Examen de ingreso de posgrado de Shaanxi Llamada de automóviles en línea

Ahora, los trabajadores inmigrantes no sólo son humildes, sino que también tienen que trabajar mucho. Debido a que ahora mucha gente saldrá a trabajar, los empleos serán muy escasos. El resultado es que hay mucha gente compitiendo por un puesto y esas empresas valorarán mucho el talento. Creo que si no lo haces tú, otros lo harán y entonces explotarás a estas personas. Como resultado, su carga de trabajo será muy pesada y a menudo trabajarán horas extras sin siquiera recibir pago por horas extras.

Los trabajadores migrantes querían conservar sus trabajos porque les resultaba difícil encontrar trabajo, pero finalmente lo encontraron. ¡Así que no me atrevo a quejarme! Incluso si la forma en que te tratas a ti mismo es injusta, no te atreves a pedírselo a tu jefe. De lo contrario, es probable que su jefe lo despida. Precisamente porque muchas personas no pueden encontrar trabajo ahora, a los recién graduados les resulta muy difícil encontrar trabajo.

Luego, el país redujo el umbral para los estudios de posgrado, lo que permitió que muchas personas solicitaran estudios de posgrado y redujo la presión laboral. De hecho, también espero que el país pueda abrir algunas empresas nuevas para que estos desempleados puedan encontrar trabajo. Además, la actual presión laboral es tan grande que muchas personas también tienen demasiada carga de trabajo. El resultado es que no hay forma de cuidar el propio cuerpo, lo que provoca problemas físicos e incluso la muerte súbita.

Así que también espero que los departamentos pertinentes puedan prohibir explícitamente algunas empresas. No se les permite explotar a los empleados y deben ser muy justos y razonables con todos los empleados. Aunque como trabajador debes ser responsable de tu propio trabajo y servir a la empresa. Pero también tiene sus propios derechos y nuestro país también tiene leyes para proteger a los trabajadores. Por eso también espero que algunas empresas puedan dejar de hacer cosas que exploten a los trabajadores. De lo contrario, lo más probable es que lo lleven ante los tribunales. Los empleados crean beneficios para la empresa y la empresa les proporciona un salario digno. Es una situación en la que todos ganan, así que espero que ambas partes hagan todo lo posible para mantener la relación.

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