El número de teléfono de la Oficina Laboral de Wenzhou Cangnan Lingxi es: (0577)64781675.
Dirección de la unidad de la Oficina de Trabajo y Seguridad Social del condado de Cangnan: No. 146, Gongyuan Road, ciudad de Lingxi, condado de Cangnan, ciudad de Wenzhou, provincia de Zhejiang; código postal: 325800.
Información ampliada:
1. La Sección de Trabajo y Salarios de la Oficina de Trabajo y Seguridad Social:
⑴ Responsable de formular medidas de ajuste de las relaciones laborales en todo el condado. y contratos laborales, planificar colectivamente y organizar la implementación del sistema de contratos; guiar a las empresas para reformar el sistema de empleo; ser responsable de manejar el reclutamiento especial, la colocación de políticas y el trabajo de despliegue, organizar e implementar las horas de trabajo, descanso y vacaciones de los empleados de la empresa; Políticas especiales de protección laboral para empleadas y trabajadores menores de edad.
⑵ Organizar e implementar la política rectora de vincular los salarios totales de las empresas con los beneficios económicos, el plan de negociación salarial colectiva, la política de ajuste de los ingresos salariales de la industria y la política de distribución de ingresos de los operadores de empresas estatales; organizar la implementación y supervisar la implementación de estándares de salario mínimo por parte de las empresas. Organizar y determinar periódicamente las tasas salariales del mercado laboral;
⑶ Emprender la capacitación y certificación de cuadros de gestión de seguridad laboral empresarial; formular y organizar la implementación de medidas para promover el empleo laboral, ser responsable de orientar el empleo de los desempleados y personas desempleadas en las zonas urbanas; del flujo ordenado entre regiones de mano de obra rural Organizar e implementar estudiar y formular planes y políticas de desarrollo de tecnología vocacional en todo el condado y organizar su implementación; establecer un sistema de certificación de calificación vocacional y formular métodos de implementación para la evaluación de habilidades vocacionales;
(4) Gestionar integralmente las instituciones de formación profesional organizadas por las fuerzas sociales; ser responsable de la emisión de certificados de finalización y certificados de calificación vocacional para la formación profesional; organizar e implementar el sistema de preparación laboral y el sistema de acceso vocacional;
2. La Sección de Supervisión y Arbitraje de Controversias de la Oficina de Trabajo y Seguridad Social:
⑴ Gestión integral del trabajo de resolución de conflictos laborales del condado, responsable de manejar a los empleadores del condado y las provincias. y ciudades en Cang Responsable de los conflictos laborales entre el ministerio y las unidades y empleados municipales, responsable de orientar y coordinar la mediación de conflictos laborales en las empresas, responsable de los servicios de consultoría en asuntos legales laborales, responsable del nombramiento y orientación de árbitros laborales y de la formación y nombramiento de mediadores; en el condado Trabajo.
⑵ Responsable de la autenticación del contrato laboral y revisión del contrato colectivo; responsable del trabajo de oficina del Comité de Arbitraje de Disputas Laborales del Condado. Ejercer las facultades nacionales de supervisión e inspección del trabajo y la seguridad social de conformidad con la ley; ser responsable de supervisar e inspeccionar el cumplimiento por parte de los empleadores y trabajadores de las leyes, reglamentos y normas laborales y de seguridad social de conformidad con la ley, y corregir e investigar las ilegales; actúa conforme a la ley.
⑶ Supervisar la participación de las empresas en el seguro social; manejar los casos de quejas, ser responsable de la alerta temprana y coordinación de las quejas colectivas de los empleados, paros laborales, huelgas y otras emergencias; ser responsable de la gestión de tiempo completo y; inspectores de seguridad laboral a tiempo parcial; Responsables de la reconsideración administrativa, los litigios administrativos, la revisión de sanciones administrativas, las audiencias de sanciones administrativas y la divulgación de las leyes laborales y de seguridad social; asumir otras responsabilidades de supervisión laboral y de seguridad social estipuladas en las leyes, reglamentos y normas.
Enciclopedia Baidu-Oficina de Trabajo y Seguridad Social del condado de Cangnan