El primer punto: la superación personal
1. La superación personal radica principalmente en el propio "deseo de control". Cuando una persona siente la necesidad de mejorar y volverse capaz de pasar al siguiente nivel, debe dejar de lado su mentalidad codiciosa habitual, dedicarse a aprender y aprender a aprender unos de otros.
2. Mientras aprenden a aprender de las fortalezas de los demás, deben comprender los puntos clave que necesitan mejorar. No aprendas nada de lo que veas. En ese momento todo será en vano. Si aprendes cosas diversas, todo sufrirá un cortocircuito y no aprenderás nada bien. Como dice el refrán: si quieres especializarte en una habilidad, debes trabajar duro en tus propios defectos.
3. No hables sólo en papel. Si consideras aprender, debes implementarlo de inmediato. Si quieres aprender, no juegues King of Kings en tu teléfono y computadora todos los días. Demuestra que realmente estás aprendiendo y utiliza acciones prácticas para mejorar tus deficiencias. Todo el mundo puede hablar de ello sobre el papel, pero no hay ninguna mejora real. Tener ideas vacías sin realizarlas es inútil.
Segundo punto: Mejora del ambiente.
1. El ambiente de aprendizaje de una persona es muy importante. Cuando quieras calmarte y estudiar, debes concentrarte en tu campo de todo corazón. No pases tres días pescando y dos días secando la red. Aprende un poco hoy y un poco mañana, para que olvides lo que aprendiste hoy. Será mejor que encuentres un lugar donde puedas aprender lo que quieres aprender, para que puedas mejorar de forma rápida y eficaz tu capacidad de aprendizaje.
2. De hecho, esta investigación es muy similar a las "5S" que se aprenden cuando se trabaja en una fábrica. Las "5S" de la empresa incluyen principalmente los siguientes puntos: personas (organizar el personal en el lugar), maquinaria (verificar si el equipo puede funcionar normalmente), materiales (verificar si los materiales y materias primas se pueden usar normalmente), ley (seguir estrictamente las instrucciones de funcionamiento estándar, y La empresa se refiere colectivamente a operaciones "SOP"), medio ambiente (medio ambiente). Nuestra atmósfera de aprendizaje se parece mucho a los "anillos" entre estos cinco. El significado de este "entorno" en la empresa es que sólo con un buen entorno podemos producir productos de alta calidad. Por tanto, con un buen ambiente de aprendizaje, podrás adquirir más conocimientos necesarios.
El tercer punto: mejora de las condiciones.
1. Cuando piensa en las deficiencias del aprendizaje y encuentra una atmósfera de aprendizaje, también debe considerar si se cumplen sus propias condiciones de aprendizaje. A veces es posible que no puedas ingresar a la etapa de aprendizaje debido a algunos factores incontrolables a tu alrededor. Estas razones incluyen: tus propias condiciones familiares te impiden mejorar, a veces tus propias condiciones físicas no te permiten seguir estudiando y tal vez tu solidez económica no te permite hacerlo. De esta manera podrás dejar de aprender.