Por ejemplo, si el salario mensual de un maestro es de 5.000 yuanes, el pago mensual del fondo de previsión del maestro lo realizará el empleador (5.000 veces 12) más el pago personal (5.000 veces 12). 1.200 yuanes.
Al mismo tiempo, el bono anual de evaluación del desempeño del maestro es de 20.000 yuanes, por lo que el fondo de previsión pagado por esta parte es de 4.800 yuanes.
Alcance del pago del fondo de previsión de vivienda:
1.
2. Empresas estatales, empresas colectivas urbanas, empresas con inversión extranjera, empresas con inversión de Hong Kong, Macao y Taiwán, empresas privadas urbanas y otras empresas u organizaciones económicas urbanas.
3. Unidades privadas no empresariales y grupos sociales.
4. Oficinas de representación permanentes de empresas y otras organizaciones económicas con inversión extranjera, de Hong Kong, Macao y Taiwán.
5. Los hogares industriales y comerciales individuales y los trabajadores autónomos urbanos pueden solicitar el depósito de fondos de previsión para vivienda.
6. El índice de pago del fondo de previsión de vivienda para empleados y unidades no será inferior al 5% del salario mensual promedio de los empleados en el año anterior. Las ciudades con condiciones pueden aumentar el índice de pago de manera apropiada.
7. Si una unidad no se registra para los depósitos del fondo de previsión de vivienda o no establece cuentas de fondos de previsión de vivienda para sus empleados, el centro de gestión del fondo de previsión de vivienda le ordenará que lo haga dentro de un plazo; si no lo hace dentro del plazo, se le impondrá una multa de más de 6,543,8 millones de yuanes.
8. Si la unidad no paga el fondo de previsión de vivienda vencido o paga de menos el fondo de previsión de vivienda, el centro de administración del fondo de previsión de vivienda ordenará el pago dentro de un plazo si la unidad no paga la vivienda; fondo de previsión vencido, puede solicitar al Tribunal Popular su ejecución obligatoria.
Enciclopedia Baidu-Fondo de Previsión de Vivienda