¿Tiene Woyang Yunda Express un límite de edad para la información de contratación?

Woyang Yunda Express tiene un límite de edad para la información de reclutamiento. Requisitos de edad para los clasificadores de contratación de logística y empleados de almacén: 18 a 55 años, hombre o mujer, independientemente del género. Contenido del trabajo: selección, escaneo, embalaje, estantería, almacenamiento, inventario, etc. JD Logistics requiere mucha mano de obra y mano de obra, especialmente para grandes promociones como 618 Double 11. Sin embargo, tienen un indicador llamado eficiencia humana, que significa literalmente. Por lo tanto, si no está ocupado en horarios normales, muchas personas quedarán aisladas. Sin embargo, cuando esté ocupado, no podrá contratar en el último minuto porque el horario de trabajo de JD.com suele ser de unas 12 horas y las ventas. Suelen ser más de 18 horas o incluso toda la noche. Entonces, en ese momento, todos se movilizaron, en lugar de aumentar el salario y contratar afuera, todos en la empresa, excepto los que se quedaron, básicamente fueron al almacén para apoyar a la primera línea. Hay límites de edad para los mensajeros. En primer lugar, la ley estipula que las unidades no deben contratar mano de obra infantil y que la edad no debe ser inferior a 16 años. Además, los mensajeros son trabajos que requieren mucha mano de obra y una gran carga de trabajo. Si es demasiado joven o mayor, su condición física puede abrumarlo fácilmente. En segundo lugar, cuando se trabaja en una unidad, ésta debe adquirir el seguro correspondiente para los trabajadores. Algunos seguros también tienen restricciones de edad.