Los graduados universitarios registrados desempleados que hayan participado en capacitación empresarial en instituciones de capacitación designadas durante más de 3 meses recibirán un subsidio empresarial de 1.200 yuanes por persona según su certificado de calificación profesional y licencia comercial... Ayer, Hubei El Departamento Provincial de Educación emitió el "Anuncio de política de promoción del empleo para graduados universitarios de la provincia de Hubei" e introdujo 23 medidas específicas para promover el empleo y el espíritu empresarial de los graduados universitarios.
Estas 23 políticas cubren principalmente cinco aspectos: alentar y orientar a los graduados universitarios para que encuentren empleo a nivel de base en áreas urbanas y rurales; alentar a los graduados universitarios a encontrar empleo en pequeñas y medianas empresas y en empresas no públicas; alentar y apoyar a los graduados universitarios para que inicien sus propios negocios; alentar a los graduados destacados a participar en proyectos importantes de empresas e instituciones de investigación científica; brindar ayuda para el empleo de graduados universitarios de familias pobres;
Interpretación de la política
El umbral para el impuesto sobre la renta personal se eleva uniformemente a 5.000 yuanes.
El umbral para el impuesto a las empresas por cuenta propia se ajusta a una facturación mensual de 5.000 yuanes.
La tasa de recaudación del impuesto al valor agregado por iniciar una pequeña empresa o ejercer un trabajo por cuenta propia se ajusta al 3%. Para los graduados universitarios que trabajan por cuenta propia, el impuesto comercial, el impuesto de mantenimiento y construcción urbanos, el recargo educativo y el impuesto sobre la renta personal deben deducirse secuencialmente al estándar de 8.000 yuanes por hogar por año durante los primeros tres años. El umbral de recaudación del impuesto empresarial para empresas independientes en toda la provincia se ha ajustado a una facturación mensual de 5.000 yuanes (anteriormente era de 1.000 a 3.000 yuanes en nuestra provincia). Al mismo tiempo, habrá un "umbral cero" para el registro de empresas para que los estudiantes universitarios administren empresas, y se eximirán de todas las tarifas de solicitud de licencias industriales y comerciales. En términos de impuestos, pertenecen a los niveles de ciudad y distrito, y se pueden considerar las reducciones y exenciones apropiadas.
Si inicias tu propio negocio, puedes recibir un subsidio empresarial de 2.000 yuanes.
Para aquellos que inicien su propio negocio y obtengan una licencia comercial e industrial, se proporcionará un subsidio empresarial único de 2.000 yuanes por persona.
Los graduados universitarios desempleados registrados que participen en capacitación laboral recibirán subsidios de capacitación laboral de 600 yuanes por persona; aquellos que cumplan con las condiciones para participar en la capacitación empresarial recibirán subsidios de capacitación empresarial de la misma manera; de 1.200 yuanes por persona. Se proporcionará asistencia laboral a los graduados universitarios desempleados registrados provenientes de familias pobres. Los graduados universitarios de familias pobres pueden inscribirse en agencias de talentos afiliadas al gobierno y recibir capacitación laboral gratuita, pasantías laborales y servicios de recomendación de empleo para los funcionarios públicos y empleados de instituciones públicas. A los beneficiarios de asistencia laboral se les proporcionará un subsidio de subsistencia de 150 yuanes por persona al mes durante el período de formación profesional prescrito.
Las pequeñas empresas también pueden "agrupar" préstamos.
Aquellos que inician su propio negocio dentro de la provincia pueden solicitar un pequeño préstamo garantizado de no más de 50.000 yuanes en el lugar de trabajo. Para aquellos que operan una sociedad o inician una pequeña empresa, se implementarán préstamos "paquetes" cuyo monto por persona no exceda los 50.000 yuanes y el monto total no exceda los 200.000 yuanes.
A pesar del fuerte apoyo del Estado y de las políticas sociales, muchos estudiantes universitarios todavía dicen que es difícil iniciar su propio negocio. La encuesta muestra que el 79% de los estudiantes universitarios cree que la mayor dificultad es "la insuficiencia de fondos y la dificultad de financiación". Pero desde la perspectiva de los estudiantes universitarios que iniciaron negocios en el pasado, 50.000 yuanes están lejos de ser suficientes, especialmente entre los equipos universitarios que inician negocios en asociación. Esto también es para alentar a los equipos de estudiantes universitarios a iniciar sus propios negocios. En el pasado, incluso si varios estudiantes universitarios iniciaban un negocio juntos, sólo uno de ellos podía solicitar un préstamo garantizado de 50.000 yuanes. Ahora, varios otros accionistas pueden solicitar préstamos.
Iniciar un negocio en la base empresarial es gratuito durante tres años.
Los empresarios autónomos en bases empresariales establecidas por los gobiernos de todos los niveles en nuestra provincia estarán exentos del pago del alquiler durante tres años a partir de 2009.
Según el plan del gobierno provincial, de 2009 a 2010, la provincia de Hubei se centrará en la creación de tres ciudades empresariales nacionales, Wuhan, Jingzhou y Jingmen, y 10 ciudades, incluidas Yichang, Huangshi y Xiangfan, crearán ciudades provinciales. ciudades emprendedoras. Proporcionar una plataforma empresarial para los trabajadores urbanos y rurales, y alentar y orientar las zonas de desarrollo económico y tecnológico, los parques industriales, los parques de alta tecnología y los parques científicos universitarios para abrir bases empresariales.
Las personas que trabajan por cuenta propia en bases empresariales establecidas por los gobiernos en todos los niveles estarán exentas del alquiler durante tres años a partir de 2009. Fomentar el establecimiento de "bases de demostración de espíritu empresarial" y proporcionar apoyo político y financiero. Esta política no sólo ahorra mucho dinero a los empresarios independientes, sino que también desempeña un papel importante en el desarrollo de bases empresariales y ciudades empresariales.
Observación de noticias
Colegios y universidades: la política es buena, es mejor emitir detalles de implementación.
"La política es muy específica, pero todavía no hay medidas operativas específicas". Ayer, Xu Zhicheng, director del Departamento de Admisiones y Orientación Laboral de la Facultad Técnica y Vocacional de Construcción Naval de Wuhan, recibió la última " "Difundido por la Consejería Provincial de Educación" con emociones encontradas. "Política de empleo de egresados".
Xu Zhicheng presentó que desde la segunda mitad del año pasado, se han introducido continuamente políticas favorables para apoyar el empleo de los graduados universitarios, lo que ha aliviado el problema del empleo hasta cierto punto, pero un número considerable de políticas No hay detalles de implementación en el proceso de operación real. "Por ejemplo, Wuhan ha relajado la política de asentamiento para los graduados universitarios, pero no ha aclarado cómo los estudiantes deben mantener su hukou en Wuhan. Consultamos a muchas partes y obtuvimos diferentes respuestas. Ahora la escuela ha iniciado un proyecto de envío de graduados, y los estudiantes hukou permanecerá en Wuhan. El problema en Wuhan sigue siendo un caso abierto", dijo angustiado Xu Zhicheng.
Guo Qinghua, graduado de la Escuela Vocacional del Río Yangtze, y Luo Yao, graduado de la Escuela Vocacional de Comercio de Wuhan, decidieron iniciar sus propios negocios. Todavía acogen favorablemente las políticas de apoyo empresarial, pero ambos dijeron que sería mejor si los departamentos pertinentes pudieran elaborar una hoja de ruta para políticas preferenciales. "De lo contrario, a nosotros, los estudiantes recién graduados, nos resultará difícil encontrar el departamento adecuado para gestionar los procedimientos".
Políticas relevantes de la provincia de Liaoning:
El estado y los gobiernos en todos los niveles alentar y apoyar a los estudiantes universitarios para que inicien sus propios negocios. Se han introducido sucesivamente una serie de políticas que favorecen el autoempleo de los estudiantes universitarios, proporcionando un amplio espacio y una plataforma para actividades empresariales para los estudiantes universitarios que estén interesados en lograr una carrera. .
En primer lugar, las políticas nacionales alientan a los estudiantes universitarios a iniciar sus propios negocios
En los últimos años, la Oficina General del Consejo de Estado y los departamentos pertinentes han formulado una serie de políticas relevantes para alentar a los graduados a encontrar empleo a través de diversos canales y formas, y apoyar a los graduados a iniciar sus propios negocios. En marzo de 2002, la Oficina General del Consejo de Estado envió el "Aviso sobre la profundización de la reforma del sistema de empleo para graduados universitarios" (Guobanfa [2002] Nº 19) del Ministerio de Educación y otros departamentos, que estipula claramente: "Alentar y apoyar a los graduados universitarios para que inicien sus propios negocios. Los departamentos industrial, comercial y fiscal deberían simplificar los procedimientos de aprobación y brindar apoyo activo". "Registrar el seguro social y pagar las primas del seguro social para los trabajadores autónomos y autónomos". "Los graduados universitarios que trabajan en unidades no públicas, los órganos de seguridad pública deben tomar la iniciativa de flexibilizar el establecimiento de las condiciones de aprobación para el registro colectivo de hogares y los procedimientos de liquidación oportunos y convenientes." En mayo de 2003, la Oficina General del Consejo de Estado estipuló en el "Aviso sobre la promoción del empleo de los graduados universitarios en 2003" (Guobanfa [2003] Nº 49): "Alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios y encontrar empleos flexibles. Todos los estudiantes graduados universitarios que trabajen por cuenta propia, excepto en las industrias restringidas por el estado, estarán exentos de diversas tarifas gubernamentales de registro y gestión dentro de un año a partir de la fecha de aprobación de sus operaciones por parte del departamento industrial y comercial. Los canales existentes son las universidades. Los graduados reciben pequeños préstamos y garantías para iniciar sus propios negocios."
En junio de 2003, el Ministerio de Finanzas y el Ministerio de Desarrollo y Reforma Nacional. La Comisión publicó conjuntamente el "Aviso de política sobre la aplicación efectiva de las preferencias en materia de tarifas pertinentes para el empleo por cuenta propia de los graduados de escuelas secundarias ordinarias en 2003" (Caizong [2003] Nº 48), con el fin de aplicar eficazmente el espíritu de Guobanfa [2003] El documento No. 49 y alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios y encontrar empleo flexible, establece seis políticas que favorecen el autoempleo de los graduados.
En junio de 2003, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social emitió el documento "Opiniones sobre varios temas relacionados con la implementación en profundidad del Aviso de la Oficina General del Consejo Estatal para el Empleo de Graduados Universitarios en 2003" (Lao Shefa No. 14) Estipula claramente: “Los departamentos de trabajo y seguridad social de varios lugares deben resumir cuidadosamente la experiencia de la formación empresarial en los últimos años y organizar activamente la formación empresarial para graduados universitarios. Y con la ayuda del emprendimiento remoto red de formación y proyectos de formación empresarial de los departamentos de empleo y seguridad laboral, se centran en desarrollar una serie de bases de datos de proyectos empresariales adecuados para graduados universitarios y recopilan un lote de información empresarial para ayudar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios."
En junio de 2003, la Administración Estatal de Industria y Comercio publicó un "Aviso sobre las preferencias de empleo por cuenta propia para graduados universitarios en 2003" (Gongshangzi [2003] Nº 76), que formula una serie de tarifas preferenciales para los graduados universitarios. Participar en el trabajo por cuenta propia, el empleo flexible y el trabajo por cuenta propia, para promover el trabajo profesional y por cuenta propia de los graduados universitarios.
En junio de 2003, el Comité Central de la Liga de la Juventud Comunista, el Ministerio de Educación, el Ministerio de Finanzas y el Ministerio de Personal emitieron conjuntamente el "Aviso sobre la implementación del plan de servicio voluntario para estudiantes universitarios en Región Occidental" (China Youth Lianfa [2003] No. 26), para alentar a los graduados universitarios a encontrar empleo en la región occidental y satisfacer la demanda de talentos en el desarrollo de la región occidental. El documento estipula políticas de estímulo, elogio y garantía de financiación para alentar a los estudiantes universitarios a iniciar sus propios negocios.
En septiembre de 2003, la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma emitió el "Aviso sobre cómo alentar a las pequeñas y medianas empresas a absorber a los graduados universitarios para que realicen un buen trabajo en el empleo" (Fagaiqi [2003] No. 1209). alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios.
Está claramente estipulado que todos los departamentos relevantes deben fortalecer la orientación sobre el espíritu empresarial independiente en el campo de los colegios y universidades, llevar a cabo actividades de capacitación empresarial multicanal y multinivel, ayudarlos a establecer el espíritu del espíritu empresarial independiente, dominar el conocimiento de la gestión empresarial y mejorar su capacidad para captar oportunidades de negocio y afrontar problemas. Para que los graduados universitarios trabajen por cuenta propia o inicien un negocio, ningún departamento puede establecer otras condiciones de aprobación previa además de las leyes y reglamentos administrativos. Los graduados universitarios que establezcan empresas en bases empresariales organizadas por departamentos de gestión de pequeñas y medianas empresas en todos los niveles, excepto en las industrias restringidas por el estado, estarán exentos de las tasas administrativas cobradas por la base empresarial durante un año a partir de la fecha de aprobación de sus operaciones por el departamento industrial y comercial. Las instituciones de garantía incluidas en el ámbito piloto del sistema nacional de garantía de crédito para pequeñas y medianas empresas deberían dar prioridad a ofrecer pequeñas garantías de préstamos para que los graduados universitarios inicien sus propios negocios.
En junio de 2005, la Oficina General del Comité Central del Partido Comunista de China y la Oficina General del Consejo de Estado emitieron el "Aviso sobre cómo orientar y alentar a los graduados universitarios a encontrar empleo a nivel de base". (Zhongbanfa [2005] núm. 18). Alentar y apoyar activamente a los graduados reembolsados para que inicien sus propios negocios a nivel de base. Para los graduados universitarios que trabajan por cuenta propia, excepto en las industrias restringidas por el estado, estarán exentos de registro, gestión, licencias y otras tarifas administrativas durante tres años a partir de la fecha de registro en el departamento administrativo industrial y comercial. Es necesario fortalecer la provisión de proyectos específicos, consultas y otros servicios de información para graduados universitarios, y ofrecer pequeñas garantías de préstamos o descuentos en intereses a quienes los necesiten. Las regiones que tengan las condiciones pueden recaudar “fondos empresariales para graduados universitarios” a través de dos canales: la sociedad y la sociedad.
La implementación formal de la "Ley de empleo para empresas unipersonales" de mi país estandariza el comportamiento de las empresas unipersonales, promueve el empleo social y también favorece el espíritu empresarial independiente de los estudiantes universitarios.
2. La política de la provincia de Liaoning para alentar a los estudiantes universitarios a iniciar sus propios negocios
Para implementar el espíritu de Guobanfa [2002] No. 19 y Guobanfa [2003] No. 49. , debemos hacer un buen trabajo en la graduación universitaria En cuanto al empleo de los graduados, el Gobierno Popular Provincial de Liaoning emitió el "Aviso sobre varias políticas para promover el empleo de los graduados universitarios" (Liaofa [2003] No. 26) en julio de 2003. En junio de 2004, "Aviso complementario del Gobierno Popular Provincial de Liaoning sobre varias políticas para promover el empleo de los graduados universitarios" (Liao [2004] Nº 21), en junio de 2006, "Opiniones sobre la aplicación de directrices y estímulo a los graduados universitarios para encontrar empleo en "Aviso" a nivel de base (Liao Weibanfa [2006] No. 10)
(1) Política de exención y reducción de impuestos
①Los graduados universitarios que inician sus propios negocios pueden disfrutar del "Acerca de Aplicación del empleo del personal despedido y desempleado" Todas las políticas de facturación preferenciales se estipulan en el "Aviso sobre políticas preferenciales de reempleo" (Liao Zheng Ban Fa [2003] Nº 12). A excepción de los graduados que son dirigidos, encomendados, patrocinados conjuntamente regionalmente y que disfrutan de subsidios dentro del sistema, a otros graduados se les cancelarán las tarifas de aumento de la capacidad urbana, las tarifas provinciales, las tarifas institucionales y los depósitos de trabajo.
②Alentar a los graduados universitarios a participar en la economía individual y privada. Para los graduados universitarios que abren hogares industriales y comerciales individuales o empresas privadas con certificados de graduación y certificados de trabajo por cuenta propia emitidos y reconocidos por el departamento de administración educativa y el departamento de personal, los departamentos industriales y comerciales deben darles prioridad para registrarse y simplificar los procedimientos de registro. . Quienes solicitan participar en pequeñas empresas privadas están sujetos a un sistema de período de prueba. Entre ellos, los que se dediquen a operaciones empresariales tendrán un período de prueba de un año; los que se dediquen a producción y tecnología, el período de prueba será de dos años. Durante el período de prueba, se emitirá una licencia comercial con el período de operación indicado y se eximirán de las tarifas de registro, de cambio y de inspección anual.
(3) Alentar y apoyar a los graduados universitarios para que encuentren empleo e inicien negocios. Los graduados universitarios que inician sus propios negocios, pueden disfrutar del impuesto al valor agregado, el impuesto comercial y el impuesto municipal estipulados en el Documento No. 208 [2002] del Ministerio de Finanzas y la Administración Estatal de Impuestos con su certificado de graduación y su propia cuenta. -Certificado de empleo emitido y reconocido por el departamento administrativo de educación y el departamento de gestión de personal. Mantener políticas preferenciales como impuesto a la construcción, recargo educativo e impuesto a la renta personal. La Oficina Provincial de Impuestos Locales de Liaoning estipuló en el "Aviso sobre la aclaración de varias cuestiones en la aplicación de políticas preferenciales de reempleo" (Liaodi Shuifa [2006] Nº 70) que los graduados universitarios que tengan "empleo por cuenta propia" y se dediquen a ello deberán Ser trabajador por cuenta propia A partir del 65438 de junio + 1 de octubre de 2006, se puede aplicar el [2005] Fiscal y Tributario N° 186. El período de revisión de esta política es del 1 de octubre de 2006 al 1 de febrero de 2008.
(4) Empresas o unidades de negocio de nueva creación dedicadas a la consultoría (incluidas la investigación científica, la contabilidad, la auditoría, los impuestos y otras consultorías), la industria de la información y los servicios técnicos, sujetos a la aprobación de las autoridades fiscales competentes. del primer año al tercero Exención del Impuesto sobre Sociedades durante dos años.
(5) Las empresas contables independientes o unidades de negocios recientemente establecidas dedicadas a la industria del transporte, con la aprobación de las autoridades tributarias, estarán exentas del impuesto sobre la renta corporativo en el primer año y se reducirán a la mitad en el segundo año.
⑥Se establecen nuevos contadores independientes para dedicarse a los servicios públicos, el comercio, la industria de materiales, la industria del comercio exterior, el turismo, la industria de almacenamiento, la industria de servicios residentes y la industria de catering. Las empresas o unidades de negocio dedicadas a la educación, la cultura y la salud podrán, con la aprobación de las autoridades fiscales competentes, reducir o eximir durante un año el impuesto sobre la renta de las sociedades.
⑦ Las empresas que lleguen a las nuevas zonas "viejas, jóvenes, fronterizas y pobres" determinadas por el Estado pueden quedar exentas del impuesto sobre la renta empresarial durante tres años con la aprobación de las autoridades fiscales competentes.
(8) Implementar una serie de políticas preferenciales como reducciones de tarifas, reducciones de impuestos, garantías de préstamos y descuentos de intereses para las entidades de servicios públicos establecidas por las comunidades.
Política de garantía de préstamos
Los departamentos financieros de todos los niveles deberían reducir aún más el umbral y simplificar los procedimientos pertinentes para que los graduados universitarios inicien sus propios negocios y creen empresas para solicitar pequeñas garantías de préstamos. Combinado con el establecimiento de un sistema de crédito personal y la implementación efectiva de medidas de prevención y control de riesgos, los graduados universitarios iniciarán gradualmente sus propios negocios y abrirán pequeños préstamos de crédito.
Los pequeños fondos de garantía de préstamos para trabajadores despedidos y pequeñas y medianas empresas establecidos por los gobiernos en todos los niveles también deben tener el coraje de ofrecer garantías para que los graduados universitarios inicien sus propios negocios y soliciten pequeñas Préstamos para iniciar negocios.
(3) Desde 2006, se ha establecido el "Fondo de Emprendimiento para Graduados Universitarios", que se recauda a través de canales financieros y sociales para brindar garantías a los graduados universitarios para iniciar sus propios negocios y solicitar pequeños préstamos. El importe de la garantía de pequeña cuantía para el trabajo por cuenta propia suele ser de unos 50.000 yuanes y el plazo no suele ser superior a dos años. Ambas partes acuerdan el método de algas y el método de liquidación; para los graduados fundados y organizados conjuntamente, la escala del préstamo se puede ampliar adecuadamente en función del número de personas y proyectos, con un préstamo máximo garantizado de 200.000 yuanes.
(4) Los graduados universitarios que soliciten garantías de préstamos de pequeña cantidad para iniciar sus propios negocios pueden solicitar voluntariamente al departamento de educación local y presentar los siguientes materiales: formulario de solicitud de préstamo garantizado de pequeña cantidad, razonable y válido. certificado de identidad, préstamo Plan de proyecto. El departamento de educación municipal, junto con el departamento de personal y el Comité Municipal de la Liga Juvenil, llevarán a cabo una revisión preliminar de las condiciones básicas de garantía del préstamo del solicitante y emitirán un certificado de trabajo por cuenta propia. Se enviarán los materiales de solicitud pertinentes que pasen la revisión preliminar. el organismo de garantía al mismo nivel por el departamento de educación municipal. La agencia de garantía deberá revisar la garantía. Después de que la agencia de garantía prometa la garantía, el departamento de educación enviará la información relevante del solicitante a un banco comercial con una sociedad de garantía de préstamo para su revisión. Después de revisar y aprobar el préstamo, el banco comercial firmará un contrato de garantía con la agencia de garantía, firmará un acuerdo de préstamo con el solicitante del préstamo, emitirá el préstamo de manera oportuna e indicará la solicitud de préstamo en el certificado de trabajo por cuenta propia del solicitante.
⑤ Los bancos prestamistas y las instituciones de garantía deben fortalecer la gestión y el control del riesgo de garantía de crédito. Establezca un sistema de alerta temprana de riesgo del proyecto de garantía, y el banco prestamista rastreará y monitoreará el proyecto de garantía para lograr un control dinámico del riesgo de pago del destinatario. Establecer medidas de contragarantía, el asegurado solicita un préstamo de garantía de riesgo, proporciona un aval o garantía hipotecaria, la agencia de garantía y el banco prestamista establecen un memorando de información sobre el destinatario y cultivan y establecen un expediente de crédito personal. Los usuarios de préstamos con buen crédito pueden seguir disfrutando de préstamos preferenciales después de pagar el primer préstamo a tiempo.
⑥ Los préstamos garantizados de pequeñas cantidades para que los graduados universitarios inicien sus propios negocios son riesgosos para las agencias de garantía y los bancos comerciales. La unidad del fondo de garantía reembolsará el 90% de las pérdidas crediticias y los bancos comerciales soportarán el 65.438+00% de las pérdidas crediticias.
(3) Políticas de subsidio y descuento de intereses fiscales
① El uso de fondos fiscales debería apoyar y alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios. Para las empresas fundadas independientemente por graduados universitarios, después de que los expertos evalúen y demuestren los proyectos científicos y tecnológicos que desarrollan, se les puede dar prioridad en la organización de los tres gastos de ciencia y tecnología de acuerdo con la tarjeta y los llamativos procedimientos de solicitud. Para los proyectos de industrialización de alta tecnología en los que los graduados universitarios inician sus propios negocios y se incuban en centros de servicios de innovación, el alquiler estará totalmente exento en el primer año, se reducirá a la mitad en el segundo año y al 70% en el tercer año. Se dará prioridad a los graduados universitarios para que participen en pequeños proyectos de demostración de ciencia y tecnología, y se proporcionarán descuentos en los intereses de los préstamos y subsidios apropiados de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
El uso de fondos especiales para el desarrollo de la industria de software provincial debería dar prioridad al apoyo a los graduados de alto nivel para que inicien sus propios negocios. Para los graduados que se dedican a la investigación y el desarrollo de productos de software con derechos de propiedad intelectual independientes, se proporcionarán subsidios adecuados para el alquiler de la oficina en las primeras etapas de reingreso y se proporcionarán subsidios adecuados para los gastos de investigación y desarrollo del software público básico. productos. Se ofrecerán descuentos en intereses para préstamos de capital de trabajo para la producción en masa de productos de software con derechos de propiedad intelectual independientes. La tasa de interés de descuento más alta no excederá la tasa de interés del préstamo bancario del partido y el período de descuento será de un año.
(3) Alentar a las empresas a contratar graduados universitarios para el empleo. El gobierno proporcionará subsidios de préstamos a las empresas que cumplan las condiciones del préstamo y creen nuevos empleos que empleen a una cierta proporción de graduados universitarios. Las pérdidas por préstamos morosos incurridas por el banco coorganizador en este negocio serán compensadas al 10% después de la aprobación del departamento financiero de acuerdo con las regulaciones pertinentes, y las finanzas provinciales y municipales cubrirán cada una el 50%.
④ Incrementar el apoyo a la capacitación previa al empleo para graduados universitarios. Establecer instituciones de capacitación especializadas para brindar capacitación vocacional a los graduados universitarios. Sobre la base del costo aprobado, el departamento de finanzas proporcionará un determinado subsidio por horas de clase de acuerdo con el principio de compensación de costos. Las finanzas provinciales brindan apoyo especial a las universidades y carreras que brindan empleo y capacitación empresarial a los graduados.
⑤ Implementar una política de incentivos para eximir o eximir los préstamos estudiantiles para los graduados que tomen la iniciativa de encontrar empleo en condados (ciudades) y aldeas afectados por la pobreza en el norte de Liaoning y otras regiones. Graduados universitarios que han trabajado en municipios (pueblos) y aldeas en condados designados como afectados por la pobreza por la provincia y han trabajado durante más de 2 años.
En los últimos años, la Oficina General del Consejo de Estado y los departamentos pertinentes han formulado una serie de políticas relevantes para alentar a los graduados a encontrar empleo a través de diversos canales y formas y para apoyar a los graduados a iniciar sus propios negocios. En marzo de 2002, la Oficina General del Consejo de Estado envió el "Aviso sobre la profundización de la reforma del sistema de empleo para graduados universitarios" (Guobanfa [2002] Nº 19) del Ministerio de Educación y otros departamentos, que estipula claramente: "Alentar y apoyar a los graduados universitarios para que inicien sus propios negocios. Los departamentos industrial, comercial y fiscal deberían simplificar los procedimientos de aprobación y brindar apoyo activo. "Los graduados universitarios que trabajan por cuenta propia y por cuenta propia deben inscribirse en el seguro social en la agencia de seguro social. y pagar las primas del seguro social de acuerdo con las regulaciones del gobierno local". Para los graduados universitarios empleados en unidades no públicas, los órganos de seguridad pública deben relajar activamente las condiciones de aprobación para establecer el registro colectivo de hogares y manejar los procedimientos de registro de manera oportuna y conveniente. ”
En mayo de 2003, la Oficina General del Consejo de Estado publicó el Aviso sobre el empleo de graduados universitarios en 2003 (Guobanfa [2003] N° 49): "Se anima a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios y encontrar empleos flexibles. Todos los graduados universitarios que trabajen por cuenta propia, excepto en las industrias restringidas por el estado, no tendrán que pagar todas las tasas administrativas de registro y gestión en el plazo de un año a partir de la fecha de La aprobación del departamento industrial y comercial será determinada por los gobiernos locales, y se proporcionarán préstamos y garantías de pequeña cuantía a los graduados universitarios a través de los canales existentes "
En junio de 2003, el Ministerio de Finanzas. y la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma publicaron conjuntamente el "Aviso sobre la aplicación efectiva de la política de tarifas preferenciales para el empleo por cuenta propia de los graduados universitarios generales en 2003" (Caizong [2003] Nº 48), y propusieron seis políticas y reglamentos propicios para autoempleo por parte de graduados universitarios para implementar efectivamente el espíritu del documento Guobanfa [2003] No. 49 y alentar a los graduados universitarios a iniciar el autoempleo y el empleo flexible.
En junio de 2003, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social emitió las "Opiniones sobre varias cuestiones relativas a la implementación del Aviso de la Oficina General del Consejo Estatal sobre el Empleo de Graduados Universitarios en 2003" (emitido (documento núm. 14 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social [2003]) estipula claramente: "Los departamentos de trabajo y seguridad social de diversos lugares deben resumir cuidadosamente la experiencia de la formación empresarial en los últimos años, organizar activamente la formación empresarial para graduados universitarios y cooperar con orientación laboral y orientación laboral Aprovechar al máximo el trabajo remoto de los departamentos de trabajo y seguridad social en todos los niveles. La red de formación empresarial y los proyectos de formación empresarial se centran en desarrollar un conjunto de bibliotecas de proyectos empresariales adecuados para graduados universitarios, recopilando un lote de proyectos empresariales. información y ayudar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios".
En junio de 2003, la Administración Nacional de Industria y Comercio. La Administración Estatal de Industria y Comercio ha formulado una serie de políticas de tarifas preferenciales para los graduados universitarios que participan en autoempleo en 2003 (Gongshangqizi [2003] No. 76) para promover su actividad empresarial independiente y su autoempleo.
En junio de 2003, el Comité Central de la Liga de la Juventud Comunista, el Ministerio de Educación, el Ministerio de Finanzas y el Ministerio de Personal emitieron conjuntamente el "Aviso sobre la implementación del plan de servicio voluntario para estudiantes universitarios en Región Occidental" (China Youth Lianfa [2003] No. 26), formuló una serie de políticas preferenciales para alentar a los graduados universitarios a encontrar empleo e iniciar negocios en la región occidental, y guiar a los graduados universitarios para que encuentren empleo en la región occidental en diversas formas. , y satisfacer la demanda de talentos en el desarrollo de la región occidental. El documento estipula incentivos, elogios y políticas de garantía de financiación para alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios.
En septiembre de 2003, la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma emitió el "Aviso sobre cómo alentar a las pequeñas y medianas empresas a absorber a los graduados universitarios para que realicen un buen trabajo en el empleo" (Fagaiqi [2003] No. 1209). alentar a los graduados universitarios a iniciar sus propios negocios.
Está claramente estipulado que todos los departamentos pertinentes deben fortalecer la orientación sobre el autoempleo de los graduados universitarios, llevar a cabo actividades de capacitación empresarial multicanal y multinivel, ayudarlos a establecer un espíritu de autoemprendimiento, dominar el conocimiento de la gestión empresarial y mejorar su capacidad para aprovechar las oportunidades de negocio y afrontar los problemas. Para los graduados universitarios que trabajan por cuenta propia o inician negocios, ningún departamento puede establecer otras condiciones de aprobación de preinscripción a menos que las leyes y reglamentos administrativos dispongan lo contrario. Los graduados universitarios que establezcan empresas en bases empresariales organizadas por departamentos de gestión de pequeñas y medianas empresas en todos los niveles, excepto en las industrias restringidas por el estado, estarán exentos de todas las tasas administrativas cobradas por la base empresarial dentro de un año a partir de la fecha de aprobación. de sus operaciones por parte del departamento industrial y comercial. Las instituciones de garantía incluidas en el ámbito piloto del sistema nacional de garantía de crédito para pequeñas y medianas empresas deberían dar prioridad a proporcionar pequeñas garantías de préstamos para las actividades empresariales de los graduados universitarios.
La implementación formal de la "Ley de Empresas Unipersonales de la República Popular China" estandariza el comportamiento de las empresas unipersonales, promueve el empleo social y también favorece el espíritu empresarial independiente de los estudiantes universitarios. Estas políticas emitidas por el estado han creado un buen ambiente externo para que los estudiantes universitarios inicien sus propios negocios.
En los últimos años, para apoyar el espíritu empresarial de los estudiantes universitarios, el estado y los gobiernos de todos los niveles han introducido muchas políticas preferenciales, que cubren muchos aspectos como financiación, apertura de empresas, impuestos, formación empresarial y emprendimiento. guía. Para los estudiantes universitarios que planean iniciar un negocio, solo comprendiendo estas políticas podrán dar el primer paso para iniciar un negocio.
(1) Los graduados universitarios que inicien sus propios negocios dentro de los dos años posteriores a su graduación deben solicitar una licencia comercial en el departamento industrial y comercial donde se encuentra la entidad empresarial. Si el capital social (capital) es inferior a 500.000 yuanes, se permite pagarlo a plazos. La aportación de capital inicial no será inferior al 65.438+00% del capital registrado (la aportación de capital no será inferior a 30.000 yuanes. El capital registrado desembolsado se incrementará a más del 50% en un plazo de 65.438+0 años). y el saldo se puede pagar en cuotas dentro de 3 años.
(2) Las nuevas empresas o unidades de negocios establecidas por graduados universitarios en la industria de consultoría, la industria de la información y la industria de servicios técnicos estarán exentas del impuesto sobre la renta corporativa durante dos años con la nueva aprobación de las autoridades fiscales; las empresas establecidas que se dedican al transporte, las empresas o unidades de negocios postales y de telecomunicaciones, con la aprobación de las autoridades fiscales, están exentas del impuesto sobre la renta de las sociedades en el primer año y se reducen a la mitad en el segundo año las empresas de nueva creación que se dedican a los servicios públicos, el comercio y los materiales; Las empresas o unidades de negocio industriales, de comercio exterior, de turismo y de logística, de almacenamiento, de servicios al residente, de restauración, de educación y cultura y de salud, con la aprobación de las autoridades tributarias, están exentas del impuesto sobre la renta por una sola vez. año.
(3) Los bancos comerciales, los bancos por acciones, los bancos comerciales urbanos y las cooperativas de crédito urbano calificadas de varios países deberían otorgar pequeños préstamos a los graduados que trabajan por cuenta propia, simplificar los procedimientos y facilitar la apertura y liquidación de cuentas. El importe del préstamo ronda los 20.000 yuanes. El plazo máximo del préstamo es de dos años. Si se determina que se requiere una extensión al vencimiento, puede solicitar una extensión una vez. El interés del préstamo se determina en función de la tasa de interés del préstamo publicada por el Banco Popular de China. El monto de la garantía es hasta 5 veces el fondo de garantía y el plazo es el mismo que el plazo del préstamo.
(4) Las agencias de servicios de intermediación de talentos afiliadas al departamento de administración de personal del gobierno mantendrán archivos de personal (incluidos procedimientos relevantes como seguridad social, títulos profesionales, archivos de salarios, etc.) de forma gratuita para los trabajadores por cuenta propia. graduados durante 2 años; proporcionar oferta y demanda de talento y mano de obra de forma gratuita Información, anuncios de contratación gratuitos y otros servicios; reducciones y exenciones de tarifas apropiadas para quienes participan en ferias de talentos o actividades de intercambio de talentos; brindar servicios de capacitación y evaluación para empleados emprendedores; . Las políticas preferenciales anteriores son formuladas por el estado para todos los estudiantes universitarios que inician sus propios negocios. Para apoyar el espíritu empresarial de los estudiantes universitarios locales, los gobiernos locales también han emitido políticas y regulaciones relevantes, que son más detalladas y más cercanas a la realidad. Comprender estas políticas preferenciales ayudará a los estudiantes universitarios a sentir el apoyo del estado y el gobierno y fortalecerá su determinación de iniciar un negocio.