El siguiente es el anuncio de reclutamiento:
Título: Introducción al reclutamiento de 2006 recién graduados por parte de la Oficina de Enlace del Gobierno Popular Central en la Región Administrativa Especial de Hong Kong.
La Oficina de Enlace del Gobierno Popular Central en la Región Administrativa Especial de Hong Kong (en adelante denominada la "Oficina de Enlace"), como agencia central en Hong Kong, bajo el liderazgo directo del gobierno central , es responsable de implementar conjuntamente la política de "un país, dos sistemas" y otros departamentos relevantes del gobierno central. La Ley Básica apoya la gloriosa misión del gobierno de la RAE de Hong Kong de administrar la gobernanza de acuerdo con la ley y salvaguardar la prosperidad a largo plazo. y la estabilidad de la región de Hong Kong. Las principales responsabilidades de nuestra oficina incluyen: servir de enlace con la Oficina del Comisionado del Ministerio de Asuntos Exteriores en Hong Kong y la Guarnición del Ejército Popular de Liberación en Hong Kong; servir de enlace y ayudar a los departamentos pertinentes del continente en la gestión de instituciones financiadas por China en Hong Kong; promover la cooperación entre Hong Kong y el continente en los campos de economía, educación, ciencia, cultura, deportes, etc., intercambios y cooperación, contactar a personas de todos los ámbitos de la vida en Hong Kong, mejorar los intercambios entre el continente y Hong Kong, reflejar la opiniones de los residentes de Hong Kong en el continente; manejar asuntos relacionados con Taiwán y emprender otros asuntos asignados por el gobierno central;
En la actualidad, nuestra oficina tiene más de diez departamentos en Hong Kong y tres oficinas en el continente, a saber, el Departamento de Enlace de Guangdong (ubicado en Guangzhou), la Oficina de Beijing y la Oficina de Shenzhen. Con excepción de algunos cuadros locales, la mayoría de los cuadros de Hong Kong son seleccionados de agencias estatales centrales, provincias y ciudades relevantes y de nuestras tres oficinas en el continente de acuerdo con las regulaciones pertinentes del gobierno central. Para reponer continuamente sangre fresca, mantener la vitalidad y la vitalidad del equipo de cuadros y construir un equipo de cuadros de alta calidad que participe en la causa de "un país, dos sistemas" durante mucho tiempo, en los últimos años, Nuestra oficina ha reclutado a docenas de destacados recién graduados a través de sus oficinas en el continente. Después de un período de capacitación y capacitación en la Oficina Continental en Beijing, muchos de ellos vinieron a trabajar a Hong Kong y se convirtieron en una nueva fuerza en el equipo de cuadros de Hong Kong.
Plan de contratación
En 2006, nuestra oficina planea contratar a 20 funcionarios públicos de más de diez universidades clave en Beijing, Shanghai, Guangzhou, Wuhan y otros lugares, incluidos 10 de Guangdong. Departamento de Enlace y Oficina de Shenzhen 10.
Cualificaciones de la solicitud
Además de cumplir con los requisitos unificados para los funcionarios públicos nacionales, también existen requisitos: miembros del partido, maestría o superior, y aquellos que dominen el inglés o el cantonés. son preferidos.
Dirección profesional y número de estudiantes: ***12 carreras en derecho internacional, derecho constitucional y otras carreras jurídicas, los 8 candidatos restantes son de ciencias políticas, sociología, economía, redes informáticas, medios de comunicación, derechos humanos. gestión de recursos, construcción de partidos y otras especialidades.
Requisitos de presentación
Envíe 1 copia de su tarjeta de identificación, 2 fotografías recientes en color de una pulgada sin sombrero, formulario de inscripción al examen, materiales de recomendación escolar relevantes y otros materiales que puedan reflejar su experiencia laboral y de estudio, información detallada sobre rendimiento académico y experiencia.
Proceso de contratación
Estoy realizando el trabajo de contratación en 2006. Existe un método de contratación especial y el registro en línea no está abierto al público. Después de la revisión de calificación, participó en el examen escrito público de materias de 2006 organizado por agencias centrales y estatales.
Envíe los estudiantes registrados al departamento para su revisión y sellado antes del 16 de septiembre, y el sistema los enviará al centro de carreras. El Career Center no acepta presentaciones individuales.
Otros tiempos y procedimientos de reclutamiento son los siguientes:
65438+1 de octubre-65438+10 de octubre? ¿Basado en la selección de materiales y la revisión de calificación
65438+11 de octubre-65438+14 de octubre? Los candidatos calificados serán notificados para que tomen el examen escrito de la materia pública.
Notas:
1. El formulario de recomendación de inscripción, el formulario de inscripción al examen y otros materiales necesarios para el examen se pueden descargar e imprimir desde el sitio web del Ministerio de Personal (el nombre y El número de identificación debe ser consistente con la tarjeta de identificación. Complete el formulario con precisión, indique "Departamento de Solicitud" como "Oficina Conjunta Provincial de Guangdong" o "Oficina Conjunta de la Ciudad de Shenzhen" y complete el "área de examen" según la ciudad donde se encuentre. haces el examen). Según la normativa, los solicitantes del examen de servicio civil nacional sólo pueden postularse para una unidad.
2. Los solicitantes deberán realizar exámenes escritos públicos de materias organizados por el Departamento de Organización Central y el Departamento de Personal. Esté atento a los anuncios de exámenes de reclutamiento de agencias centrales y estatales de 2006 emitidos por el Departamento de Organización del Comité Central del PCCh y el Ministerio de Personal, e inicie sesión en el sitio web del Ministerio de Personal para verificar los requisitos específicos para el examen escrito. . El número de registro me será notificado directamente por la universidad correspondiente.
3. Después del examen escrito de las materias públicas * * *, el Departamento de Organización Central y el Departamento de Personal determinarán la puntuación aprobatoria del examen escrito. Nuestra oficina determinará los candidatos para la entrevista en orden descendente de las puntuaciones totales de las pruebas escritas, y la proporción será tres veces el número de contrataciones planificadas.
El horario de la entrevista se notificará más adelante.