Con la profundización de la reforma del fútbol en China, comprender el entrenamiento juvenil y los conceptos básicos se ha convertido en conocimiento entre los iniciados y también ha atraído cada vez más atención de todos los ámbitos de la vida. Debido a la falta de entrenadores locales para el entrenamiento juvenil, incluido el entrenamiento social juvenil, el fútbol escolar e incluso el entrenamiento juvenil de clubes, es necesario traer muchos "entrenadores extranjeros" desde el extranjero para resolver este problema.
Pero en este proceso, aparecieron en muchos lugares problemas como los "falsos entrenadores extranjeros". Cómo regular la introducción de destacados talentos extranjeros en la formación juvenil y promover mejor el desarrollo de la formación del fútbol juvenil de mi país se ha convertido en un problema práctico que debe resolverse en la actualidad.
Detrás de la polémica del "falso entrenador extranjero"
Víctor (seudónimo) está un estudiante internacional. Abandonó la escuela seis meses después de llegar a China y se ganó la vida jugando al fútbol en un club semiprofesional en Hebei. Además, también se desempeña como entrenador, enseñando a los niños a jugar al fútbol. Aunque no tenía ninguna credencial de entrenador, la búsqueda de empleo para Víctor no fue difícil.
Cuando se le preguntó si sabía que ser entrenador requería cualificación, Víctor dijo: "También sé que está mal, pero mucha gente lo está haciendo y no parece haber ningún riesgo. Enseñar a los niños a jugar al fútbol no es una Lo malo. ."
"Existe una gran demanda de entrenadores extranjeros en el mercado. Muchos padres sienten que el fútbol chino no es bueno, y mucho menos entrenadores, por lo que los padres están dispuestos a buscar profesores extranjeros. Las tasas de matrícula para profesores extranjeros en instituciones de formación juvenil pueden ser el doble que las de los entrenadores chinos”. El director general de un club de formación juvenil en Beijing admitió que no es raro que entrenadores no calificados (como Víctor) no puedan satisfacer la demanda en rápido crecimiento. .
“Es difícil para padres y estudiantes distinguir el nivel de los profesores extranjeros, y existe una asimetría de información. En este proceso, han surgido estudiantes extranjeros, personas que quieren ganar dinero, impulsadas por intereses. llamado falso entrenador extranjero”, afirmó el director general.
Un entrenador de fútbol universitario en Chongqing reveló que después del auge del mercado del fútbol, muchos profesores extranjeros de instituciones de formación inglesa también cambiaron de trabajo para impartir formación futbolística. "Incluso hay un estadounidense, Aiwen, que vende fideos en Chongqing. Normalmente juega al fútbol con nosotros y va a entrenar a sus jóvenes durante un tiempo. También hay un informe publicado en Internet que dice que "el dueño de una pequeña tienda de fideos entrena a los Primera escuela de fútbol financiada con fondos extranjeros en Chongqing." "Dijo el entrenador.
Se entiende que un entrenador de fútbol extranjero con un certificado de entrenador de nivel B o A de la UEFA y experiencia en entrenamiento juvenil en China puede ganar un salario mensual de entre 18.000 y 40.000 yuanes, más trámites y traducción, alojamiento y otros gastos, el coste total será mayor.
"Y la gente de los países futbolísticos desarrollados sabe jugar más o menos al fútbol. Las instituciones de formación contratan a un extranjero que sabe jugar al fútbol de dos piernas para cubrir su apariencia, lo que a menudo cuesta menos de 10.000. Algunos a tiempo parcial Los empleos incluso requieren 3.000 yuanes, 5.000 yuanes”, dijo un experto de la industria.
"En comparación con las grandes ciudades, el fenómeno de los falsos autocares extranjeros en las ciudades pequeñas y medianas es más prominente. En 2017, conocí a un agente que me lo recomendó, diciendo que todo lo que tenía que hacer Fue usar la cara de un extranjero y una identificación falsa ". Un condado en el centro de China, dijo el responsable de una institución de formación juvenil en la ciudad.
¿Se reconoce la autenticidad del certificado? El responsable de una determinada asociación de fútbol municipal a nivel de prefectura dijo que los sistemas de entrenamiento en varios países del mundo son diferentes, incluso a nivel de las asociaciones de fútbol locales de base, es difícil distinguirlos y sólo se puede comprobar mediante el entrenamiento.
Un entrenador de fútbol británico que ha trabajado en China durante más de tres años dijo que mucha gente piensa que es demasiado fácil convertirse en entrenador en China, lo cual es una de las razones de la aparición de falsos entrenadores extranjeros. . "Muchos países desarrollados en el fútbol, incluido el Reino Unido, tienen un excedente de entrenadores y a muchas personas les resulta difícil encontrar trabajo como entrenador. Escuché que el mercado del fútbol chino está en auge, así que vine a probar suerte. Algunos de ellos tienen No tengo experiencia como entrenador y no entiendo China. ”
“He conocido a entrenadores extranjeros que solo enseñan inglés a los niños sin ninguna formación profesional. Los jugadores jóvenes no reciben una formación de alta calidad que iguale las tasas de matrícula. Es más terrible entrenar mal que no entrenar en absoluto. El salario más bajo del entrenador también redujo el mercado y apretó el espacio vital de los verdaderos entrenadores, que eventualmente se convirtieron en el mayor perdedor”, dijo el entrenador con amargura.
Los verdaderos entrenadores extranjeros que "trabajan ilegalmente"
"En China, se ha convertido en la norma que algunos entrenadores de fútbol extranjeros trabajen ilegalmente". Esto fue publicado en el British Football Coach en. Febrero de 2008 el 2065438+ Un párrafo en el sitio web de contratación ha circulado ampliamente en el círculo.
Matt Ward cree que esto está relacionado con los requisitos de China para los permisos de trabajo y la particularidad de la industria del fútbol.
Según las "Normas de clasificación para el trabajo de extranjeros en China (prueba)" emitidas por la Administración Estatal de Asuntos de Expertos Extranjeros de China y otros departamentos pertinentes, los entrenadores de fútbol juvenil extranjeros deben tener la categoría B de profesionales extranjeros que soliciten un permiso de trabajo. una licenciatura o superior y dos años de experiencia laboral relevante mencionada anteriormente.
"Pero obtener un certificado de entrenador no tiene nada que ver con la universidad. Hay muchos entrenadores de fútbol en Europa y el mundo sin diplomas universitarios. Es posible que muchos entrenadores que son jugadores profesionales no hayan ido a la universidad, pero esto sí. Esto no significa que no sean buenos entrenadores", afirmó Matt Ward.
La situación es diferente para el técnico español Rodrigo Enrique. En agosto de 2016, Rodrigo, que tiene un certificado de entrenador de nivel A de la UEFA y cumple plenamente con los estándares de solicitud de visa de trabajo, vino a Chengdu para entrenar a través de una agencia española. Para su sorpresa, la empresa no le solicitó una visa de trabajo como era requerida.
No solo eso, Rodrigo dijo que su salario y beneficios no estaban acordes con los compromisos previos de la corredora. El club primero pagó todos los honorarios a la agencia, y él solo pudo obtener el 45%, mientras que el otro 55% se lo llevó la agencia.
Cuando se le preguntó por qué no demandó a la empresa de corretaje, Rodrigo dijo: "No entiendo chino y no sé si el contrato (que firmé con la empresa de corretaje) es legal en China. "En nuestras manos tengo que ganar dinero para mantener a mi familia. He llorado muchas veces". Rodrigo dijo que, hasta donde él sabe, no hay entrenadores españoles en situaciones similares. Dos de sus colegas optaron por abandonar China por el mismo motivo.
“Los agentes de fútbol son muy importantes, pero el sistema de agentes de China no es perfecto”, afirmó el director general adjunto a cargo del entrenamiento juvenil en un club de la Superliga china. Los clubes profesionales también tienen esta conducta de comerse primero al demandante y luego al demandado. "
"Enviamos la solicitud muy temprano y cumplió con los requisitos, pero no ha sido aprobada. Esperamos completarla antes de que expire su visa de turista. "Dijo el responsable.
"Para cumplir con varias regulaciones, hemos dedicado mucho esfuerzo a esta visa de trabajo, y los costos de mano de obra y tiempo son muy altos. ", dijo Tan Di, presidente del Changsha Tengyue Football Club.
"La visa de trabajo es una cuestión legal y todos deben respetarla. Sin embargo, en el futuro, si China quiere más entrenadores profesionales excelentes, ¿podrá utilizar licencias de entrenador como estándar en la revisión en lugar de diplomas universitarios? Matt Ward afirmó: “Muchos entrenadores vienen a China y se van rápidamente porque deben correr el riesgo de trabajar ilegalmente. Si China quiere más profesores extranjeros de alto nivel que puedan trabajar durante mucho tiempo para mejorar el nivel del fútbol, es necesario resolver este problema. ”
Es un espectáculo secundario, ¿la “Academia de Entrenamiento Juvenil Yang” es real o falsa?
“Admito que hay clubes profesionales extranjeros que se toman en serio el entrenamiento juvenil en China, y están haciendo un buen trabajo. Pero algunos clubes profesionales vienen a China sólo para ganar dinero rápido y cobrar las tarifas de cotización. ", dijo una persona a cargo de un campo de entrenamiento juvenil autorizado por un club nacional de la Premier League.
Según los informes, algunas instituciones nacionales de entrenamiento juvenil y compañías deportivas pagarán a clubes profesionales extranjeros entre 6,5438 millones y 400.000 yuanes cada año. Sin embargo, la relación real entre estos campos de entrenamiento juveniles y el club es sólo nominal.
“Al club no le importan estos campos de entrenamiento juveniles que están autorizados a cotizar en China y no se requiere ninguna inversión. Todos ellos son operados por empresas chinas. No les importa la calidad de la cantera y el entrenador no tiene nada que ver con el Club. Aunque algunos entrenadores vienen del Reino Unido, muchos de ellos no tienen experiencia y fueron enviados aquí simplemente porque China los necesitaba. Esto es muy común. Los clubes de formación juvenil que cotizan en bolsa suelen cobrar tarifas más altas, pero esto no significa que puedan ofrecer una formación de mayor calidad a los jugadores jóvenes. "Dijo el responsable.
"Ni siquiera están dispuestos a proporcionar las camisetas auténticas del club, así que tenemos que comprarlas en Taobao. "Dijo el responsable con una sonrisa.
Se entiende que el Club Barcelona ha abierto varias escuelas de fútbol en China, concretamente en Qingdao, Chengdu, Haikou y Kunming, Yunnan, pero no en Chongqing.
p>
El desarrollo y el futuro del sistema de formación social juvenil
Según las estadísticas oficiales de la Asociación China de Fútbol, a mayo de 2019, el número de instituciones de formación social juvenil de fútbol en mi país ha aumentado. de 1.983 en 2015 a 6.951, un aumento de 4.968 en cuatro años. Inicio La promulgación del plan de reforma del fútbol de 2015 ha estimulado enormemente el crecimiento del mercado de entrenamiento de fútbol.
El auge de las instituciones de formación juvenil de fútbol social se ha convertido en un vínculo importante entre el fútbol universitario, el fútbol profesional y el fútbol profesional, y es una parte importante del entrenamiento juvenil "cinco en uno" del fútbol chino. Los jefes de los departamentos de formación juvenil de varios clubes profesionales dijeron que en los últimos años cada vez más niños juegan al fútbol y que a los clubes les resulta más fácil seleccionar talentos. Entre ellos, el papel de las instituciones sociales de formación juvenil es indispensable.
“Hablando francamente, como institución de formación juvenil orientada al mercado, el departamento de educación y el departamento de deportes (sobre nosotros) tienen poca fuerza vinculante. El departamento de supervisión del mercado sí tiene fuerza vinculante, pero el departamento de supervisión del mercado sí. no tenemos la capacidad de evaluar las cualificaciones profesionales de los entrenadores", afirmó el responsable de una institución social de formación juvenil.
En cuanto a cómo solucionar el problema, más de una institución de formación juvenil ha expresado su preocupación desde la perspectiva del desarrollo de la industria. "Si rectificas enérgicamente y te preocupas por derribar el mercado que finalmente se ha desarrollado, estarás muerto. En lugar de enredarte en entrenadores falsos y cosas por el estilo, es mejor promover lo que es una buena formación y entrenamiento entre padres y estudiantes. Sociedad formará un * * * Conocimiento, naturalmente no hay lugar para que sobrevivan entrenadores falsos”.
La Asociación China de Fútbol y muchas asociaciones de fútbol locales también están guiando activamente el desarrollo de instituciones sociales de formación juvenil, con el objetivo de aprobar la certificación de las instituciones de entrenamiento juvenil de marca de la Asociación de Fútbol y la construcción de plataformas de competencia oficiales y promover el establecimiento de estándares de la industria. En mayo de 2019, el número de instituciones de formación juvenil de fútbol social registradas en el sistema de solicitud de la Asociación China de Fútbol alcanzó 816 en 2019, un aumento de 183 con respecto a 2018.
Además de los sistemas y mecanismos de gestión, algunas personas en la industria dijeron que los entrenadores extranjeros falsos reflejan más el problema de los entrenadores nacionales, especialmente la escasez de entrenadores en el mercado de formación juvenil. El meollo del problema es que China carece de sus propios entrenadores juveniles destacados.
“Si no se puede mejorar cualitativamente el nivel de los entrenadores nacionales, los padres tenderán naturalmente a elegir profesores extranjeros”.
"La situación actual es muy contradictoria. Los jugadores profesionales retirados o los jugadores de nivel superior tienen estándares culturales deficientes. Una vez, Yongchuan organizó una clase de capacitación para entrenadores de nivel C y había dos jugadores profesionales que no podían escribir un Por un lado, enseñar a los niños a jugar al fútbol requiere una demostración de movimientos, que ni siquiera los entrenadores sin formación profesional pueden realizar", afirmó Tian Jing, vicepresidente de la Asociación de Fútbol de Chongqing Yongchuan.
Al mismo tiempo, existe un desequilibrio regional en la distribución de autocares. "Las facultades y academias deportivas universitarias se concentran básicamente en las grandes ciudades, y sus graduados son la fuerza principal en la industria de la formación juvenil. Después de graduarse, nuestros compañeros básicamente se quedaron en la ciudad y estaban dispuestos a regresar a distritos y condados donde hay una Entre ellos, los grandes del fútbol Menos. Si se quiere desarrollar el fútbol en distritos y condados, será un gran problema", dijo un entrenador juvenil que se graduó en una escuela deportiva y trabaja en una ciudad de primer nivel.
Según las estadísticas de la Asociación China de Fútbol, desde 2015, el número y número de sesiones de entrenamiento de los entrenadores B, C y D que atienden principalmente a jóvenes ha aumentado significativamente. En total, el número de entrenadores aumentó en casi 38.000 en cuatro años (2015-2018), pero aún no puede cubrir las necesidades del mercado del fútbol de nuestro país.
“Debido a que la base de desarrollo es demasiado débil y hay demasiadas deudas históricas, el desarrollo actual aún no puede satisfacer las necesidades de los entrenadores en rápido crecimiento. La fuerte demanda también ha generado varios cursos de formación de entrenadores y un gran número. "El cuerpo técnico de las instituciones de formación juvenil de fútbol social es generalmente débil y carece de normas y estándares de la industria, que deben mejorarse aún más", dijo un funcionario de la Asociación China de Fútbol.
"La Asociación China de Fútbol ha implementado una serie de medidas en los últimos años para mejorar los sistemas y regulaciones de gestión relevantes para los entrenadores nacionales y extranjeros en China. Al mismo tiempo, después de una serie de inspecciones estrictas, la Asociación China de Fútbol se convirtió en el segundo país en recibir el certificado de calificación profesional de la asociación nacional "Convención de Entrenadores de la AFC", el sistema de formación de entrenadores y el sistema de gestión de registros están mejorando gradualmente. Las asociaciones miembros locales también han llevado a cabo la certificación de calificación. "El departamento técnico de la Asociación China de Fútbol está a cargo", dice la gente.