Explicación:
empleado; empleado de tienda; empleado de alto nivel (de la Cámara de los Comunes);
Verbo intransitivo ser dependiente (o recepcionista, vendedor, etc.). ); (especialmente como empleado).
Colocaciones de vocabulario:
Empleado de banco, contable, empleado de cifrado, secretario de correspondencia, secretario de mostrador, secretario de tribunal, empleado de mostrador, empleado de hotel, archivador, empleado de piso. Camareros y empleadas que se especializan en recibir invitados.
Frase de empleada:
Una empresa de viajes le dio trabajo como contable.
Encontró trabajo como contable en una agencia de viajes.
Sin tu amor, nada puedo hacer; con tu amor, nada puedo hacer.
Sin tu amor, nada puedo hacer; con tu amor, nada puedo hacer.
El secretario notificará al testigo cuándo y dónde comparecer.
El secretario notificará al testigo la hora y el lugar en que deberá comparecer ante el tribunal.
Un empleado registró los detalles de cada artículo entregado.
Un empleado mantenía registros detallados de todo lo entregado.
Este empleado recibió un ascenso y un aumento.
El empleado consiguió un ascenso y un aumento de sueldo.
Responsabilidades y requisitos profesionales del empleado:
Responsabilidades:
(1) Recibir visitantes: diferentes visitantes tienen cosas diferentes y los empleados deben tratarlos de manera diferente. Para aquellos que deben reunirse, ya sea que la otra parte solicite reunirse o programe una cita, debe transmitir directamente la intención de la otra parte y guiarla a la sala de recepción o informar a la persona de contacto de cada departamento.
Para aquellos que no son aptos para reunirse, después de preguntar al personal correspondiente, rechazar a la persona por "no aquí", "en una reunión", "ocupada en el trabajo" o informar opiniones personales a el gerente y acepte la respuesta.
(2) Conteste el teléfono: al contestar el teléfono, primero debe declarar "Esta es la empresa XX" y luego escribir el nombre y la unidad de trabajo de la otra parte. Dependiendo de la situación de la otra parte, puede dar una respuesta clara si no es un obstáculo, pero generalmente no diga si el gerente general está allí o no.
Requisitos profesionales:
Debes tener buenas habilidades de escritura, ya sea que escribas cosas "reales" o "imaginarias". Además, es necesario comprender bien las intenciones del líder. La eficiencia del trabajo debe ser alta y la memoria debe ser súper fuerte, porque hay muchos asuntos triviales y emergencias que resolver y, a veces, hay algunas cosas pequeñas que llevan mucho tiempo. Si lo olvidas accidentalmente, las consecuencias serán desastrosas.