Cómo emitir un certificado de baja por enfermedad
Cuando un empleado necesita tomar una baja por enfermedad, normalmente necesita presentar un certificado de baja por enfermedad que acredite su enfermedad y el tiempo que la tomó. dejar. A continuación se explica en detalle cómo emitir un certificado de baja por enfermedad.
1. Ir al hospital: Primero, los empleados deben ir al hospital para ver a un médico y obtener un diagnóstico médico. Los médicos emitirán certificados de baja por enfermedad a los empleados en función de su condición.
2. Obtener un certificado médico: los empleados deben explicarle al médico que necesitan emitir un certificado de licencia por enfermedad, y el médico le emitirá un certificado de licencia por enfermedad o un registro médico ambulatorio y otros documentos de respaldo relevantes. el empleado.
3. Complete el formulario de solicitud de licencia de la empresa: los empleados deben completar el formulario de solicitud de licencia de acuerdo con los requisitos de la empresa, indicando la hora de la licencia, el motivo de la licencia y otra información, y adjuntar una hoja de enfermedad. Certificado de licencia expedido por un médico.
4. Solicitar licencia a los superiores: los empleados deben presentar el formulario de solicitud de licencia completo y el certificado de licencia por enfermedad emitido por el médico a los superiores para su revisión. Los líderes superiores revisarán las solicitudes de licencia según las regulaciones de la empresa y la situación real del empleado.
5. Esperando el resultado de la revisión: Si se aprueba la solicitud de licencia, el empleado puede comenzar a tomar la licencia. Si la solicitud es rechazada, el empleado deberá hacer correcciones o volver a presentar la solicitud según los requisitos de la empresa.
En resumen:
Para emitir un certificado de baja por enfermedad es necesario acudir al hospital para consultar a un médico y obtener el diagnóstico médico, luego rellenar un formulario de solicitud de baja y adjuntarlo el certificado de baja por enfermedad emitido por el médico de acuerdo con los requisitos de la empresa, y finalmente Presentar a la dirección superior para su revisión. El proceso específico para solicitar licencia puede variar de una empresa a otra, por lo que los empleados deben leer atentamente las políticas de la empresa y seguir los pasos correctos.
Base legal:
El artículo 42 de la "Ley Laboral de la República Popular China" estipula: Si un trabajador no puede trabajar debido a una enfermedad, el empleador deberá licencia por enfermedad y remuneración durante su licencia por enfermedad. Las medidas específicas serán estipuladas por los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central. Por lo tanto, el certificado de baja por enfermedad del empleado debe ser certificado por una institución médica antes de que pueda ser válido.