De acuerdo con el 4.2.1.1 de los "Estándares de Calidad del Servicio de Enfermería de Vida Materna e Infantil del Servicio de Limpieza", los procedimientos operativos laborales de las enfermeras de vida materna e infantil. Para garantizar la prestación de servicios seguros y confiables a los clientes, las agencias de servicios deben establecer los mecanismos de seguridad correspondientes y formular procedimientos de empleo estrictos para los cuidadores de la vida materna e infantil, que incluyen principalmente:
1. Los cuidadores deben obtener los correspondientes certificados de cualificación profesional y recibir una formación especializada en cuidados de la vida materna e infantil.
2. Las enfermeras de vida maternoinfantil deben someterse a un examen de salud una vez al año; las enfermeras de vida maternoinfantil recién contratadas deben someterse a un examen de salud antes de ocupar sus puestos y obtener un certificado de salud antes de poder ocupar el cargo. sus publicaciones. No podrán trabajar quienes padecen disentería, fiebre tifoidea, hepatitis viral (incluidos los portadores de patógenos), tuberculosis activa, enfermedades cutáneas purulentas o exudativas y otras enfermedades infecciosas del tracto respiratorio y digestivo.
3. La agencia de servicios debe verificar el certificado de identidad (principalmente tarjeta de identificación y libro de registro del hogar), certificado de calificación profesional y certificado de salud proporcionados por el personal de atención maternoinfantil.
La agencia de servicios debe hacer arreglos para que el cliente se reúna con el trabajador de atención maternoinfantil cuando el cliente plantea una necesidad de servicio y firmar un acuerdo de servicio después de que las tres partes no tengan objeciones.
Datos ampliados:
“Estándares de Calidad del Servicio de Atención a la Vida Materno-Infantil del Servicio de Limpieza” 6.6. Enfermera de vida maternoinfantil de nivel oro
Cualificación 6.6.1
Experiencia laboral: después de ser ascendida a enfermera de vida maternoinfantil de cinco estrellas, ha amamantado a más de diez bebés sin cualquier error y tiene una rica experiencia en el cuidado de la vida.
Evaluación del cliente: A menudo elogiado por los clientes, con alta ética profesional y desempeño laboral sobresaliente.
Cualificaciones: participe regularmente en diversas capacitaciones profesionales y obtenga certificados de calificación de asistente de limpieza senior, niñera senior y proveedor de catering de nutrición. Después de aprobar la evaluación, puede ascender de enfermera de cinco estrellas a enfermera de vida maternoinfantil con medalla de oro.
Requisitos de habilidades
Además de los requisitos básicos de enfermería y de habilidades profesionales de enfermería para bebés, niños pequeños y madres, los trabajadores de cinco estrellas de atención materna e infantil también deben cumplir los siguientes requisitos .
6.6.2.1, Cuidado del Bebé
Estar familiarizado con el cuidado de la boca, piel, ojos, oídos, nariz y cordón umbilical en todas sus etapas. Comprender los síntomas de enfermedades comunes en bebés y niños pequeños, detectar anomalías y recomendar tratamiento médico con prontitud. Comprender el sentido común de la respuesta de emergencia a lesiones accidentales a bebés.
6.6.2.2, Cuidado materno
Debe tener amplios conocimientos y excelentes habilidades en el cuidado de la vida materna e infantil, proporcionar orientación sobre higiene personal materna y examen físico, observar el pulso y la respiración, y estar familiarizado con la observación y manejo de los loquios y el cuidado de los senos antes y después de la lactancia. Familiarizarse con los síntomas de las enfermedades posparto comunes y brindar orientación correcta sobre la prevención a las mujeres en el posparto.
Enciclopedia Baidu - Profesionales de atención materna e infantil
Enciclopedia Baidu - Servicios de atención materna e infantil Estándares de calidad del servicio de limpieza