El subsidio de vivienda en la ciudad de Taizhou, provincia de Zhejiang, no está dirigido a estudiantes seleccionados.

Sí.

El cultivo, gestión y utilización de estudiantes seleccionados;

(1) Los estudiantes seleccionados generalmente son asignados a trabajar en municipios (pueblos, calles). Anime a los estudiantes seleccionados a trabajar en Zhangjiakou, Chengde, la montaña Taihang y otros lugares que necesitan talentos con urgencia.

(2) Seleccionar y trasladar estudiantes a corregimientos (pueblos, calles), cancelar el período de prueba, aumentar el número de personas según lo previsto dentro del cupo, incluirlos en el establecimiento administrativo y rango salarial unificado, y implementar salarios graduados para graduados universitarios o estudiantes de posgrado.

(3) Los estudiantes seleccionados que trabajan en municipios (pueblos, calles) están sujetos a la macrogestión del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido, la gestión directa del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la gestión diaria del Departamento de Organización del Comité del Partido del condado (ciudad, distrito) Bajo la dirección directa del comité del partido del municipio (pueblo, calle).

(4) Organizar trabajos adecuados para los estudiantes seleccionados y aclarar las responsabilidades laborales correspondientes. Una vez que los estudiantes seleccionados llegan al nivel de base, generalmente trabajan en aldeas y calles durante aproximadamente un año. Los estudiantes seleccionados participan en el trabajo central y en tareas clave especiales. Apoyar y animar a estudiantes seleccionados a hacer ejercicio en lugares con entornos complejos y condiciones difíciles.

(5) Después de que los estudiantes seleccionados hayan trabajado a nivel de base durante 1 o 2 años, los departamentos de organización de los comités del partido de la ciudad y el condado deberán evaluar e inspeccionar rápidamente a los estudiantes seleccionados de acuerdo con su autoridad de gestión de cuadros. y seleccionar y enriquecer a los estudiantes de base en función de sus propias condiciones, desempeño y necesidades laborales. Para aquellos especialmente destacados se pueden realizar promociones especiales. Apoyar y alentar a los estudiantes seleccionados a ser seleccionados abiertamente y designados de manera competitiva en función de sus necesidades laborales.

(6) Los estudiantes seleccionados que hayan trabajado en el municipio (ciudad, calle) durante más de tres años y sean aptos para trabajar en agencias gubernamentales y del partido serán complementados para trabajar en agencias gubernamentales y del partido en o por encima del nivel del condado según la proporción prevista.

(7) Implementar gestión dinámica de estudiantes seleccionados. Cumpla con las inspecciones anuales y realice ajustes oportunos según los resultados de la inspección.

En el caso de los estudiantes seleccionados que no sean aptos para seguir formando candidatos para cuadros dirigentes del partido y del gobierno, se los adaptará rápidamente a otros puestos que sean más propicios para su función. Hay problemas con la ideología política, el carácter moral, etc. Y tener otro mal desempeño; no quiero seguir trabajando a nivel de base; si el estado de salud no es lo suficientemente bueno para satisfacer las necesidades de las tareas laborales pesadas, el equipo de selección y transferencia hará los ajustes oportunos. Cualquier persona que renuncie o ajuste el puesto de un estudiante seleccionado en violación de las regulaciones ya no conservará su condición de funcionario público en una agencia estatal.