1. Escuchar tu autopresentación puede aliviar eficazmente tu nerviosismo y permitirte demostrar mejor tu fuerza y encanto. Durante el proceso de entrevista, muchos entrevistados se sienten ansiosos y nerviosos. Si está demasiado nervioso, es probable que afecte su fortaleza y sus habilidades personales, y puede hacer que el entrevistador tenga una mala impresión de usted, lo que hará que la empresa pierda talentos destacados. Por lo tanto, los entrevistadores suelen pedir a los candidatos que primero se presenten brevemente, lo que puede aliviar emociones negativas como el nerviosismo y la ansiedad.
2. Escuchar a los candidatos presentarse es más completo y auténtico que leer un currículum en papel. Para dejar una buena impresión en el entrevistador, a muchos candidatos siempre les gusta hacer algunos adornos y embellecimientos en su currículum que no concuerdan con los hechos. Completan cada elemento con cuidado para que el entrevistador sienta que pueden tener más oportunidades. trabajo.
Pero si se presenta verbalmente, el tiempo para pensar es relativamente corto y es muy probable que haya discrepancias con su currículum durante el proceso de expresión, lo que permitirá que el entrevistador lo comprenda de manera más verdadera y completa.
3. Puede brindarle al entrevistador una comprensión clara de sus habilidades de expresión y pensamiento. Debido a que cada palabra de su currículum ha sido cuidadosamente considerada y considerada repetidamente, el entrevistador no puede comprender su capacidad de expresión lingüística y su capacidad de pensamiento a través de un currículum, por lo que puede presentarse a su capacidad de pensamiento, capacidad de expresión y realizar una prueba simple de su capacidad lógica. puede permitir que el entrevistador comprenda mejor el nivel de sus habilidades de pensamiento y expresión.
Pero no bajes demasiado la postura durante la entrevista. Si el entrevistador hace preguntas inapropiadas o hace algo inapropiado, tenemos derecho a responder con una negativa.