y reutilícelos tanto como sea posible, y esfuércese por ahorrar dinero.
11. Completar otras tareas asignadas por el líder. Responsabilidades del Trabajo Más Limpio 6
1. Bajo el liderazgo del Director del Departamento de Gestión del Campus, realizar funciones específicas de servicios de gestión, supervisión y coordinación.
2. Responsable de la gestión del saneamiento y mantenimiento de la infraestructura del edificio administrativo.
3. De acuerdo con las normas pertinentes sobre el uso y gestión de edificios administrativos, cooperar con los departamentos pertinentes para llevar a cabo un trabajo integral de gestión de la propiedad.
4. Comprenda de manera integral el uso de instalaciones y equipos públicos en el edificio administrativo, inspeccione el área bajo su jurisdicción regularmente todos los días e informe los problemas a los líderes o departamentos relevantes de manera oportuna para garantizar que los clientes puedan trabajar normalmente.
5. Participar en reuniones regulares del departamento organizadas por el director del departamento de gestión del campus, resumir el trabajo del mes y formular planes para el próximo mes.
6. Responsable de descubrir elementos de servicio no calificados en el trabajo, rastrear y verificar, y manejar las quejas de los clientes.
7. Recopilar información valiosa sobre la propiedad y hacer sugerencias para promover el desarrollo del trabajo de administración de propiedades.
8. Responsable de la recepción del cliente, ser digno en apariencia, amable en actitud, entusiasta y generoso, rápido en respuesta y firme en el manejo de los asuntos.
9. Registrar a los visitantes de acuerdo con el regulaciones para recibir visitantes, Las visitas programadas por teléfono deben informarse al líder o departamento correspondiente de manera oportuna. Para visitantes inesperados, se debe notificar al líder o departamento correspondiente antes de programar una cita para recibirlos.
10. Responsable de recibir y gestionar las consultas y quejas de los clientes, y realizar visitas periódicas.
11. Completar otras tareas asignadas por el líder.