Currículum vitae del consultor de ventas de automóviles

# Currículum #Introducción Un currículum es una expresión escrita lógica y estandarizada de una autopresentación específica. Para los solicitantes de empleo, un currículum es un trampolín hacia la búsqueda de empleo. El siguiente es el género: Masculino

Fecha de nacimiento: 1982-12

Escuela de graduación: segundo año de escuela secundaria en el condado de Chaling, ciudad de Zhuzhou, provincia de Hunan.

Intención de búsqueda de empleo:

Puesto esperanzador: Consultor de ventas de automóviles

Área esperanzadora: Ciudad de Xiangtan, Ciudad de Zhuzhou-Ciudad de Xiangtan, Ciudad de Zhuzhou-Ciudad de Xiangtan, Ciudad de Zhuzhou

Experiencia educativa:

Septiembre de 1999 - junio de 2002 Escuela secundaria superior del condado de Chaling, ciudad de Zhuzhou, provincia de Hunan

Abril de 2008 Consultor de ventas de SAIC-GM -Wuling Automobile Training

2065 438 00-Mayo al presente, soy un vendedor de automóviles intermedio en China Automobile Training Network.

Experiencia laboral:

Septiembre de 2007-2065 438 Mayo de 2000 Xiangtan Malan Automobile Sales Service Co., Ltd.

Puesto: Consultor de ventas de automóviles y líder de equipo

Honor laboral: ganó el "Modelo de ventas de automóviles Wuling 2009" de Hunan Blue Horse Industry Group Hongding Company.

Descripción del puesto:

1. Responsable de la recepción del cliente, introducción del producto, prueba de manejo, negociación del contrato de venta y entrega.

2. Responsable del seguimiento de las llamadas entrantes y de los clientes que visitan la tienda.

3. Responsable del mantenimiento de los autos de exhibición y de garantizar que los autos de exhibición estén en buenas condiciones.

4. Implementar la gestión 6S de la empresa para brindar a los clientes un entorno de compra de automóviles limpio y cómodo. Durante mi trabajo, me familiaricé con las estructuras de automóviles, las piezas de automóviles y las boutiques de automóviles.

Presentación personal:

Competente en el manejo de WORD, EXCEL, PPT y otro software de oficina. Personalidad alegre, armoniosa con los demás, trabajadora, buena capacidad de comunicación y persuasión, buen criterio de mercado y capacidad de desarrollo, capacidad de formación y gestión de equipos. Estar motivado, tener una gran conciencia y capacidad de aprendizaje y estar dispuesto a desafiar tareas difíciles.