Un currículum es una solicitud escrita para una entrevista enviada al banco por solicitantes de empleo, por lo que la experiencia profesional en el currículum debe realizarse de acuerdo con los requisitos del puesto que se solicita y las tendencias de contratación en la industria. Además, no escriba demasiadas ventajas. Demasiadas son innecesarias y harán que la gente se sienta exagerada. Lo mejor es elegir trabajos relacionados con el trabajo o secundarios, uno o tres serán suficientes.
No escribas de forma demasiado amplia. Cuando escriba sobre pasatiempos especiales, no generalice sobre sus pasatiempos. Como lectura, música, deportes, etc. Sin embargo, tales palabras de presagio simplemente no pueden mostrar en qué eres bueno, por lo que debes concentrarte en los puntos clave y ser conciso y directo. Recuerda no escribir sobre tus debilidades. Durante la entrevista, el examinador puede aprovechar sus debilidades y entablar una conversación. No es bueno si la situación es embarazosa.
¿A qué puesto se postulan los candidatos? Debe comprender los requisitos del trabajo de antemano y completarlos de acuerdo con los requisitos del trabajo. Por ejemplo, para puestos comerciales, es necesario salir con frecuencia para hacer negocios, lo cual es muy agotador. Los candidatos pueden completar "viajes" en este elemento.
Lo anterior es el contenido completo de este número sobre cómo escribir bien la experiencia en contratación bancaria recopilada por el editor. Si desea obtener más información interesante sobre el reclutamiento bancario, apúrate y recolecta patos de desembarco. Por la presente, el editor desea a todos éxito en recibir la oferta de Xinyi Post este año.
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