De acuerdo con los requisitos pertinentes del artículo 5 de las "Disposiciones provisionales sobre la implementación de la rendición de cuentas de los cuadros dirigentes del Partido y el Gobierno" y el artículo 7 de "Varias disposiciones sobre la promoción de la promoción y degradación de los cuadros dirigentes (juicio)" , los siguientes doce tipos de cuadros políticos de partido serán responsables de:
(1) Errores graves en la toma de decisiones, que causen grandes pérdidas o efectos adversos;
(2) Debidos; al incumplimiento del deber, lo que resulta en graves consecuencias para la región y el departamento, particularmente accidentes, incidentes o casos mayores que ocurren en este sistema o esta unidad, o accidentes, incidentes o casos mayores ocurren continuamente en un período de tiempo relativamente corto, causando grandes pérdidas o efectos adversos;
(3) Funciones gubernamentales La gestión y supervisión del departamento son inadecuadas, y particularmente accidentes, incidentes o casos mayores ocurren dentro del alcance de sus funciones, o accidentes, incidentes o casos mayores ocurren los casos ocurren continuamente dentro de un corto período de tiempo, causando grandes pérdidas o efectos adversos;
(4) Abusar de poder en actividades administrativas, forzar o instruir actos administrativos ilegales, o no actuar, causando incidentes masivos u otros incidentes mayores;
(5) Incidentes grupales o repentinos Manejo inadecuado del incidente, lo que lleva al deterioro de la situación y causa efectos adversos;
(6) Violación de las regulaciones pertinentes sobre la selección y nombramiento de cuadros, que resultan en supervisión y errores en el empleo, causando efectos adversos;
( 7) Otro incumplimiento del deber que causa pérdidas graves o efectos adversos en los intereses nacionales, la vida y la propiedad de las personas, y el público. propiedad;
(8) No implementar la responsabilidad de una gobernanza estricta del partido y no implementar el estilo de trabajo del partido y un gobierno limpio. El sistema de responsabilidad no existe y se han producido continuamente problemas disciplinarios e ilegales en la región. departamento, unidad o área de responsabilidad en un período de tiempo relativamente corto (9) El concepto de estado de derecho es débil, no actúa de acuerdo con la ley y no toma decisiones de acuerdo con los procedimientos legales; O las decisiones deben tomarse en el momento oportuno de acuerdo con la ley, pero se retrasan durante mucho tiempo, lo que provoca efectos y consecuencias adversos;
(10) Construcción de estilos de trabajo ineficaces, formalismo, burocracia, hedonismo y hedonismo. en la región, departamento, unidad o área a cargo La tendencia al socialismo y la extravagancia es relativamente prominente;
(11) En la selección y nombramiento de cuadros, el nepotismo y la mala práctica para beneficio personal son prominentes, y las tendencias nocivas en el empleo de las personas en la región, departamento, unidad o campo de responsabilidad son relativamente prominentes;
(12) Gestión educativa estricta y restricción débil sobre los cónyuges, los hijos, sus cónyuges y el personal que los rodea , o incluso permitiéndoles tácitamente utilizar sus poderes o la influencia de sus cargos para buscar beneficios indebidos.