Condiciones de contratación
(1) Tener la nacionalidad de la República Popular China, cumplir con las leyes y reglamentos, tener buenas cualidades ideológicas y políticas, tener un estilo decente, tener buenos profesionales ética, tener un fuerte sentido de trabajo en equipo y estar dispuesto a trabajar durante cinco años de servicio en el puesto que se contrata.
(2) Debe tener un certificado de calificación docente correspondiente al puesto que está solicitando (a menos que las condiciones se relajen, consulte el Apéndice 1 para obtener más detalles).
Los graduados de la escuela normal que aún no hayan obtenido el certificado de calificación docente deberán obtener el certificado de calificación docente correspondiente antes del 17 de julio de 2015; los graduados no normales que aún no hayan obtenido el certificado de calificación docente deberán obtenerlo antes de diciembre; 31 de diciembre de 2018 Certificado de calificación docente correspondiente. En caso contrario, se considerará que estoy de acuerdo con la resolución unilateral del contrato de trabajo por parte del empresario.
(3) Requisitos educativos: Licenciatura o superior de una universidad general de tiempo completo.
(4) Edad y requisitos físicos: graduados menores de 30 años (nacidos después del 1 de junio de 1987), estudiantes de maestría (doctorado) menores de 35 años (nacidos después del 1 de junio de 1982), tienen buena rasgos faciales, buena salud y condiciones físicas para desempeñar normalmente las responsabilidades del puesto de reclutamiento.
(5) Los recién graduados de 2017 deben obtener las calificaciones académicas y los títulos requeridos por las condiciones de contratación laboral antes de julio de 2017; de lo contrario, sus calificaciones serán canceladas.
(6) No se aceptarán solicitudes de aquellos que participaron en la contratación de maestros de la ciudad de Yingde en 2017, que renunciaron al examen físico y al registro de calificación laboral, así como de aquellos que están en el trabajo en el gobierno. agencias e instituciones.
(7) No se aceptarán solicitudes de personas sospechosas de violar leyes y disciplinas, que estén bajo revisión y aún no hayan llegado a una conclusión, u otras personas que no cumplan con las condiciones de contratación.