¿Existe alguna diferencia entre la capacitación en entrevistas para nuevos policías reclutados y la capacitación en entrevistas para funcionarios públicos?

Entrevistas a funcionarios públicos: las entrevistas se realizan principalmente en forma de entrevistas estructuradas. De acuerdo con las características del puesto, con el consentimiento del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido, el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Oficina Provincial de Función Pública, las entrevistas también se pueden realizar a través de discusiones en grupo sin líder, simulaciones de escenarios, documentos. operaciones de cesta, etc. Puntuación de la entrevista 100.

Entrevista de reclutamiento policial: La entrevista se realizará en forma de entrevista estructurada y discusión en grupo sin líder, con una puntuación máxima de 100.

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