Las materias del examen de contratación para las instituciones públicas de Hangzhou son "Capacidad de aplicación integral" (preguntas subjetivas) y "Prueba de calificación básica" (preguntas objetivas).

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Las materias de la prueba escrita para el Examen de reclutamiento de instituciones públicas de Hangzhou de 2014 incluyen "Capacidad de aplicación integral" y "Prueba de calificación básica" (la puntuación total para cada materia es de 100 puntos).

Entre ellos, "Capacidad de aplicación integral" evalúa principalmente la capacidad de comprensión lectora, la capacidad de análisis integral, la capacidad de plantear y resolver problemas y la capacidad de expresión escrita de los candidatos. La "Capacidad de aplicación integral" es una pregunta de prueba subjetiva, dividida en dos partes. La primera parte es responder las preguntas planteadas en función de los materiales del caso proporcionados, incluida la política actual, el derecho, la economía, la gestión, etc., la segunda parte es escribir un artículo basado en los materiales proporcionados y los requisitos de respuesta;

La "Prueba de Calificación Básica" evalúa principalmente la calidad básica, la comprensión y el dominio del conocimiento básico del solicitante y la capacidad para aplicarlo de manera integral. La "Prueba de Cualidades Básicas" es una pregunta de prueba objetiva, que incluye relaciones cuantitativas, comprensión y expresión verbal, juicio y razonamiento, análisis de datos, conocimientos básicos integrales, etc.

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