Formación de talentos en el Instituto de Ingeniería de la Información Electrónica, Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de China (Dongguan) -Introducción

1. Introducción al Departamento de Información

La Oficina de Educación y Capacitación del Instituto de Investigación de Ingeniería de Información Electrónica de la Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de China es el departamento profesional a cargo de la educación y capacitación de la Universidad de Dongguan. Instituto de la Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de China. Siguiendo el espíritu de "buscar la verdad a partir de los hechos y ser majestuoso", el Departamento de Educación y Capacitación integra activamente recursos excelentes, como maestros de alto nivel, cursos de calidad y especialidades de marca de la Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de China, y Integra estrechamente las necesidades de talento de Dongguan y el delta del río Perla para llevar a cabo una formación de talento profesional de alto nivel. Incluyendo maestría en ingeniería (MSE), maestría en administración de empresas (MBA), maestría ejecutiva en administración de empresas (EMBA), maestría en administración de empresas (MPA) y otras capacitaciones de posgrado y educación universitaria de pregrado; necesidades específicas de las empresas: introducir activamente talentos de investigación y gestión técnica de alto nivel que las empresas e instituciones necesitan con urgencia, especialmente expertos, profesores y doctores de alto nivel en el campo de la tecnología aplicada para resolver los problemas de talento que enfrentan las empresas e instituciones;

II. Introducción al desempeño

En términos de formación de posgrado, desde que el Ministerio de Educación y Formación lanzó el primer programa de maestría en ingeniería de software en 2008, se ha * * * basado en el diferentes necesidades de empresas e instituciones, ha abierto 5 direcciones de investigación y ***9 clases de posgrado, con un total de más de 300 estudiantes. En cuanto a la formación de habilidades, se impartieron cursos sobre condensadores electrolíticos y principios de comunicación para Dongguan Samsung Electric Co., Ltd. y Fazhilong Sports Goods (Shenzhen) Co., Ltd., con más de 500 personas capacitadas. En términos de educación en línea recientemente abierta para estudiantes universitarios y universitarios, * * * ha abierto dos clases con un total de más de 100 estudiantes.

En tercer lugar, implementar el proyecto

1. Maestría en Ingeniería de Software: propuesta independiente, calificación independiente, admisión basada en méritos, aprendizaje en el trabajo en primavera y otoño (mayo y Octubre) cada año. Ofrecido: gestión de proyectos, tecnología de la información gubernamental, tecnología informática, tecnología de la información petrolera y otras direcciones de investigación. Los cursos de formación de Maestría en Ingeniería de Software se pueden personalizar para satisfacer las necesidades corporativas.

2. MBA/EMBA/MPA: inscribir estudiantes de acuerdo con los requisitos unificados de la escuela cada año.

3 Educación en línea: establecer un colegio universitario y un colegio universitario en la universidad. punto de partida de la escuela secundaria y utilizar el tiempo después de la escuela para realizar cursos multimedia Estudio, tutoría cara a cara, autoestudio y tutoría extracurricular en línea y preguntas y respuestas. Después de graduarse, puede obtener un título de registro electrónico reconocido a nivel nacional.

4. Capacitación de habilidades: en respuesta a las diversas necesidades de promoción de talentos de las empresas durante el período de transformación de Dongguan, movilizar completamente la fuerza docente de la Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de China y combinar las ventajas de la localización. del Instituto de Investigación Electrónica para llevar a cabo capacitación para personal técnico, de gestión y de investigación y desarrollo. La capacitación multinivel basada en pedidos y múltiples canales resuelven el problema de escasez de talento que enfrenta Dongguan.

5. Introducción de talentos: Según los requerimientos del empleador, encontrar y promover la conexión de talentos de alto nivel.

Cuatro. Nombre y cargo del profesor Descripción general Direcciones de la investigación Profesor Chen, Ph.D. Gráficos por computadora, tecnología de medios digitales, tecnología de realidad virtual, procesamiento de imágenes digitales Profesor asociado Tecnología y aplicaciones de bases de datos Qiu, Ingeniería de software Ph.D. Gestión y medición de Internet, aplicaciones de Internet de próxima generación, profesor Ph.D. Sistema operativo integrado en tiempo real, herramientas de desarrollo, middleware, plataforma de aplicaciones, profesor asociado, profesor asociado Guo Jiandong, dirección de inteligencia artificial y control inteligente, profesor asociado Li Yi. , tecnología de clúster, tecnología de distribución de objetos, profesor asociado, sistema mainframe, sistema operativo, aplicación de red, profesor asociado, profesor asociado Bai, profesor asociado de redes informáticas, ingeniería senior con especialidad en pruebas de software y evaluación de credibilidad de integración de sistemas.