Los métodos para que las familias de doble ingreso críen a sus hijos durante la epidemia son los siguientes:
1. El departamento de educación debe realizar una investigación exhaustiva de las familias cuyos padres están en la primera línea de prevención y control de epidemias (centrándose en familias de doble ingreso, como personal médico, policía de tránsito de seguridad pública, personal de la ciudad (calle), aldea (comunidad), etc. .) conocer la situación del cuidado infantil y la existencia de estas familias.
2. Gestión de casos y asistencia precisa. Para los hijos de padres con doble ingreso que están en la primera línea de prevención y control de epidemias, especialmente aquellos que no tienen a nadie más que los cuide en casa, el departamento de educación debe coordinar científicamente y prestar más atención, organizar directores, aulas maestros y consejeros psicológicos para implementar la gestión de casos uno a uno y brindar asesoramiento y ayuda en línea, prestar atención a la condición psicológica del niño y brindar más comunicación y orientación psicológica al niño.
La Federación de Mujeres y otros departamentos deberían tomar la iniciativa en la formación de un equipo de familias voluntarias para unirse individualmente con familias que realmente lo necesiten y brindarles asistencia para la vida, el estudio, psicológica y de otro tipo.
3. Introducir políticas y fortalecer los cuidados. Durante la epidemia, se alienta a las agencias, instituciones y empresas gubernamentales a introducir políticas temporales e innovar formas de ayudar a las familias de doble ingreso que luchan en la primera línea. Si ambos empleados trabajan en una empresa, pueden trabajar a distancia desde casa o disfrutar de vacaciones anuales retribuidas, vacaciones sociales propias de la empresa, vacaciones rotativas y vacaciones retribuidas. Si ambos empleados trabajan en una institución, la mujer puede ser la principal cuidadora.
Si uno de los dos empleados es una agencia gubernamental y el otro es una empresa, los principales cuidadores son el personal de las agencias e instituciones gubernamentales, se implementa un sistema de licencia (licencia) y se otorgan vacaciones anuales. prioridad. Durante la licencia, debe hacer todo lo posible para completar las tareas laborales asignadas por la unidad en casa y promover el uso de DingTalk, Xuexueqiangguo, OA y otras plataformas para trabajar de manera flexible en casa o utilizar tiempos escalonados, flexibles y otros tiempos flexibles para completar. .
Política familiar epidémica con doble ingreso
Ante la situación en la que los niños son suspendidos de la escuela y no tienen nadie que los cuide en casa debido a la epidemia, varios lugares han También emitió algunos avisos, por ejemplo, Jinan este año emitió el "Aviso sobre el apoyo a los empleados durante la epidemia" "Aviso sobre el cuidado de niños menores en el hogar", el aviso establece claramente que para las familias de doble ingreso con niños en educación obligatoria, una de las partes. Puede solicitar al empleador que cuide al niño en casa mientras el niño asiste a la escuela en casa.
Sin embargo, esta aplicación solo se limita a agencias gubernamentales, empresas e instituciones, y las empresas privadas no están incluidas. Si se trata de una familia de doble ingreso y los hijos tienen que quedarse en casa debido a la epidemia, o estudian a distancia en casa, los padres sólo pueden equilibrar el trabajo y la familia y averiguar cómo cuidar de ellos. su propio trabajo mientras cuidan a sus hijos en casa.
Por ejemplo, puede pedir una licencia, solicitar una licencia remunerada o, con el consentimiento de su empleador, llevar a su hijo al trabajo o dejarlo con familiares, amigos o vecinos. Si se proporcionan servicios de cuidado, también puede enviar a sus hijos a un centro de cuidado, etc.