Resumen del período de prueba de enfermería hasta el pleno empleo 1 Durante el período de prueba de tres meses, bajo el cuidado y la guía cuidadosos de líderes y colegas, y mediante esfuerzos incansables, se han logrado ciertos avances en todos los aspectos. Ahora resumo mi trabajo de la siguiente manera.
El tiempo vuela y el periodo de prueba llega a su fin en un abrir y cerrar de ojos. Esta es una experiencia preciosa en mi vida y también me dejó recuerdos maravillosos. Durante este período, ustedes me brindaron suficiente tolerancia, apoyo y ayuda, lo que me hizo sentir plenamente las intenciones de los dirigentes, la responsabilidad de los trabajadores médicos de "salvar vidas y curar a los heridos" y la dificultad y determinación de los trabajadores médicos.
Si bien estoy asombrado por usted, también me sorprende tener la oportunidad de convertirme en miembro del personal médico.
Primero, ideológicamente
Requiere progreso activo, amor por la patria, amor por el pueblo, apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, apoyar los principios y políticas del partido y respetar de acuerdo con las leyes, reglamentos y diversas normas y reglamentos nacionales, acercarse activamente a la organización del partido estar muy motivado, tener el coraje de criticar y autocríticar y establecer una visión correcta de la vida y los valores; Seguir órdenes, órdenes de la audiencia. Ser capaz de cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones del hospital; poder participar activamente en diversas actividades organizadas por el hospital y los departamentos, respetar el liderazgo y unir a los colegas.
En segundo lugar, en el trabajo
Bajo el liderazgo del director y la jefa de enfermería, no puedo llegar tarde ni salir temprano. Implementar correctamente las órdenes del médico y diversos procedimientos operativos técnicos de enfermería, y realizar bien el trabajo básico de enfermería. Implemente estrictamente la operación aséptica y el sistema de tres controles y siete pares. Resolver problemas de manera oportuna.
Ser capaz de integrar la teoría con la práctica en el trabajo. Si tiene alguna pregunta que no comprende, puede consultar a la jefa de enfermería y a los profesores superiores de manera oportuna para mejorar su nivel profesional. Debemos tratar a los pacientes con servicios civilizados y corteses, ser amables, considerados con las preocupaciones de los pacientes y pensar en sus necesidades.
Además de completar la atención de enfermería básica de rutina, también domino el conocimiento profesional y diversas operaciones de enfermería. A menudo me comunico con los pacientes en la sala para comprender su psicología dinámica de manera oportuna y brindarles educación sobre la salud.
En tercer lugar, en términos de estudio
Soy estricto conmigo mismo. Con mi firme búsqueda de la meta y el conocimiento de convertirme en un destacado ángel vestido de blanco, estudio mucho, estudio mucho. tener una actitud correcta y objetivos claros, básicamente tener una comprensión sólida de algunos conocimientos y habilidades profesionales e integrar la teoría con la práctica, además de aprender conocimientos profesionales, también prestamos atención a la expansión del conocimiento en todos los aspectos; explorar otras disciplinas y mejorar la calidad ideológica y cultural.
Cuarto, en la vida
He desarrollado buenos hábitos de vida, una vida plena y organizada, una actitud rigurosa ante la vida y una buena actitud y estilo de vida. Soy entusiasta y generoso, honesto y digno de confianza, servicial, tengo mis propios buenos principios y puedo llevarme bien con mis colegas. Participa activamente en diversas actividades extracurriculares para enriquecer continuamente tu experiencia.
Invierte tu vida limitada en trabajo de cuidados ilimitados. Estudiaré más y mejoraré mis capacidades comerciales en mi trabajo futuro. Mejore sus conocimientos teóricos y habilidades operativas para atender mejor a los pacientes.
¡Trabaja duro para convertirte en un excelente cuidador, digno del glorioso título de Ángel de Blanco!
Resumen del trabajo de la enfermera en formación: 2. Para una enfermera nueva como yo, que acaba de graduarse de la escuela, es muy estresante salir del período de prueba e ir a trabajar sola. Pero si el tiempo de estudio durante el período de prueba se puede organizar de manera razonable, me gustaría trabajar en el hospital durante un mes. Con el apoyo y la ayuda de mis colegas, fortalecí mi estudio ideológico y político y mejoré con éxito mi trabajo. Mi calidad ideológica y política personal y mi capacidad de trabajo han mejorado, sentando las bases para el trabajo y el estudio futuros.
Primero, ideología política:
Concepto de servicio de enfermería centrado en el paciente, centrado en la calidad, un nuevo modelo de enfermería, con el propósito de servir a los pacientes y contribuir a la sociedad, con los pacientes. el estándar y servimos a los pacientes de todo corazón.
2. Conciencia Jurídica:
El estudio de la “Ley de Enfermería” y sus leyes y reglamentos me hizo darme cuenta del ordenamiento jurídico, los conceptos jurídicos, actuar conforme a la ley y salvaguardar lo legítimo. derechos e intereses de acuerdo con la ley, concienciando a las personas El concepto de calidad de la enfermería moderna es satisfacer a los pacientes en todos los aspectos y durante todo el proceso.
Esto requiere que las personas tengan demandas más altas y nuevas de servicios de atención médica, lo que requiere que yo tenga conocimientos legales y conciencia de seguridad para que las enfermeras puedan comprender la ley y aprovechar la negligencia médica de acuerdo con la ley.
En tercer lugar, trabajar y estudiar
Cumplir con las reglas y regulaciones del hospital y los departamentos en el trabajo, verificar si hay errores y accidentes en el sistema y las reglas y regulaciones de operación de enfermería, y conducir inspecciones a mujeres embarazadas y recién nacidos Operación aséptica segura, servicio civilizado y cortés centrado en el paciente, centrado en la calidad y lenguaje cortés utilizado en todos los puestos de trabajo. Sea digno, vístase pulcramente, sea cortés con los demás, tenga una actitud amable y utilice un lenguaje estandarizado. Entregar, ayudar y cuidar la calidad de los registros médicos de las enfermeras jóvenes y la tasa de aprobación de las órdenes de enfermería. Resuma, analice y descubra peligros ocultos antes de que se produzcan deficiencias y errores.
En el proceso de trabajo, sentí profundamente que mi conocimiento sobre las enfermedades infecciosas rara vez sentía la urgencia de mi propio aprendizaje y calidad. Siempre exprimí y enriquecí mi "nutrición" con el estudio de libros todos los días. ;
En segundo lugar, aprenda de los colegas que lo rodean, sea modesto y prudente, pida consejo con humildad y participe en clases de conocimientos sobre enfermedades infecciosas organizadas por hospitales y departamentos;
En tercer lugar, aprenda en Practique, aplique lo que ha aprendido en el trabajo, pruebe lo que ha aprendido en la práctica, evite y supere el conocimiento superficial y tienda a recordar siempre su cultivo ideológico y moral y sus cualidades de personalidad, ejercite su sentido de dedicación, considere el altruismo como un cultivo de la personalidad y hacer pequeñas cosas Desde el trabajo, no me afectan las malas tendencias sociales en el trabajo, me exijo estrictamente, soy leal a mis deberes y sirvo a los pacientes de todo corazón; Durante mi pasantía en el hospital, sentí que el hospital estaba lleno de vitalidad, lleno de confianza en el futuro y dispuesto a hacer lo mejor que pudiera por el Sexto Hospital. Colegas, por favor supervisen y apoyennos. Esto sigue siendo muy útil para nosotros.
A continuación escribiré lo que personalmente creo que se debe aprender en cada etapa.
La primera etapa: los recién llegados primero deben familiarizarse con el entorno y completarlo en el menor tiempo posible. Creo que nos llevará una semana familiarizarnos con el entorno y la gente, saber dónde están todos los medicamentos, los artículos esterilizados y las ambulancias del departamento, y encontrarlos a tiempo cuando sea necesario. Sepa qué médicos y enfermeras hay en el departamento. Puede que no estés familiarizado con ellos, pero definitivamente los conoces a todos.
La segunda etapa: familiarización con el entorno, y luego los procedimientos de trabajo más básicos. Creo que se necesitan dos semanas para conocer el contenido de cada clase porque se suponía que debía hablar con los profesores de cada clase durante dos semanas. El segundo turno no requiere una sola persona, pero se debe recordar el contenido del trabajo de todo el turno.
La tercera etapa: comprender el entorno y el flujo de trabajo, y luego familiarizarse con la situación básica de medicación del departamento. Por supuesto, es imposible conocer todos los fármacos que se han utilizado, pero es necesario saber cuáles son los fármacos básicos de uso común y sus funciones, como antiácidos, dopamina, clorpromazina, nitroprusiato de sodio, etc. No tenemos tiempo para familiarizarnos con estos medicamentos. Debemos aprender de memoria al principio y volvernos competentes en el trabajo posterior.
La cuarta etapa: después de hacer todo lo anterior, es hora de ejercitar sus capacidades de respuesta a emergencias. Por ejemplo, si llega repentinamente un nuevo paciente y su condición cambia, ¿qué debe hacer para rescatarlo? ? Necesitamos saber qué debemos hacer cuando sucedan estas cosas en la semana cinco y luego trabajar en nuestra velocidad en el trabajo posterior.
La quinta etapa: Esta etapa ya se encuentra a mediados del segundo mes. En este momento, conocemos el entorno y el flujo de trabajo, conocemos el contenido de trabajo de cada turno, sabemos manejar órdenes médicas, conocemos los medicamentos de uso común en el departamento, sabemos recibir nuevos pacientes, sabemos cómo tratar Pacientes cuya condición cambia y saben cómo cooperar con los médicos para rescatar a los pacientes. El tiempo que queda es para que ejercitemos nuestra rapidez y nuestra capacidad de manejar y asumir las cosas de forma independiente.
Lo anterior son mis pensamientos personales. Creo que si puedo hacer eso, tengo la capacidad básica para trabajar de forma independiente. Han pasado tres meses. Bajo la guía de mi maestro y mis profesores, he aprendido mucho. Voy a trabajar solo. Sé que todavía tengo algunas deficiencias, pero trabajaré más duro. Por favor, dame más orientación en tu trabajo futuro.
Resumen del periodo de prueba de enfermería. 3En un abrir y cerrar de ojos, poco a poco me convertí en enfermera calificada desde una nueva enfermera. Siempre ha sido mi sueño ser enfermera y no pasará mucho tiempo antes de que me convierta en miembro oficial. Todavía recuerdo que cuando llegué por primera vez al hospital, todavía era una pequeña enfermera que no entendía nada. Algunos ni siquiera sabían cómo lidiar con estas relaciones interpersonales.
Pero afortunadamente tengo un buen líder que está dispuesto a guiarme para aprender lo que debo hacer como enfermera y poco a poco he ido creciendo en el camino.
También estoy muy contenta de no haberme dado por vencida debido a las pesadas tareas de aprendizaje y la presión cuando estaba en la escuela, sino haber persistido hasta ahora para convertirme en una enfermera.
Cuando era joven, no sabía mucho sobre enfermeras, pero pensaba que era una profesión muy sagrada y hermosa, que salvaba vidas y ayudaba a otros, así que quería ser enfermera. Pero ahora que he crecido, me doy cuenta de que ser enfermera también conlleva grandes responsabilidades. Eso no significa que pueda convertirme fácilmente en enfermera si así lo deseo. Debes seguir estudiando mucho y asumir esta responsabilidad.
Aún recuerdo lo que me enseñó mi líder cuando me incorporé al trabajo. Fue en ese momento cuando realmente enfrenté la responsabilidad de ser enfermera. Cuando estudio en la escuela, a menudo me siento cansado. Muchas veces quise rendirme, pero persistí por mi sueño. Aunque también aprendí muchos conocimientos cuando estudiaba, solo eran conocimientos escritos y no había oportunidad de practicarlos. Pero después de llegar aquí, poco a poco aprendí muchas cosas que no podía aprender en la escuela y eso también me hizo comprender la diferencia entre la escuela y el trabajo real.
Existe una gran brecha entre el trabajo y el estudio. El trabajo requiere mucha responsabilidad. Somos responsables de la salud de los demás y cada uno vive sólo una vez. Ya que otros confían tanto en nosotros para venir aquí, ayudémoslos. No podemos decepcionarlos. Así que lo encontré muy difícil cuando llegué aquí por primera vez, pero afortunadamente mis colegas y líderes fueron muy buenos conmigo y me brindaron mucha ayuda, permitiéndome perseverar. Y he estado aprendiendo constantemente, conociendo la vida y el conocimiento de líderes y colegas.
Creo que esto es lo que me conviene. Sólo así puedo seguir creciendo y mejorando. Aunque estoy a punto de convertirme en miembro formal, todavía siento que tengo muchas deficiencias y entiendo que todavía necesito seguir aprendiendo. También estoy muy agradecido a los líderes por su confianza, que me permitió convertirme esta vez en enfermera de pleno derecho. Creo que esto es un gran estímulo para mí y continuaré trabajando duro para hacerme digna del trabajo de enfermera.
Resumen del período de prueba y el trabajo regular de la enfermera Pasaron rápidamente cuatro horas y el período de prueba estaba a punto de terminar en un abrir y cerrar de ojos. Esta es una experiencia preciosa en mi vida y también me dejó recuerdos maravillosos. Durante este período, usted me brindó suficiente tolerancia, apoyo y ayuda, lo que me hizo sentir plenamente la amplitud de miras de los líderes, la responsabilidad de los trabajadores médicos de tratar enfermedades y salvar vidas, y la dificultad y determinación de los trabajadores médicos. Si bien estoy asombrado por usted, también me sorprende tener la oportunidad de convertirme en miembro del personal médico.
En estos tres meses, bajo el cuidadoso cuidado y guía de mis líderes y colegas, y a través de mis incansables esfuerzos, he logrado ciertos avances en todos los aspectos. Ahora informaré mi trabajo de la siguiente manera.
Primero, ideológicamente
Requiere progreso activo, amor por la patria, amor por el pueblo, apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, apoyar los principios y políticas del partido y respetar de acuerdo con las leyes, reglamentos y diversas normas y reglamentos nacionales, acercarse activamente a la organización del partido estar muy motivado, tener el coraje de criticar y autocriticarse y establecer una visión correcta de la vida y los valores; Seguir órdenes, órdenes de la audiencia. Ser capaz de cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones del hospital; poder participar activamente en diversas actividades organizadas por el hospital y los departamentos, respetar el liderazgo y unir a los colegas.
En segundo lugar, sé estricto contigo mismo a la hora de aprender.
Con la firme búsqueda de la meta y el conocimiento de convertirme en un destacado ángel vestido de blanco, estudié mucho, estudié mucho, tuve una actitud correcta, metas claras y básicamente dominé algunos conocimientos y habilidades profesionales, integrando la teoría. con la práctica, además de aprender conocimientos profesionales, también prestamos atención a la ampliación del conocimiento en todos los aspectos, exploramos extensamente otras disciplinas y mejoramos nuestra calidad ideológica y cultural.
En tercer lugar, en el trabajo, bajo la dirección del director y la jefa de enfermería, puedo ir a trabajar sin llegar tarde ni salir temprano.
Implementar correctamente las órdenes del médico y diversos procedimientos operativos técnicos de enfermería, y realizar un buen trabajo en las labores básicas de enfermería. Implemente estrictamente la operación aséptica y el sistema de tres controles y siete pares. Resolver problemas de manera oportuna. Puede integrar la teoría con la práctica en el trabajo. Si tiene alguna pregunta que no comprende, puede consultar a la jefa de enfermería y a los profesores superiores de manera oportuna para mejorar su nivel profesional. Debemos tratar a los pacientes con servicios civilizados y corteses, ser amables, considerados con las preocupaciones de los pacientes y pensar en sus necesidades. Además de completar la atención de enfermería básica de rutina, también domina el conocimiento profesional y diversas operaciones de enfermería. A menudo se comunica con los pacientes en la sala, comprende su psicología dinámica de manera oportuna y brinda educación sanitaria.
En cuarto lugar, en la vida he desarrollado buenos hábitos de vida.
Vivir una vida plena y organizada, tener una actitud rigurosa ante la vida y tener una buena actitud y estilo de vida. Soy entusiasta y generoso, honesto y digno de confianza, dispuesto a ayudar a los demás, tengo buenos principios de accidentes y puedo llevarme bien con mis colegas. Participo activamente en diversas actividades extracurriculares para enriquecer continuamente mi experiencia;
Invierte tu vida limitada en trabajo de cuidados ilimitados. Estudiaré más y mejoraré mis capacidades comerciales en mi trabajo futuro. Mejore sus conocimientos teóricos y habilidades operativas para atender mejor a los pacientes. ¡Trabaja duro para convertirte en un excelente cuidador, digno del glorioso título de Ángel de Blanco!
Resumen del trabajo del período de prueba de enfermería: Durante los últimos 51 años, bajo el liderazgo de los líderes del hospital y el director responsable, con la estrecha cooperación y apoyo de diversas disciplinas, y con la unidad Con la cooperación de la jefa de enfermería, se han completado varias tareas de enfermería. Las tareas ahora se resumen de la siguiente manera:
Primero, aspectos políticos e ideológicos
Estudiar seriamente las ideas importantes, llevar a cabo activamente actividades beneficiosas de gestión de la calidad médica y adherirse al concepto de servicio de enfermería centrado en el paciente y en la calidad se adapta a la nueva situación de la reforma sanitaria y el desarrollo social, participa activamente en diversas actividades políticas, sirve a la gente y contribuye a la sociedad como su propósito. toma la satisfacción del paciente como estándar y sirve a la gente de todo corazón.
En segundo lugar, mejorar la conciencia jurídica
Estudiar seriamente el "Reglamento para el manejo de accidentes médicos" y sus leyes y reglamentos, participar en dos clases de estudio y participar activamente en el "Reglamento sobre la Reparación de Accidentes Médicos" organizado por el hospital. Hemos organizado capacitación y enseñanza para que las jefas de enfermería y el personal de enfermería aprendan muchas veces, para que el personal de enfermería pueda darse cuenta de que el establecimiento del sistema económico de mercado socialista, la mejora del sistema legal y la mejora de la conciencia jurídica de la gente se han convertido en conocimiento de la gente. El concepto de calidad de la enfermería moderna es satisfacer a los pacientes de manera integral y durante todo el proceso, lo que hace que las personas presenten requisitos más altos y nuevos para los servicios de enfermería médica, enriqueciendo así el conocimiento legal, mejorando la conciencia de protección de la seguridad y permitiendo a las enfermeras saber cómo utilizar la ley y reducir la ocurrencia de accidentes médicos de acuerdo con la ley.
3. Estandarizar el sistema de trabajo de enfermería
Profundizar la reforma sanitaria e implementar nuevas regulaciones sobre el manejo de accidentes médicos. Nuevas situaciones, como la implementación de un sistema integral de responsabilidad de gestión de objetivos y el lanzamiento de actividades anuales de beneficios de gestión de calidad médica en nuestro hospital, han planteado requisitos más altos para el trabajo de enfermería. Por lo tanto, el Departamento de Enfermería organizó cuidadosamente el estudio de nuevas regulaciones, aprendió métodos de gestión de enfermería e implementó estrictamente las prácticas de las enfermeras no registradas. Sobre la base de la experiencia del Centro de Salud Mental, el Hospital Popular xx y el Hospital Popular xx, combinada con la situación real de nuestro hospital, se han vuelto a mejorar y revisar 23 sistemas de trabajo de enfermería, y 25 responsabilidades laborales de las enfermeras en todos los niveles y Se han aclarado los tipos. Estandarizar 17 procedimientos operativos de enfermería y revisar los estándares de evaluación de calidad de jefes de enfermería y enfermeras. Los estándares generales de evaluación de la calidad de la enfermería (oficina, departamento de inspección de calidad, departamento de asuntos generales, etc.) hacen que el trabajo de enfermería se base en reglas y leyes, y gradualmente institucionalizan, normalizan, estandarizan y gestionan científicamente el trabajo de enfermería.
En cuarto lugar, fortalecer el aprendizaje empresarial y esforzarse por mejorar la calidad del equipo de enfermería.
1. Fortalecer la educación ética profesional y los servicios civilizados y corteses de las enfermeras, adherirse al lenguaje civilizado e implementarlo en todos los puestos de enfermería. Durante las horas de trabajo, debe ser digno, vestirse pulcramente, no mostrar los hombros, no usar mucho maquillaje, no usar tacones altos, no hacer ruido con los zapatos, ser cortés con los pacientes, tener una actitud amable y utilizar un lenguaje estandarizado. Se llevó a cabo una clase de capacitación para enfermeras psiquiátricas y en octubre se llevó a cabo una clase de capacitación sobre etiqueta de enfermería. Pídale orientación al maestro del hotel Nanhua. Y 11 enfermeras fueron seleccionadas para participar en el Concurso Municipal de Etiqueta de Enfermería y lograron excelentes resultados (el departamento de enfermería y 11 miembros del equipo trabajaron horas extras a expensas de las vacaciones), mostrando el estilo de las enfermeras de los tres hospitales y dando gloria a los tres. hospitales.
2. Fortalecer la educación del amor y la dedicación, implementar el concepto de servicio "centrado en el paciente, centrado en la calidad", mejorar la calidad general y las capacidades de respuesta de emergencia de las enfermeras y aumentar la satisfacción del paciente al 97,6%. durante todo el año.
3. Fortalecer el aprendizaje empresarial. El Departamento de Enfermería organiza 36 horas de conferencias de negocios cada mes. La enfermera jefe imparte activamente las conferencias con seriedad y logra resultados satisfactorios. El departamento insiste en un estudio profesional mensual, una reunión matutina semanal para hacer preguntas, insiste en las rondas de atención al paciente crítico, fortalece las tres capacitaciones básicas del personal de enfermería, organiza dos exámenes de operación técnica, ambos lograron excelentes resultados y la tasa de aprobación alcanzó el 100%.
4. Se envió a 4 enfermeras para realizar más estudios y la jefa de enfermería asistió a 3 conferencias, 22 de ellas.
5. Incentivar al personal de enfermería en servicio a asistir a la escuela de enfermería. Actualmente hay 58 graduados universitarios y 22 estudiantes universitarios, lo que ha mejorado el nivel general.
6. Bajo la dirección de la jefa de enfermería, las enfermeras y superiores resumen constantemente su experiencia y escriben activamente artículos. Según estadísticas incompletas, * * * se han escrito 36 artículos, publicados en revistas y revistas provinciales. en congresos académicos se intercambiaron 21 artículos.
5. Reforzar la gestión de la calidad de la enfermería y mejorar la calidad y la eficiencia de los servicios de enfermería.
A partir de aspectos como la proporción del personal de enfermería, la naturaleza del trabajo y la distribución del personal, queda plenamente demostrado que el trabajo de enfermería es una parte importante del trabajo hospitalario y es una rueda más para garantizar la seguridad médica. y servicios de calidad. Por tanto, la calidad de la atención está estrechamente relacionada con el ascenso y caída de los conflictos médicos. Es particularmente importante fortalecer la gestión de la calidad de la enfermería y mejorar la calidad de la enfermería. La estricta gestión de las jefas de enfermería de cada departamento juega un papel importante en todos los aspectos. Desde la implementación del sistema integral de responsabilidad por objetivos, han trabajado horas extras, tomado la iniciativa y se han convertido en amas de casa rojas... Han desempeñado plenamente su papel como puente entre enfermeras, pacientes y líderes, y han hecho grandes contribuciones a garantizar servicios de enfermería hospitalaria eficientes y de alta calidad.
1. Fortalecer el control de calidad, implementar estrictamente el sistema e inspeccionarlo cuidadosamente. El director del Departamento de Enfermería, Dean Cai, realiza inspecciones irregulares y supervisa la calidad del trabajo de cada departamento todas las semanas y coopera estrechamente con el departamento de inspección de calidad para realizar una inspección integral del trabajo de enfermería una vez al mes y brindar comentarios oportunos. La jefa de enfermería comprueba y registra la calidad del trabajo de cada departamento de 2 a 4 veces por semana.
2. Fortalecer la gestión del paciente crítico. Las enfermeras deben dominar las técnicas de enfermería de primeros auxilios, los procedimientos de rescate y el uso de equipos médicos de rescate para mejorar la tasa de éxito del rescate de pacientes críticamente enfermos. Hay una persona dedicada responsable de la gestión del equipo médico de emergencia, y la tasa de integridad del equipo médico de emergencia de "cuatro certezas" y "tres puntualidades" alcanza el 100%.
3. Fortalecer la gestión de la sala, hacer que la unidad de enfermería esté limpia y ordenada y esforzarse por crear un ambiente de descanso limpio, ordenado, tranquilo y cómodo para los pacientes con un ambiente externo deficiente.
4. Implementar estrictamente el sistema de ronda de sala y los procedimientos operativos de enfermería, reducir la ocurrencia de errores y accidentes y fortalecer la enfermería básica para que la tasa de aprobación de enfermería básica pueda alcanzar básicamente el 100% y la tasa de incidencia de úlceras por decúbito. 0.
5. Implementar la enfermería holística, aprovechar al máximo la iniciativa subjetiva de las enfermeras responsables, realizar inspecciones cuidadosas y organizar visitas a las salas por parte de la jefa de enfermería de todo el hospital, fortaleciendo especialmente la introducción de la admisión, la orientación al alta y la enfermería. plan, implementación de medidas de enfermería y respuesta del paciente La encuesta de satisfacción de las enfermeras responsables ha mejorado enormemente el sentido de responsabilidad de las enfermeras.
6. Fortalecer la gestión de la calidad de la redacción de documentos de enfermería. El jefe de enfermería comprobará, transmitirá cuidadosamente, ayudará y orientará a las enfermeras jóvenes y se esforzará por mejorar la calidad de los registros de enfermería. La tasa de aprobación de los formularios de enfermería alcanzó el 97,65438±0,09%.
7. El Departamento de Enfermería organiza cuidadosamente reuniones laborales de seguridad de enfermería para resumir las deficiencias y errores de diversas disciplinas en el hospital, resumir, analizar y encontrar riesgos laborales ocultos, fortalecer la gestión de seguridad de enfermería y prevenir problemas antes de que surjan. ocurren y garantizar que el trabajo de enfermería esté en su lugar es mayor.
6. Se deben hacer esfuerzos para gestionar las infecciones hospitalarias.
Antes de que existiera un departamento de enfermedades infecciosas en nuestro hospital, el departamento de enfermería hacía todo lo posible por hacer un buen trabajo de enfermería, implementaba estrictamente medidas de desinfección, esterilización y aislamiento, y prestaba mucha atención a las normas técnicas asépticas. funcionamiento del personal de enfermería, de modo que cada persona tuviera una aguja y un tubo. Preste mucha atención a la gestión y seguimiento de los quirófanos, salas de suministros y desinfección y esterilización, y realice cultivos de aire en las salas de tratamiento y vestuarios de cada departamento una vez al mes. Gestionar estrictamente los suministros médicos desechables, jeringas estériles desechables, transfusiones de sangre, equipos de infusión, etc. , la desinfección, la desfiguración y la incineración después de su uso serán gestionadas y registradas por personal especializado. El Departamento de Enfermería controla y registra trimestralmente la intensidad de las lámparas ultravioleta en varios departamentos del hospital y deja de utilizar lámparas no calificadas para reducir las infecciones nosocomiales.