¿Cómo se ve un currículum de Jinling en Zhaopin Recruitment?

Este es el currículum de Jinling publicado en este sitio web. Jinling es un experto en alta dirección que tiene el poder de gestionar el destino de los trabajadores administrativos. La clase de cuello dorado está formada generalmente por los altos directivos de empresas con financiación extranjera, los representantes chinos de instituciones con financiación extranjera en China, los gerentes de grandes empresas privadas y los altos dirigentes de empresas estatales. El estatus de la clase trabajadora no sólo depende de sólidos conocimientos profesionales, sino también de una rica experiencia profesional, que es uno de los principales factores que les permite alcanzar el estatus que tienen hoy. Los estudiantes universitarios recién graduados, incluso los graduados de MBA, generalmente solo pueden trabajar en empleos administrativos, no en empleos administrativos.

Jinling es un grupo emergente en la era de Internet. Tener el título de "Collar Dorado" no sólo es envidiable, sino también impresionante. Jin Ling es una persona con los pies en la tierra, buena para resolver problemas de forma independiente, llena de riesgos y desafíos para el futuro y ansiosa por un mayor espacio de desarrollo y su propio campo profesional. En comparación con los trabajadores administrativos y los trabajadores administrativos, los ingresos de los trabajadores administrativos son mucho más altos, con un salario mensual de más de 1.000 yuanes. Son dueños de sus propias casas y automóviles. No siguen las tendencias a la hora de comprar ropa, sino que prestan más atención a la calidad, la marca y el nivel, y pueden disfrutar de diversos servicios de ocio en clubes de alto nivel. La vida está llena de sabor en este momento, disfrutando del ocio y la tranquilidad que los trabajadores comunes y corrientes no pueden experimentar después de salir del trabajo. La clase de los cuellos de oro es una clase altamente concentrada de elites sociales. Tienen edades comprendidas entre 25 y 45 años. Tienen buenas calificaciones académicas, cierta experiencia laboral, capacidades de planificación empresarial, habilidades profesionales y ciertos recursos para las relaciones sociales. entre 6.543.800 y 5.000-40 Entre diez mil. Esta clase no necesariamente posee los medios de producción, pero sí posee la tecnología y los derechos de gestión más importantes de una empresa. La clase de cuello dorado está formada generalmente por los altos directivos de empresas con financiación extranjera, los representantes chinos de instituciones con financiación extranjera en China, los gerentes de grandes empresas privadas y los altos dirigentes de empresas estatales.