Intenta firmar un contrato de trabajo con el empleador y lee atentamente los términos del contrato. Encuentre los estándares salariales correspondientes en el contrato. Si descubre que el salario ofrecido por su empleador es inferior al salario mínimo, puede buscar asesoramiento legal en los departamentos pertinentes.
Registro de jornada y jornada laboral. Mantener buenos registros de cada tiempo de trabajo puede evitar disputas por falta de pago de salarios.
No llegues tarde ni tomes descansos sin motivo alguno. Durante el trabajo, no se le permite faltar al trabajo ni llegar tarde sin ningún motivo. Si tiene alguna pregunta, comuníquese con la otra parte con anticipación; de lo contrario, será expulsado.
Una vez que hay un problema en el trabajo, primero hay que hablar con el responsable con calma. Si no funciona, deberá presentar una reclamación ante el departamento correspondiente.
El ingreso salarial real por hora de los estudiantes de estudio y trabajo también depende de su puesto de trabajo, nivel técnico e incluso nivel de idioma. Por ejemplo, si puedes escribir inglés a alta velocidad, trabajar como secretaria en la oficina o mantener computadoras en la biblioteca, tu salario inicial será mucho mayor. Además, independientemente de su puesto en cualquier departamento, la ley garantiza que su salario aumentará gradualmente en función del número acumulado de horas que trabaje.
No entres en pánico si ocurre un accidente en el trabajo. Si ocurre un accidente en el lugar de trabajo, comuníquese con la persona responsable de inmediato y solicite atención inmediata. Según los informes, si se encuentra con un accidente de tráfico en la carretera, recuerde pedirle a la policía que se presente. Cuando el responsable del lugar de trabajo se niega a brindar trámite e indemnización, se debe solicitar la ayuda de las autoridades correspondientes para mediar.