1. Oficina de Finanzas:
1. presupuesto fiscal anual del municipio y supervisar Ejecutar el presupuesto del municipio y preparar las cuentas finales;
2 Responsable de las recompensas y subsidios financieros de “un tema, una discusión” de la aldea;
3. Responsable de la gestión de los ingresos no tributarios del municipio;
4. Responsable del pago con "una sola tarjeta", "finanzas de la aldea y gestión del condado" y trabajo contable de la "agencia de finanzas de la aldea y del municipio" para fortalecer la agricultura y beneficiando a los agricultores;
5. Responsable de la gestión de los fondos financieros especiales del municipio;
6. Ayudar al nivel de la aldea a cobrar reclamaciones y resolver deudas;
7. Responsable de gestionar la compra, registro y enajenación de los bienes estatales del municipio para garantizar la seguridad, preservación y valorización de los bienes estatales del municipio;
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8. gestión de las cargas de los agricultores;
9. Implementar las políticas financieras del partido y del país, hacer cumplir estrictamente las regulaciones financieras y los sistemas financieros, y supervisar las actividades financieras de todas las unidades dentro del municipio;
10. Cumplir con seriedad otros asuntos asignados por los departamentos y municipios superiores.
2. Tierra:
1. Responsable de la gestión territorial, limpieza, registro y estadísticas del municipio;
2. Libro de contabilidad estadístico de tierras, complete la encuesta anual sobre cambios de tierras. Preparar un plan general de uso de la tierra y hacer un buen trabajo en la gestión de la propiedad de la tierra y la gestión catastral;
3. Responsable de la revisión, revisión y aprobación del uso de la tierra por unidades e individuos. Emitir certificados de propiedad colectiva de la tierra de conformidad con la ley y ser responsable de la renovación y presentación de los certificados de uso de la tierra para los residentes rurales de nueva construcción. Inspeccionar y supervisar la situación del uso de la tierra en la ciudad y hacer un buen trabajo de coordinación;
4. Ayudar a la Oficina Municipal de Tierras y Recursos a recaudar tarifas relacionadas con la adquisición de tierras (construcción), establecer y gestionar archivos de tierras. y conservar la información en su totalidad; manejar las peticiones y supervisar cuidadosamente Transferir, y realizar un seguimiento y gestionar todo el proceso
5. Trabajar con los departamentos pertinentes para resolver disputas de tierras y cooperar con nuestra oficina para hacer un buen trabajo; en la supervisión de la tierra y la aplicación de la ley;
6. Centrarse en las leyes y regulaciones de gestión de la tierra y en nosotros mismos. Se han implementado trabajos comerciales y de publicidad, los objetivos de construcción gubernamentales limpios son claros, se han implementado medidas y el personal no tiene derechos ilegales. comportamiento disciplinario o directivo, y completar activamente el trabajo relevante del centro municipal y el trabajo comercial organizado por la oficina municipal.
3. Estación de Gestión:
1. Implementar el sistema de gestión de contabilidad financiera rural, la ley de contratos de tierras, la auditoría financiera y otras leyes, regulaciones y políticas relevantes;
2, Supervisar e inspeccionar la implementación y ejecución de políticas relacionadas con la agricultura, que beneficien a los agricultores y que beneficien a los agricultores de la región;
3. Realizar auditorías financieras de salidas y tenencias en la región de acuerdo con la ley. ;
4. Verificar los contratos de contratos de tierras y los contratos de transferencia de tierras en la región de acuerdo con la ley y realizar la gestión de archivos;
5. Revisar y aprobar estrictamente los procedimientos para grandes gastos y préstamos y supervisar la devolución oportuna de préstamos grandes de manera oportuna;
6. Publicar activamente las leyes, regulaciones y políticas relacionadas con las áreas rurales;
7. caso, una discusión, procedimientos de aprobación de financiamiento y trabajo y trabajos de supervisión posterior al evento para empresas de producción colectiva rural y bienestar público;
8. Hacer un buen trabajo en la capacitación diaria contable y gestión de personal;
9. Hacer un buen trabajo en la gestión de las "tres capitales" rurales;
10. Hacer un buen trabajo en los anuncios financieros y la Supervisión e inspección;
11. buen trabajo en el trabajo de petición e investigación y recopilación y procesamiento de pruebas de violaciones de leyes y disciplinas;
12. Completar informes a los departamentos superiores de manera concienzuda y puntual;
13. el trabajo central del comité del partido y del gobierno y completar otras tareas asignadas por el comité del partido y el gobierno.
4. Estaciones de gestión del agua:
1. Publicitar e implementar activamente diversas leyes y regulaciones de conservación del agua, establecer servicios integrales y de alta calidad e ingresar plenamente al desarrollo de la conservación del agua rural. /p>
2. Gestionar los recursos hídricos de forma unificada en función de la situación real del municipio.
Ayudar al gobierno popular del municipio a formular planes de desarrollo y planes anuales de conservación del agua, y organizar la construcción y aceptación; implementar varios sistemas de responsabilidad de gestión de la conservación del agua y establecer varias tarjetas y archivos de proyectos;
3. llevar a cabo la prevención de inundaciones y la gestión de alivio de sequías, control y despacho de inundaciones, control de anegamientos e infraestructura de conservación de agua en tierras agrícolas, buena construcción de infraestructura agrícola y transmisión de información sobre conservación de agua, buena gestión y uso de instalaciones de construcción de conservación de agua
4; . Hacer un buen trabajo en la construcción de conservación de agua rural y brindar servicios de agua y suelo. Continuar brindando apoyo técnico y de gestión;
5. Hacer un buen trabajo en proyectos de conservación de agua rural (planificación, topografía, diseño). );
6. Hacer un buen trabajo en la demostración y promoción de nuevas tecnologías de conservación de agua rural;
7. Realizar la recolección encomendada por el departamento administrativo de agua a nivel del condado y ayudar en la gestión de diversas cargas administrativas del agua.
Verbo (abreviatura de verbo) Oficina de Planificación Familiar:
1. Implementar las directrices, políticas y regulaciones de planificación familiar del partido y del país, y formular regulaciones y medidas para la población y la familia del municipio. planificación;
2. Formular planes a mediano y largo plazo y planes anuales para el desarrollo de la población de los municipios, hacer un buen trabajo en estadísticas de población y planificación familiar e implementar supervisión e inspección;
3. Organizar encuestas y estudios sobre cuestiones de población, Desarrollar un plan general de planificación familiar y organizar su implementación;
4. De conformidad con el "Reglamento de población y planificación familiar de la República Popular China" y la fertilidad actual. -Las políticas relacionadas con los nacimientos ilegales en ciudades y aldeas se abordarán de acuerdo con las leyes, reglamentos y procedimientos pertinentes. Llevar a cabo actividades de capacitación empresarial en planificación familiar y "tres combinaciones".
6. Cooperar con los departamentos pertinentes para fortalecer la gestión de la población flotante en ciudades y pueblos y organizar visitas periódicas a los niños en edad fértil. Las mujeres se someten a exámenes.
7. cartas y visitas de planificación familiar;
8. Proporcionar orientación técnica para la planificación familiar. Servicios técnicos de planificación familiar, orientación sobre fertilidad y consulta sobre anticonceptivos, atención de salud prematrimonial y exámenes médicos, consulta prematrimonial y uso y elección informada de métodos anticonceptivos para los recién casados.
6. Estación Forestal:
1. Promover e implementar leyes, reglamentos y políticas forestales diversas para la protección de los recursos forestales y de vida silvestre.
2. ciudades y pueblos El gobierno formula planes de desarrollo forestal y planes anuales, organiza y orienta a colectivos e individuos rurales para llevar a cabo actividades de producción y operación forestal;
3. Cooperar con el departamento administrativo forestal para llevar a cabo estudios de recursos. inspección y aceptación de forestaciones, estadísticas forestales y otros trabajos. , comprender el crecimiento y la disminución de los recursos forestales y los cambios en las especies de animales y plantas silvestres dentro de la jurisdicción;
4. Responsable de guiar y supervisar el trabajo de recolección forestal dentro de la jurisdicción y hacer un buen trabajo en el bosque. diseño de cosecha, operaciones del área de tala y aceptación del área de tala;
5 Cooperar con el departamento administrativo forestal y el gobierno popular del municipio para prevenir incendios forestales y plagas y enfermedades forestales;
6. Proteger y gestionar los bosques y los recursos de vida silvestre de acuerdo con la ley, y proteger los recursos de los humedales de acuerdo con la ley;
7. , y bosques, e investigar y abordar casos de destrucción de recursos forestales y de vida silvestre dentro del alcance autorizado;
8. Ayudar a la industria forestal Los departamentos administrativos administran granjas forestales colectivas rurales y granjas forestales privadas dentro de su jurisdicción;
9. Cooperar con los gobiernos municipales para establecer y mejorar las redes de protección de los bosques rurales y ser responsable de gestionar los equipos de protección de los bosques rurales.
10 Popularizar la ciencia y la tecnología forestales, implementar la tecnología forestal; capacitación, consultoría técnica y servicios técnicos, y brindar a los agricultores forestales servicios de preproducción, mitad de producción y posproducción;
11. Recaudar y ayudar en la gestión de diversas tarifas administrativas forestales de acuerdo con las normas pertinentes. normativa nacional;
12. Realizar otros asuntos que le encomiende el departamento administrativo forestal.
7. Estación Cultural:
1. Organizar y realizar actividades culturales y deportivas masivas en diversas formas culturales y artísticas, centradas en la construcción del sistema de valores central socialista, y difundirlas. y educar a los agricultores sobre la ideología y la moralidad del socialismo, el conocimiento científico y cultural y los principios y políticas del Partido;
2. Llevar a cabo actividades deportivas y de entretenimiento cultural coloridas que sean populares entre las masas, organizar el trabajo cultural rural, florecer la creación literaria y artística y organizar diversas exposiciones de arte y ofrecer diversas conferencias culturales y artísticas, cultivar y entrenar las bases literarias y artísticas de las zonas rurales y los talentos culturales rurales, activar la vida cultural de las masas, establecer y mejorar salas culturales a nivel de aldea, asistirlos y entrenarlos en su trabajo;
3. Popularizar el conocimiento científico y cultural, transmitir información económica, científica y cultural y servir a la construcción económica local;
4. patrimonio cultural, dar a conocer la Ley de Protección de Reliquias Culturales y hacer un buen trabajo en la protección y gestión de reliquias culturales y patrimonio cultural intangible dentro de la jurisdicción
5. ayudar y orientar la construcción de equipos artísticos en las aldeas administrativas e insistir en la realización de actividades escénicas durante todo el año
6. Bajo la supervisión de las autoridades culturales superiores y los gobiernos locales. Encomendar y gestionar emprendimientos culturales rurales, folclóricos. artistas y mercados culturales dentro de su jurisdicción;
7. Aprovechar y aprovechar al máximo sus propias ventajas y realizar activamente actividades culturales y deportivas que sean populares entre las masas.
8. Estación Ganadería:
1. Implementar los lineamientos y políticas para el desarrollo de la ganadería y promover el desarrollo de la ganadería; Formular el plan de desarrollo de la ganadería y dominar Ser un buen asesor de los líderes sobre las tendencias de desarrollo de la industria ganadera;
3. Hacer un buen trabajo en la producción ganadera y las estadísticas de producción ganadera del municipio. ;
4. Ser responsable de la producción ganadera en el municipio, Promover vigorosamente la tecnología de cría avanzada;
5. Responsable de la prevención y el control de las enfermedades del ganado y las aves de corral; >
6. Orientar la producción ganadera de las aldeas y pueblos, y brindar buenos servicios y coordinación.
9. Estación Agrícola:
1. Participar en la formulación de planes de promoción de tecnología agrícola y organizar su implementación.
2. ;
3. Proporcionar servicios de información sobre tecnología agrícola;
4. Determinar y promover tecnologías agrícolas para prueba y demostración.
5. agencias, organizaciones de ciencia y tecnología de masas y técnicos agrícolas actividades de extensión de tecnología agrícola.