La provincia de Hunan está situada en la región central y tiene una fortaleza económica media. El salario dentro del sistema de la provincia de Hunan no es alto. Ahora compartiré la situación salarial de los funcionarios públicos en varias regiones de la provincia de Hunan, con la esperanza de dar una referencia a los estudiantes que toman el examen público.
1. Tratamiento de los funcionarios públicos directamente bajo una determinada provincia en la provincia de Hunan
Ubicado en la ciudad de Changsha, provincia de Hunan, trabaja en una unidad del gobierno provincial con rango de cuarto nivel. secretario jefe y se desconoce su antigüedad.
El salario mensual de facturación es de unos 4.500, el subsidio del automóvil es de 650 mensuales y el subsidio de comidas es de 500 mensuales, que se paga con la tarjeta de comidas.
El Premio Civilización te dará 1,5 meses de salario, y al final del año habrá un 13º mes de salario. El Premio a la Gestión Integral te dará 1,5 meses de salario. usted RMB 17.300 el año anterior (hay ciertos cambios cada año). El ingreso anual es de poco más de 100.000 y el fondo de previsión bilateral mensual es de aproximadamente 2.600 por mes.
2. Tratamiento de los funcionarios públicos en la ciudad de Changsha, provincia de Hunan
Estoy ubicado en la ciudad de Changsha, provincia de Hunan. Trabajo en una unidad del gobierno regional en la ciudad de Changsha. funcionario con antigüedad y rango desconocidos.
El salario mensual de facturación es de aproximadamente 4100, el subsidio de vivienda es de 300 por mes, el subsidio de automóvil es de 630 por mes, el rendimiento mensual es de aproximadamente 2000 y el fondo de previsión mensual es de aproximadamente 3400 por lado. , civilización espiritual El bono es un mes y medio de salario completo, alrededor de 10.000 yuanes, el bono por desempeño de fin de año es de 75.000 yuanes y el decimotercer salario al final del año es de más de 6.600 yuanes.
3. El trato a un funcionario en la ciudad de Chenzhou, provincia de Hunan.
Estoy ubicado en la ciudad de Chenzhou, provincia de Hunan. Trabajo en una unidad del gobierno municipal en la ciudad de Chenzhou. Soy funcionario con rango de subdirector de sección y 25 años de servicio.
El salario mensual es de aproximadamente 4.100 yuanes, el fondo de previsión bilateral mensual es de aproximadamente 2.000 yuanes, el bono de fin de año es de aproximadamente 32.000 yuanes y otros premios y beneficios diversos ascienden a aproximadamente 8.000 yuanes al año. Los ingresos rondan entre 110.000 y 120.000 (más el fondo de previsión).
4. Trato a un funcionario en la ciudad de Changde, provincia de Hunan
Coordinado en la ciudad de Changde, provincia de Hunan, con una licenciatura y 10 años de experiencia laboral, un funcionario, trabajando en una unidad del gobierno municipal en la ciudad de Changde, rango Para sujetos regulares.
El salario mensual es de 2.700, el subsidio es de 800 por mes, el subsidio es de 900 por mes, el bienestar sindical es de aproximadamente 2.000 por año, el premio de civilización espiritual es de aproximadamente 20.000 por año y el año- premio de evaluación final es de aproximadamente 2,5 por año diez mil, el fondo de previsión mensual es de 2.600 por día en ambos lados.
5. Salario de un funcionario en la ciudad de Huaihua, provincia de Hunan
Coordinado en un condado en la ciudad de Huaihua, provincia de Hunan, trabajó en una unidad de agencia en el condado, funcionario, con 1***30 años de servicio, funcionario nivel científico.
El salario mensual es de aproximadamente 5.300 yuanes (incluido el subsidio para el automóvil, etc.), el bono de desempeño de fin de año es de aproximadamente 20.000 yuanes, el bienestar sindical es de aproximadamente 2.000 yuanes al año y el fondo de previsión bilateral mensual Son unos 900 yuanes.
6. Trato a los funcionarios públicos en la ciudad de Zhuzhou, provincia de Hunan
Coordinado en la ciudad de Zhuzhou, provincia de Hunan, trabaja en una unidad del gobierno municipal local como funcionario con rango de oficinista.
El salario mensual es de aproximadamente 3.700 (incluido el salario básico, los subsidios municipales y los subsidios para automóviles), el fondo de previsión bilateral mensual es de 1.200 y el salario del decimotercer mes al final del año es de aproximadamente 4.500. El sindicato El estándar de bienestar anual es de aproximadamente 2.000, el subsidio para la prevención de inundaciones asciende a 3.500 por año y la evaluación de fin de año es de aproximadamente 22.000 por año.
Existen ciertas diferencias en el trato a los funcionarios públicos en diferentes regiones, distritos y condados de la provincia de Hunan
Existen ciertas diferencias en la fortaleza económica de diferentes ciudades, distritos y condados de La provincia de Hunan y los ingresos fiscales de cada región también son diferentes, por lo que existen ciertas diferencias en el trato a los funcionarios públicos en las diferentes regiones.
Los funcionarios de Changsha, la capital provincial, reciben muy buena remuneración, con bonificaciones de bienestar de fin de año relativamente altas. Sin embargo, debido a la fortaleza económica promedio de la ciudad de Yongzhou y otros lugares, los funcionarios de Changsha. Estas ciudades tienen una remuneración relativamente baja.
Además, los salarios de los funcionarios públicos en condados y ciudades con economías promedio son relativamente bajos, muchas áreas tienen una fortaleza financiera relativamente débil y varias bonificaciones son relativamente bajas.
Observaciones
Además, este año hay ciertos ajustes en los beneficios dentro del sistema. Los bonos de bienestar al final del año se pueden distribuir uniformemente todos los meses, por lo que el total. Los ingresos pueden cambiar hasta cierto punto.
Resumen
En general, la provincia de Hunan está ubicada en la región central y su fortaleza económica es muy promedio. El salario de los funcionarios públicos en la provincia de Hunan no es alto, y sí lo es. en el nivel más bajo del país.