Por supuesto, para los particulares, si quieren tener un mejor desarrollo en el futuro, lo mejor es tener un certificado. Después de todo, la promoción y el aumento salarial tienen un cierto valor de referencia.
¿Es necesario realizar una prueba de dominio del idioma japonés?
Eso depende. Hoy en día, a la hora de solicitar empleo, la mayoría de las empresas se fijan en las capacidades personales. En otras palabras, durante la entrevista, observe el nivel real de japonés del entrevistador. Básicamente, no reviso los certificados cuando envío mi currículum. Después de unirse a algunas empresas, las personas certificadas pueden recibir subsidios adicionales o recibir bonificaciones mayores al final del año. Para los empleados comunes, las diferencias son básicamente estas.