El seguro de pensiones para el personal de empleo flexible tiene diferentes periodos de pago, diferentes niveles de pago y diferentes estándares de pago.
1. Para quienes han cotizado durante 15 años o más: pensión básica mensual = pensión básica + pensión de cuenta personal. Entre ellos, la pensión básica = el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior cuando me jubilo × 20%, y la pensión de la cuenta personal = la cantidad de ahorros de la cuenta personal / 120.
2. Ex empleados de empresas estatales o colectivas o instituciones públicas que trabajaban antes de la reforma local del sistema unificado de contabilidad y pensiones, y que participaban en el seguro según el método de empleo flexible urbano después de la misma. terminada la relación laboral, tendrán su pensión básica mensual después de la jubilación. Las pensiones se calculan y pagan de acuerdo con el cálculo de pensiones y los métodos de pago para los empleados de las empresas urbanas.
3. Quienes hayan cotizado durante menos de 15 años: Si los empleados con empleo flexible no están dispuestos a seguir cotizando, no podrán disfrutar mensualmente de los beneficios de pensión básica de los ahorros acumulados en su cuenta personal. Las cuentas se deducirán de las primas del seguro de pensiones pagadas por los individuos. La parte aportada al fondo general se pagará al individuo en una sola suma y la relación del seguro de pensiones se terminará al mismo tiempo.
La edad de jubilación para el personal de trabajo flexible es:
Los hombres deben tener más de 60 años y las mujeres, más de 55 años. Entre ellos, las mujeres aseguradas que hayan participado en seguros y hayan pagado contribuciones en las empresas e instituciones públicas originales durante 10 años o más (incluido el pago estimado) y hayan trabajado de manera flexible durante más de 2 años pueden optar por pasar por procedimientos de jubilación entre los 50 y 55 años mediante solicitud personal.
Tras el fallecimiento del asegurado, sus familiares también pueden recibir prestaciones y pensiones de decesos. Los beneficios pertinentes están vinculados al ingreso disponible mensual per cápita local en las zonas urbanas durante el año anterior. El subsidio de funeral es de dos meses y la pensión única es de 9 a 24 meses. Si has pagado durante 15 años, solo podrás recibir 9 meses.
Basado en todo tipo de beneficios, en realidad es muy rentable participar en un seguro de pensión. Cuanto más paga, más obtiene y cuanto más paga, más obtiene. , es mejor pagarlo durante el mayor tiempo posible.