¿Cuáles son los aspectos de la entrevista de Xuhui Real Estate? ¿A qué debo prestar atención? ¿Cómo prepararse con antelación?

El proceso general es una entrevista inicial con RRHH, una segunda entrevista con su liderazgo y finalmente una reunión con los líderes de departamento.

Cosas a tener en cuenta

1. Sonríe tanto como puedas: sonreír es un puente de comunicación, expresa tu amabilidad y respeto, y muestra tu confianza. También preste atención a la postura y la etiqueta.

2. Minimizar el estrés psicológico. No utilices demasiados gestos físicos a menos que sea absolutamente necesario: parecerá presa del pánico.

No finjas que no entiendes: ¡esto es lo que más odian los entrevistadores!

4. Puedes evitar inteligentemente tus debilidades, no decir tonterías y no hablar de tus deficiencias relacionadas con el puesto que estás solicitando.

5. Preste atención durante la entrevista: algunos entrevistadores hablan en voz baja o el ambiente no es bueno, por lo que puede escuchar mal o perderse algo si no tiene cuidado.

6. Da una base sólida y un motivo para que la empresa te elija, como tus ventajas respecto a otras.

7. Sé leal, no dejes que la gente piense que estás jugando una mala pasada y no dejes que la gente sospeche que quieres utilizar esto como trampolín.

8. Antes de la entrevista, es mejor recopilar más información sobre la empresa y tener una comprensión general de la misma.

9. Organiza tu información personal, conoce tus fortalezas y debilidades y prepárate al máximo.

10. No llegues tarde

Ten tu currículum listo y vístete prolijamente.

¡Buena suerte con tu entrevista!