Las instituciones de formación suelen tener que pasar por tres etapas a la hora de contratar profesores: entrevistas, conferencias de prueba y pruebas de competencia. La prueba de competencia es una prueba de tiempo limitado a través de preguntas de prueba para evaluar la velocidad, las habilidades, los métodos, el tiempo y la precisión del maestro en la resolución de problemas. Este nivel examina directamente el nivel real del profesor. La conferencia de prueba es una conferencia de prueba en el lugar para examinar el nivel de preparación de la lección, el estilo de enseñanza, la capacidad de expresión, el nivel de escritura en la pizarra, las habilidades de enseñanza, la capacidad de control del aula y el nivel de gestión de los estudiantes del maestro.
¿Son muy altos los requisitos para la enseñanza a prueba en instituciones educativas?
Sí.