2013, que es el anuncio del examen de Xinye Recruitment el año pasado, la descripción del examen es la siguiente:
1. Las preguntas de la prueba escrita se escribirán en otro lugar y los trabajos se calificarán en otro lugar. Hay propuestas separadas para las escuelas primarias y las guarderías. Quienes realicen la prueba escrita deberán acudir al lugar designado para realizar la prueba a libro cerrado con su cédula de identidad y boleto de ingreso. Los contenidos del examen escrito incluyen temas de actualidad y política, ética profesional docente, pedagogía y psicología. La puntuación total del examen escrito es 100, lo que representa el 40% de la puntuación total. Los resultados del examen escrito se publican y anuncian en el sitio web del gobierno.
De acuerdo con las regulaciones pertinentes, los cuadros de estudiantes universitarios que hayan trabajado durante más de 2 años y los graduados del programa "Tres apoyos y un apoyo" que hayan aprobado la evaluación obtendrán una puntuación de 10 puntos en la prueba escrita. . La puntuación después de sumar puntos es la puntuación final de la prueba escrita.
2. Entrevista (juicio). De acuerdo con el puntaje final de la prueba escrita, en orden de puntaje alto a puntaje bajo, se determinarán los entrevistadores para cada nivel y cada disciplina en una proporción de 1:2 (los últimos con el mismo puntaje final en la prueba escrita serán entrar juntos a la entrevista). Para entrevistas con candidatos remotos, utilice examinadores remotos. La puntuación de la entrevista es 100, lo que representa el 60% de la puntuación total. La entrevista se llevará a cabo en forma de conferencias de prueba, cuyo contenido serán libros de texto actuales sobre las materias correspondientes en escuelas primarias y jardines de infancia. Entrevista a profesor de primaria, conferencia de prueba de 12 minutos. La entrevista con el maestro de jardín de infantes dura 7 minutos (la puntuación total es de 70 puntos) y la prueba de habilidades profesionales dura 5 minutos (incluido canto, baile y arte, y la puntuación total es de 30 puntos). El resultado de la entrevista será comunicado por el notario in situ después de la entrevista.
Como se puede ver en el anuncio anterior, debido a que es una pregunta de otro lugar, se recomienda que todos presten atención a las preguntas reales sobre la contratación de docentes en la provincia de Henan, y no se limiten a mirar las preguntas de años anteriores.
Puede consultar los exámenes anteriores de Henan Recruitment para conocer la situación de los exámenes en los últimos años. Prepárese para los exámenes con anticipación.
Te deseo éxito.
Si tienes alguna pregunta, consulta con las empresas de educación pública chinas.