Este año el Premio de Civilización Espiritual de la ciudad de Kaifeng ha aumentado. En el pasado, la unidad civilizada provincial recibía un premio de civilización espiritual de 900 por mes, pero ahora ha aumentado a 1200 por mes, por lo que el salario mensual es un poco más alto.
También hay premios de evaluación diaria, que rondan los 1100-1300 al mes, con un promedio de 1180 al mes. Al final del año se pagan catorce salarios, lo que equivale a dos meses de salario básico, unos 5.500.
El subsidio mensual para comidas es de 300 yuanes, que sólo se puede utilizar para alimentos, es decir, 3.600 yuanes al año. La factura de calefacción es de 900 al año y los beneficios sindicales son de 2.000 al año. Algunas necesidades diarias y artículos de primera necesidad se distribuyen principalmente en varios festivales importantes. El ingreso anual es de aproximadamente 80.000 yuanes y el fondo de previsión bilateral mensual es de más de 1.100 yuanes.
El salario de los funcionarios públicos en la provincia de Henan es generalmente bajo. No hay bonos de fin de año al final del año, a diferencia de los funcionarios públicos en áreas desarrolladas como Jiangsu y Zhejiang, que sí tienen bonos de fin de año. de decenas de miles. Además, el salario básico de los funcionarios públicos en Henan es muy bajo y el subsidio para el automóvil es de sólo unos 3.200 por mes.
En Kaifeng, el salario de los funcionarios públicos en las unidades municipales es bastante bueno, y el salario de los funcionarios públicos en las unidades municipales es básicamente el más alto de la ciudad. En varios distritos y condados por debajo de Kaifeng, no se pueden otorgar las recompensas habituales y el salario de los funcionarios públicos de base es aún más bajo, sólo más de 3.000 yuanes al mes.
80.000 al año y 1.000 de fondo de previsión al mes. Este tipo de ingresos es bastante bueno en Kaifeng, una ciudad de cuarto nivel en Henan, con un promedio de 6.000 a 7.000 al mes, lo cual es bastante bueno. La gente común en Kaifeng sólo puede trabajar por 3.000 a 4.000 yuanes al mes, y los salarios también son muy bajos.
Como mi casa está en Henan, el funcionario regresó a su ciudad natal. Si es posible, se recomienda realizar el examen de funcionario público en Zhejiang y Jiangsu. Tengo un compañero de clase que trabaja como funcionario en un distrito de Shaoxing, Zhejiang, que pertenece a una ciudad de tercer nivel. Su salario anual es de más de 200.000 yuanes, más del doble de mis ingresos.
En general, el trato a los funcionarios públicos del tercer y cuarto nivel es bastante bueno, sólo que peor que el anterior. Los ingresos de los funcionarios públicos en las ciudades de tercer y cuarto nivel en las regiones central y occidental y en el noreste de China no son altos: sólo unos 5.000 yuanes al mes. Algunos trabajan a nivel de base y otros ganan más de 3.000 yuanes al mes.
Si eres funcionario en ciudades de tercer y cuarto nivel en Jiangsu y Zhejiang, tu salario es bastante bueno. Especialmente en algunas ciudades del sur de Jiangsu y del norte de Zhejiang, es normal que ganen decenas de miles al mes.
En resumen, no existe un estándar unificado para el tratamiento de los funcionarios públicos de tercer y cuarto nivel, y existen diferencias regionales obvias en el tratamiento de los funcionarios públicos. La brecha de ingresos entre los funcionarios de diferentes regiones puede llegar a triplicarse. Aquellos que sean capaces deberían intentar trabajar en regiones y ciudades desarrolladas.