Ejemplo de resumen de trabajo personal para ingenieros mecánicos

#RESUMEN DEL TRABAJO# Introducción El siguiente es un resumen del trabajo personal de un ingeniero mecánico. Bienvenido a leer, ¡espero que te sea útil!

El tiempo vuela, el tiempo vuela. En un abrir y cerrar de ojos, han pasado quince años desde que me gradué de la escuela y llevo quince años trabajando en Datong Coal Mine Central Machinery Factory Industrial Company. En los quince años que trabajé en una empresa industrial, no sólo obtuve estabilidad y alegría, sino también arrepentimiento y culpa causados ​​por la carencia.

Central Machinery Factory Industrial Co., Ltd. es una empresa que produce principalmente rodillos. El trabajo del departamento técnico es pesado y arduo porque es responsable de la investigación, desarrollo y producción de los productos de la empresa. Bajo la guía de los líderes y maestros de la empresa, me integré mejor en este ambiente de trabajo intenso y riguroso, completé con éxito varias tareas asignadas por la dirección, mejoré enormemente mi calidad profesional y capacidad de trabajo y obtuve una mejor comprensión de mi trabajo. . En los últimos quince años, he estado involucrado en más trabajos de diseño y mejora de productos, y me he beneficiado enormemente de ello. No solo aprendí muchos conocimientos profesionales, sino que también obtuve una comprensión más completa de los rodillos de las cintas transportadoras y desarrollé las cualidades básicas que debe tener un ingeniero asistente. Al mismo tiempo, estudié mucho, persistí en el autoestudio y mejoré mi nivel teórico. El resumen específico es el siguiente:

1. Logros de 1996 a 20xx

Soy un graduado universitario que acaba de ingresar a la sociedad. Soy un nuevo empleado que se especializa en diseño mecánico y fabricación en Fushun Coal School en 19xx y en ingeniería eléctrica y mecánica minera (curso por correspondencia) en la Universidad de Datong en 20xx. En primer lugar, participe en la formación de la empresa. Comprender la situación básica de la empresa y comprender el trabajo y las tareas básicas del trabajo en la empresa. Como nuevo empleado, también participé activamente en otras capacitaciones organizadas por la empresa y aprendí muchos conocimientos e ideas a los que nunca antes había estado expuesto. Después de unirme oficialmente a la empresa, al principio sentí que todo estaba perdido. Aunque me especialicé en mecánica, sólo la aprendí en la escuela.

Hay pocas oportunidades para practicar algunos conocimientos teóricos y el taller es un buen lugar para aprender y practicar. Cuando llegué al taller, descubrí que los conocimientos teóricos que aprendí en la escuela eran demasiado superficiales y muy difíciles de trabajar. En la empresa, humildemente le pido consejo al maestro. Si hay algo que no entiendo, se lo pregunto. Parece que estoy muy ocupado con estos dibujos de equipos. Sólo después de empezar a trabajar me di cuenta de que mis conocimientos eran superficiales y que tenía mucho que aprender. Por lo tanto, consulto humildemente a los maestros, hago más preguntas y miro más fotografías. Según mi puesto de trabajo, me temo que no podré hacer preguntas si no aprendo. Durante mi tiempo como técnico, rápidamente obtuve un conocimiento básico de los productos de la empresa gracias a mi diligencia y la buena orientación de mi maestro. También sé mucho sobre piezas, así que trabajo muy en serio. Si no puedo hacerlo bien, tendré que pedirle a otros que lo reelaboren, lo que también es una pérdida de tiempo de trabajo de otras personas.

Mientras trabajaba, también descubrí que mi habilidad para dibujar mecánicamente no era muy buena. Combinando las necesidades laborales y la situación personal actual, me centré en aprender los conocimientos relevantes del dibujo electrónico. Se han mejorado enormemente las habilidades básicas del dibujo mecánico. Esto ha sido de gran ayuda para mi trabajo futuro.

A lo largo de casi diez años de práctica laboral, mis conocimientos mecánicos y mi trabajo han mejorado enormemente.

Dos. Resultados laborales de 2006 a 2008

Después de más de tres años de trabajo, completé una transición completa de la escuela a la sociedad, abandoné esas ideas poco realistas y me dediqué a trabajar de todo corazón. A medida que mi trabajo se volvió cada vez más cómodo, comencé a pensar en cómo lograr nuevos logros en el trabajo para poder realizar mi propio valor. Siempre he sido proactivo y no estoy dispuesto a quedarme atrás. Sigo diciéndome a mí mismo: debo hacer todo bien y esforzarme al máximo.

A través de la experiencia de este año, me di cuenta profundamente de que el cuidado y el rigor son las cualidades que se deben poseer, mientras que la competencia, la similitud y la innovación son los factores clave para la mediocridad o la excelencia.

Como estaba ansioso por aprender y tenía una actitud de trabajo seria durante mi trabajo, aprendí muy bien el trabajo básico, por lo que mi trabajo transcurrió sin problemas y mi capacidad para leer imágenes también fue buena. Me adapté rápidamente al trabajo de diseño independiente y mis líderes me elogiaron muchas veces. Junto con varios otros técnicos, diseñé y fabriqué el relé de detección de fugas JY82A/B, solicité la marca de seguridad minera y obtuve el certificado de calificación de seguridad en minas de carbón.

Tres. Logros de 20xx a 20xx

Después de dos años de trabajo, acumulé algo de experiencia laboral en la práctica y aprendí algo de mi maestro. Dado que la empresa produce rodillos, el trabajo de nuestro departamento técnico no es sólo el diseño, sino también, lo más importante, la mejora del producto. La experiencia en mejora del producto es lo más importante. Desde 20xx, he estado involucrado en la mejora de productos. Por supuesto, cuando comencé, todavía progresé con el maestro.

Mejorar consiste en realizar cambios parciales sobre la base del producto original y lograr mejores resultados. Después de la mejora, el producto se prueba e inspecciona para eliminar todas las anomalías y completar la apariencia calificada del producto.

Debido a la acumulación de experiencia laboral en el trabajo diario de diseño, conozco bien cada parte de la pieza. Por lo tanto, no es difícil de aprender, porque muchas piezas se mecanizan externamente, por lo que inevitablemente habrá algunos problemas. Durante el experimento, si no tienes cuidado, será difícil encontrar problemas. Si alguna pieza no funciona correctamente, o no tiene movimiento, o no es flexible, tomarás muchos desvíos y no podrás encontrar el problema.

Resolver los problemas con prontitud. Por lo general, aprendo lentamente de los maestros, observo lo que hacen, cómo abordar cada problema y anoto cuidadosamente cada problema. Cuando mejore mi autonomía se solucionará el mismo problema.

Comencé a superarme. El comienzo no fue fácil y hubo muchos problemas. Cada vez que tengo un problema, puedo escribirlo. Algunos problemas se deben a una falta de diseño, como demasiadas ranuras en el asiento del rodamiento o demasiada presión al instalar el rodamiento. Después de descubrir estos problemas, les prestaremos atención en diseños futuros para evitar problemas de mejora. Algunos problemas a veces son causados ​​por piezas compradas de calidad inferior, envíos anormales, etc. Si estos problemas pueden eliminarse de antemano en futuros trabajos de diseño, podrán eliminarse. Si estos problemas se descubren en futuros trabajos de mejora, sabremos la causa y cómo solucionarlo.

A lo largo de un periodo de diseño, poco a poco fui acumulando algo de experiencia en diseño de producto. Al principio, siempre seguía al maestro para mejorar. Mi trabajo principal era ayudarlo a completar el trabajo de mejora del producto. Pero aún más importante es aprender cómo completar con éxito las mejoras del producto. Sólo cuando llega al sitio sabrá cómo funciona el producto y podrá adquirir más conocimientos mecánicos. Ver lo bueno en los demás.

En cuarto lugar, lo que no se hace lo suficiente

1.

No puedes tomar la iniciativa para utilizar tus habilidades y sólo puedes adaptarte pasivamente a las necesidades de tu trabajo. Básicamente puedo completar el trabajo, pero no tomo la iniciativa para liderar el trabajo, así que soy muy pasivo. Por lo tanto, perdí algunas oportunidades y mi trabajo no alcanzó cierto nivel.

La obra no es muy sólida.

Hay algunos problemas, como ser demasiado arrogante y demasiado vago. No puedo concentrarme en el trabajo y el estudio. Aunque tengo muchos conocimientos, no soy bueno en eso. No pude tomar la iniciativa de hablar durante la formación de la empresa y no me dejé llevar por completo.

En mis trabajos anteriores, con el cuidado y ayuda de mis líderes y el apoyo y ayuda de mis compañeros, a través de esfuerzos continuos, me he adaptado a este tipo de trabajo y tengo ciertas capacidades técnicas de trabajo, pero no todavía tengo Hay algunas deficiencias de las que debo tomar nota. Por ejemplo, es necesario reforzar mis habilidades de expresión lingüística. Quizás sea por mi personalidad. No me gusta hablar de eso. Me encanta trabajar duro. Ahora parece que esto no es suficiente, también es necesario comunicarse con los demás. En el futuro laboral fortaleceré mis estudios, superaré mis deficiencias y me esforzaré por mejorar continuamente mi nivel profesional y técnico. Al mismo tiempo, me doy cuenta claramente de que para adaptarnos a la nueva situación de la construcción y el desarrollo de campos petroleros, necesitamos fortalecer continuamente el estudio teórico, especialmente el estudio de nuevas tecnologías y nuevas teorías, trabajar duro, ejercitarnos y crecer en el trabajo práctico. , acumular experiencia laboral y mejorar Seré enérgico, emprendedor y haré esfuerzos incansables para el desarrollo de la empresa y la realización del valor personal.

Resumen técnico de la revisión de ingeniería mecánica

A menudo lamentamos las oportunidades o logros perdidos, pero a menudo nos olvidamos de apreciar lo que tenemos ahora.

Un escritor dijo una vez que lo que es la oportunidad es estar satisfecho con lo que tienes, de lo contrario nunca tendrás la oportunidad. Debemos darnos cuenta de que las tareas que nos asigna el jefe pueden ejercitar nuestra voluntad, el trabajo que nos asigna el jefe puede desarrollar nuestros talentos, la cooperación con colegas puede cultivar nuestro carácter y la comunicación con los clientes puede entrenar nuestro carácter. La empresa es otra escuela en nuestra vida. El trabajo puede enriquecer nuestros pensamientos y mejorar nuestra sabiduría. Así que aquí está.

Aprendí mucho en Qiyuan, lo que me dio una comprensión más amplia y firme de mi especialidad, y también enriqueció mis conocimientos, como capacitación en etiqueta, capacitación en equipo y capacitación en marketing. Las personas no pueden controlar la duración de la vida, pero pueden ampliar la duración de la vida. Más importante aún, cultivaron mi hábito de resumir mis estudios. En los últimos tres años, los líderes de la empresa me han formado y guiado: la cultura Qiyuan me ha influido y se ha comunicado conmigo.

El equipo de primaria y demás me permitieron aprender mucho, mejorar mucho y crecer mucho.

El trabajo profesional y técnico de los últimos años se resume a continuación:

Primero, trabaje duro para aprender negocios profesionales y técnicos y hacer bien su trabajo.

Desde que comencé a trabajar en Kaiyuan Electrical and Mechanical Company, lo he hecho mejor. En el trabajo diario, con sólidos conocimientos profesionales y bases teóricas, se siente cómodo en el trabajo, desde el montaje de equipos hasta la instalación y depuración en el sitio, así como la tecnología de procesamiento mecánico, el dibujo mecánico, la tecnología de equipos mecánicos y otros aspectos del trabajo. Los documentos técnicos y diversos materiales de trabajo formados durante el trabajo tienen una estructura estricta, terminología estandarizada, conocimientos únicos y juicios sofisticados.

Los valores fundamentales de la cultura Qiyuan son "la amabilidad, el trabajo duro, el aprendizaje y la armonía", lo que te da un criterio sobre cómo te comportas y haces las cosas. Como personal de servicio técnico, cómo generar beneficios para la empresa, cómo hacer su vida perfecta y cómo reflejar su valor personal. La bondad es la premisa y el fundamento, el hacer y el aprender son procesos y enfoques, y en última instancia se convierten en el resultado inevitable. En beneficio de los demás, me pondré en su lugar y crearé valor para ellos. Puedo ponerme en el lugar de los demás, hacer cosas buenas, ser honesto y sincero. Con esta premisa y mentalidad, trabajaré duro, trabajaré duro, trabajaré duro para la empresa, trabajaré duro para los clientes y trabajaré duro para mí.

Minimiza el poder, potencia las capacidades, habla menos y haz más, hazlo primero y añade tus propias habilidades e ideas. Adaptarse a los cambios sociales y a las necesidades de desarrollo de la empresa. Aprender, aprender y aprender de nuevo es el tema de la eterna lucha del pueblo Anqiyuan. Aprende a vivir, aprende a desarrollarte y aprende a cambiar tu vida. Aprenda de los libros, aprenda de los demás, reflexione constantemente sobre usted mismo y fortalezca el cultivo mental y la mejora de las capacidades mediante el aprendizaje persistente. Mantenga siempre su competitividad central. La clave del éxito o del fracaso de una persona radica en su actitud ante la vida y en lo que hará cuando nadie lo sepa.

Para adaptarnos a las necesidades del desarrollo de la nueva situación, debemos esforzarnos en mejorar nuestra calidad teórica y nivel profesional. Cada vez que vuelvo a la empresa, tomo notas y organizo mi propio estudio. Aproveche cada oportunidad de aprendizaje, estudie cuidadosamente las habilidades profesionales, comprenda la importante idea de "ser bueno aprendiendo y viviendo en armonía", aprenda profesionalismo y conocimientos profesionales, ármese de la teoría y la práctica y mejore constantemente su nivel teórico y de servicio profesional. conciencia. A través del aprendizaje, siempre alerta, contrólate y mejora tu ámbito ideológico. Para servir mejor a los usuarios. Cambié mis pensamientos, reflexioné profundamente sobre mis problemas y mejoré mis habilidades y mi mentalidad. Hay más oportunidades para viajes de negocios, mejor actitud de servicio y mayor entusiasmo laboral. Lo difícil es cómo mantener esta mentalidad durante mucho tiempo, como siempre. Diez días y medio después, "el país sigue sin cambios". La forma de mantener el buen estilo no se consigue mediante el asalto. Creo que es más eficaz utilizar la gestión del sistema, establecer reglas para nosotros mismos y fortalecer el autoexamen, y puede desempeñar un papel más obvio. La máquina mantiene una cuerda tensa, lo que promueve eficazmente el progreso ordenado de diversas tareas y refresca la perspectiva mental del individuo.

En el mundo actual de rápidos avances tecnológicos, la competencia es cada vez más feroz. El desarrollo de la sociedad moderna cambia cada día y los conocimientos se actualizan muy rápidamente. Si no agrega nuevos conocimientos de manera oportuna y no continúa aprendiendo y comunicándose, no podrá satisfacer las necesidades de la gestión de tecnología empresarial y será eliminado. Personalmente, soy consciente de que sólo aprendiendo constantemente nuevos conocimientos, dominando nuevas habilidades y mejorando constantemente el nivel y las habilidades profesionales podemos satisfacer las necesidades del trabajo y adaptarnos al desarrollo de la sociedad. En el proceso de trabajo, constantemente pido consejo a colegas experimentados, aprendo técnicas o habilidades que nunca he dominado y las aplico. También recopilaré y organizaré cierta información durante el proceso de producción y la convertiré en datos para uso futuro. En mi tiempo libre, leo algunos libros y sitios web profesionales para aprender y dominar algunos conocimientos técnicos y profesionales avanzados. Lea también algunos libros o sitios web sobre administración u otros para aprender diversos conocimientos y mejorar sus habilidades integrales. En mi trabajo futuro, mejoraré mi calidad a través del aprendizaje y la práctica continuos, y sincronizaré mi progreso con el desarrollo de la sociedad para satisfacer las necesidades del trabajo.

2. Experiencia laboral

Solía ​​escuchar que el trabajo mecánico es muy agotador y los trabajadores son muy duros. Después de llegar a la empresa, sentí el arduo trabajo de mis compañeros. En Kaiyuan, los colegas usan cuatro palabras especiales para describirlos: trabajo duro especial, diligencia especial, dedicación especial y paciencia especial. Mi colega viaja al extranjero tres veces al año y no puede hacerse cargo de sus padres, su esposa y sus hijos. Trabajan duro y nunca se quejan. Este espíritu de dedicación desinteresada es lo que debo aprender.

Aprendido. Al comunicarme con los trabajadores, aprendí a afrontar las dificultades, a comportarme y establecí una visión correcta de la vida y los valores.

Ya sea que se trate de instalación y puesta en servicio en el sitio o de equipos dentro de la empresa, los requisitos de calidad del equipo son cada vez más altos y los técnicos deben controlarlo estrictamente, especialmente la gestión y las regulaciones obligatorias sobre problemas graves y antiguos. Después de tres años de trabajo y estudio, siento que como técnico debo ser cuidadoso y concienzudo, realizar cada paso del trabajo, estar familiarizado con el flujo del proceso, planos y especificaciones, aprender constantemente conocimientos relacionados con la ingeniería y profesionales. , y armarme de conocimientos. Este ha sido otro año de altibajos en mi trabajo. Cada vez que la empresa me brinda una oportunidad es una especie de confianza, una prueba y un ejercicio para mí. De hecho, uno nace con tristeza y muere con felicidad. En la feroz competencia actual, te obliga a aprender, ser independiente, desafiarte a ti mismo y adaptarte a las altas exigencias de los demás. Sólo sobre esta cuerda tensa podemos sentir la plenitud, la riqueza y el sentido de la vida. Pronto aprendí a trabajar mecánicamente. Sólo cuando la gente comprenda verdaderamente las grandes obras del pensamiento, las circunstancias no se convertirán en una excusa para el fracaso.

Aprendí mucho de mi trabajo, lo que añadió más motivación a mi trabajo futuro. Me gusta el espíritu de nuestra empresa, "comenzar desde cero y buscar la perfección". Esto es lo que debería hacer una persona. Sólo partiendo de cada pequeño detalle podremos acumular más experiencia. La frustración y el fracaso en el trabajo son inevitables, siempre que los afrontemos con calma aprenderemos mucho de ellos. Las personas que no soportan los reveses no pueden hacer un buen trabajo porque no pueden hacer lo que quieran. Detrás del éxito y del fracaso, podemos experimentar algunas cosas. Nuestro personal de servicio técnico debería acumular más experiencia en el proceso de diversas enfermedades y realmente servir bien a los usuarios. Al mismo tiempo, durante el proceso de trabajo, también se puede sentir que la empresa tiene razón.

Nuestro cuidado y expectativas, por lo que todos deben esforzarse al máximo para hacer su trabajo y contribuir al desarrollo de la empresa.

Tercera, experiencia ideológica

XX es el primer año que realmente comencé a trabajar. Cada uno tiene diferentes comprensiones y sentimientos sobre el trabajo o la carrera, y yo también. En mi caso, suelo captar mis propios pensamientos desde dos ángulos.

La primera es la mentalidad. Para usar un dicho famoso, "la actitud lo determina todo". Con la actitud correcta, podemos utilizar el método correcto, encontrar la dirección correcta y obtener los resultados correctos. En concreto, mi actitud hacia el trabajo es elegir lo que me gusta y luego dar lo mejor de mí por lo que amo. Siempre he creído que el trabajo no debe ser una tarea ni una carga, sino que debe ser una especie de diversión y disfrute, sólo si estás completamente interesado en ello. Creo que encontraré alegría en mi trabajo en el proceso de intentar explorar y descubrir esta industria, y puedo dar lo mejor de mí sin reservas. Se puede decir que sólo sabiendo disfrutar del trabajo se puede saber cómo tener éxito, y no se puede forzar durante el período.

La segunda es la cuestión de la capacidad. La capacidad se puede dividir en capacidad profesional y capacidad básica. Puedo usar un ejemplo simple para ilustrar mi comprensión de este tema: para un camello, las habilidades profesionales determinan su capacidad para sobrevivir en el ambiente desértico, mientras que las habilidades básicas, incluidas la adaptabilidad, la perseverancia y la vigilancia natural, determinan su capacidad para sobrevivir en el ambiente desértico. .

¿Cuánto tiempo durará? Como persona, tus capacidades profesionales determinan tu idoneidad para un determinado puesto de trabajo. Sus habilidades básicas, incluida la confianza en sí mismo, la capacidad de cooperación, la capacidad de asumir responsabilidades, el espíritu de asumir riesgos y el potencial de desarrollo, determinarán directamente la vitalidad de su trabajo. Una persona con una carrera exitosa debe ser alguien que pueda coordinar bien el desarrollo y funcionamiento de las dos habilidades. Hace XX años me dediqué a trabajar y estudiar mucho con un nuevo estado mental. Mejorar la capacidad de trabajo. Responder activamente a las medidas de la empresa para fortalecer la gestión y cumplir con las normas y reglamentos de la empresa. Aunque se han logrado algunos resultados en menos de un año de trabajo, también hay muchos problemas en el trabajo, entre los que se encuentran principalmente:

Falta de espíritu innovador.

No puedes tomar la iniciativa para utilizar tus habilidades y sólo puedes adaptarte pasivamente a las necesidades de tu trabajo. Básicamente puedo completar el trabajo, pero no tomo la iniciativa para liderar el trabajo, así que soy muy pasivo. Por lo tanto, perdí algunas oportunidades y mi trabajo no alcanzó cierto nivel.

La obra no es muy sólida.

Hay algunos problemas, como ser demasiado arrogante y demasiado vago. No puedo concentrarme en el trabajo y el estudio. Aunque tengo muchos conocimientos, no soy bueno en eso. No pude tomar la iniciativa de hablar durante la formación de la empresa y no me dejé llevar por completo.

Este es mi resumen de mi trabajo durante el último año, así que no diré más. Pero creo que es más convincente hacerlo con acciones reales.

Por lo tanto, trabajaré duro en trabajos futuros, continuaré consolidando los logros existentes, mejoraré mis propias deficiencias y me esforzaré por lograr un mayor éxito en trabajos futuros.

Las cosas que aprendí en Kaiyuan no sólo son útiles ahora, sino que me beneficiarán durante toda mi vida. Gracias de nuevo a Qiyuan.

En definitiva, en estos cuatro años he avanzado mucho tanto en tecnología como en gestión. En el futuro, sobre esta base, estudiaré mucho y haré esfuerzos persistentes para mejorar mi nivel de trabajo y contribuir al desarrollo de la empresa.

. Me gradué de una universidad con especialización en ingeniería eléctrica y automatización en junio del 20xx. Me uní a una empresa en julio del 20xx y en julio me transfirieron a una central eléctrica de Huaneng. Desde el trabajo hasta ahora, he participado en educación en fábrica, entrenamiento militar, pasantías en el departamento de operación y mantenimiento y participé en trabajos de instalación y seguimiento de equipos en una planta de energía. En este proceso, aprendí mucho y obtuve grandes logros y avances en muchos aspectos. Pasé de ser un estudiante universitario a un empleado calificado de una gran empresa estatal y tengo un profundo conocimiento de mi trabajo actual. Un resumen de la situación profesional y técnica durante el año pasado es el siguiente:

Aspectos de seguridad

Prevenir accidentes y garantizar la seguridad personal son las principales prioridades del sector energético. Cuando mi maestro y yo operamos y mantuvimos el equipo repetidamente, siempre me adherí a la política de "seguridad primero, prevención primero, gestión integral", implementé estrictamente los procedimientos de trabajo de seguridad eléctrica, analicé cuidadosamente varias dificultades en el trabajo de seguridad y me basé en varios De acuerdo con las características de la tarea, se deben formular diversas medidas de seguridad de manera consciente, decidida y enfocada. Además, se debe estudiar cuidadosamente el estudio de seguridad diario organizado por el equipo, y los casos de accidentes de seguridad deben discutirse y analizarse cuidadosamente para aprender lecciones de ellos y evitar que vuelvan a ocurrir accidentes de seguridad.

En segundo lugar, estudiar y trabajar.

1. Mejora de las teorías básicas

En la universidad, aprendemos más sobre teorías que sobre objetos y ejemplos reales. La teoría no está suficientemente conectada con la práctica y la teoría está divorciada de la práctica, lo que no favorece una investigación en profundidad. Como dice el refrán, si trabajas a puerta cerrada y sin orientación práctica, tu teoría no mejorará mucho. Después de llegar a la central eléctrica de Jinghong, los aspectos teóricos anteriores recibieron orientación práctica, lo que aclaró los conceptos originalmente vagos. Los aspectos más destacados incluyen una comprensión perceptiva profunda de los rotores, estatores, turbinas, sistemas de excitación, sistemas de control de velocidad, estructuras hidráulicas y otras estructuras de generadores.

2. Mejora de las habilidades profesionales

Durante la operación, aprendí del líder del equipo cómo inspeccionar el equipo, a qué aspectos se debe prestar atención durante la inspección y cómo. utilizar los instrumentos de inspección. Bajo la guía de los maestros, poco a poco comenzamos a aprender los objetos a monitorear, el estado operativo normal del equipo y cómo juzgar y solucionar las fallas de la unidad. Cada vez que estábamos de servicio, los mayores nos hacían preguntas y trataban de aprender una operación sencilla cada ocho horas. Durante el turno se deben realizar predicciones de accidentes, conocer el estado de todos los equipos de la planta y fortalecer el seguimiento de los equipos defectuosos.

Durante el proceso de guardia, aprendimos principalmente cómo escribir tickets de operación y cómo manejar varios tickets de trabajo. Durante el mantenimiento de la unidad, acompañamos al maestro para tomar medidas de seguridad para la unidad de mantenimiento y aprendimos cómo restaurar las medidas de seguridad después del mantenimiento. Necesitamos tomarnos en serio estas tareas e inspeccionarlas cuidadosamente. Sólo así se podrá garantizar el funcionamiento seguro y estable de la unidad. Participó en las operaciones de inicio y apagado de la unidad muchas veces durante la operación y obtuvo cierta comprensión de los procesos y precauciones de inicio y apagado.

Durante el período de mantenimiento, bajo la guía del maestro, aprendí a leer diagramas cuadráticos eléctricos, comprender los principios básicos de funcionamiento del sistema de excitación y el regulador de velocidad, y aprendí algunos principios y aplicaciones básicos de los controladores eléctricos. y PLC. Durante la revisión de la Unidad 5, aprendí principalmente el conocimiento de los instrumentos del maestro y dominé los principios de funcionamiento y los métodos de calibración de componentes de medición como transmisores de potencia, transmisores de frecuencia, manómetros y medidores de pantalla digital. Y domine el diseño y los valores de configuración de los principales puntos de medición no eléctricos, como la temperatura del aceite, la presión del aceite, el nivel de aceite y la temperatura de las baldosas en nuestra fábrica. Al mismo tiempo, también dominé el uso de algunos equipos experimentales. En términos de instrumentación térmica, comprender los principios de funcionamiento y funciones de otros sensores. Además, también participé en el mantenimiento del regulador de velocidad de la Unidad 5. A través del aprendizaje in situ, tengo una comprensión más profunda del sistema regulador de velocidad y una comprensión sistemática de los elementos de los dibujos.

Además de las tareas de mantenimiento, a menudo trabajamos con nuestros maestros para eliminar defectos y solucionar equipos anormales. En el trabajo, el maestro muchas veces nos pide que asumamos que somos los responsables del trabajo, cómo afrontar el problema, movilizar nuestro entusiasmo para resolver el problema solos y darnos mucho espacio para pensar.

A través de las enseñanzas del maestro, resumí las cosas a las que se debe prestar atención cuando se trata de fallas en el equipo: primero, debemos estar familiarizados con la estructura, el principio y la función del equipo en el sistema, luego, podemos darnos cuenta de dónde debe estar la falla; ser, cómo tratarlo y cuáles son los posibles. Qué otros equipos estarán involucrados. Esto le permitirá determinar qué medidas de seguridad deben tomarse para evitar dañarse a usted y al equipo.

En tercer lugar, capacitación y aprendizaje

Desde que ingresamos a la central eléctrica, la empresa nos ha brindado un buen ambiente de aprendizaje a través de varios canales. Desde la capacitación inicial hasta la capacitación de conocimientos profesionales organizada por el equipo semanal y la capacitación de examen mensual del departamento, cuando los representantes de la fábrica vinieron a ayudar en el trabajo, los líderes también aprovecharon la oportunidad para invitar a los técnicos de la fábrica para que nos enseñaran diversos conocimientos profesionales. , como los conceptos básicos de plc, formación en conocimientos y aplicaciones, y formación en conocimientos básicos sobre reguladores de velocidad. En abril de 2009, la central también nos envió a participar en la capacitación “Personal Superior de Servicio de Operaciones de Unidades Generadoras de Hidroturbinas”. En el proceso de formación continua, cada uno de nosotros ha ganado mucho. Además de participar en diversas capacitaciones organizadas por el colectivo, también leo algunos libros sobre operación y mantenimiento de centrales eléctricas en mi tiempo libre, como "Dispositivo de automatización de centrales hidroeléctricas", "Deberes de operación de centrales hidroeléctricas", "Principios y aplicaciones de PLC". , “Relé del Sistema de Potencia”, “Protección Eléctrica”, etc., que enriquecieron su conocimiento profesional.

Cuarto, deficiencias existentes y direcciones para esfuerzos futuros

1. El conocimiento teórico de la producción de centrales eléctricas no es lo suficientemente profundo porque se trata de "operación y mantenimiento integrados". En comparación con el antiguo modelo de producción, sabemos un poco más, pero el aprendizaje de conocimientos profesionales no es lo suficientemente profundo. En el futuro, debemos seguir fortaleciendo el estudio del conocimiento profesional en un área determinada y esforzarnos por alcanzar el requisito de "una especialidad y múltiples habilidades" lo antes posible. Mejorar sus capacidades integrales para mantenerse al día con las necesidades de desarrollo de las centrales eléctricas.

2. En el trabajo diario, aunque participo en una gran cantidad de tareas específicas, debido a la diferente división del trabajo durante el mantenimiento, la comprensión de todo el sistema todavía está en el nivel teórico y el estudio. del sistema todavía está relativamente disperso, carece de una comprensión clara de la situación general y no puede ser responsable de forma independiente del diagnóstico de fallas y las tareas de mantenimiento de equipos importantes y complejos. La mejora de esta capacidad es también mi principal tarea en futuros trabajos y estudios.

3. La comprensión del sistema aún no ha alcanzado los requisitos detallados, por lo que aún falta la capacidad de diseñar y transformar el sistema. Tener sólidas capacidades de diseño y transformación de sistemas es una señal importante de nuestra comprensión del sistema y nuestras capacidades profesionales. En el futuro, también debemos fortalecer la investigación sobre los aspectos macro y micro del sistema, mejorar la comprensión general del sistema y fortalecer la consideración integral del problema.

4. No prestar suficiente atención a la información sobre ciencias sociales y tecnología y no comprender mucho sobre ella. Es necesario comprender la mayor cantidad posible de información de la industria a través de múltiples canales y mantenerse al día con la velocidad de las actualizaciones tecnológicas en la industria energética actual. Bríndenos tantos métodos y soporte técnico como sea posible para resolver el problema actual.

5. "Aprende del pasado y aprende del futuro". En el trabajo, insiste en comunicarte con colegas y maestros, aprende de su experiencia laboral y acelera tu propio progreso.

Aunque he logrado grandes avances gracias a mis propios esfuerzos con el cuidado de los líderes docentes y la ayuda de mis colegas, todavía existen muchos problemas y deficiencias. En futuros trabajos y estudios continuaré fortaleciendo mis conocimientos profesionales y mejorando mi calidad y capacidad laboral. En el proceso de la teoría a la práctica, debemos tratarlo con una actitud meticulosa, tener los pies en la tierra y negarnos a comunicarnos con profesores y colegas, absorber activamente su rica experiencia práctica, descubrir y resumir los problemas existentes de manera oportuna; ser diligente y estar dispuesto a trabajar, tener una actitud correcta, lograr verdaderamente "tranquilidad, iluminación y practicidad" en el pensamiento, exigirse estrictamente, dedicarse a estudiar y trabajar en el futuro con pleno entusiasmo y esforzarse por lograrlo; Ser un excelente trabajador eléctrico.